Приказ Министерства образования и науки Смоленской области от 19 июня 2024 г. N 579-ОД "О внесении изменений в приказ Департамента Смоленской области по образованию и науке от 03.06.2019 N 469-ОД" (документ не действует)

Приказ Министерства образования и науки Смоленской области от 19 июня 2024 г. N 579-ОД
"О внесении изменений в приказ Департамента Смоленской области по образованию и науке от 03.06.2019 N 469-ОД"

Внести в приказ Департамента Смоленской области по образованию и науке от 03.06.2019 N 469-ОД "Об утверждении Положения о порядке назначения стимулирующих выплат руководителям образовательных организаций и иных областных государственных организаций (не являющихся образовательными организациями), осуществляющих деятельность в сфере образования" следующие изменения (далее - Положение):

1. В пункте 2.2 Положения абзацы 3 и 4 исключить.

2. Пункт 2.3.1 Положения изложить в следующей редакции:

2.3.1. Размер надбавки руководителям профессиональных образовательных организаций за сложность или напряженность выполняемой работы определяется согласно приложению, устанавливается в процентном отношении к должностному окладу и рассчитывается по формуле:

,

где:

Н _с% - надбавка за сложность или напряженность выполняемой работы, в процентах;

К _ч - коэффициент, зависящий от численности обучающихся по образовательным программам среднего профессионального образования;

Б - суммарное количество баллов за выполнение критериев.

Определение значения коэффициента, зависящего от численности обучающихся по образовательным программам среднего профессионального образования (по данным формы СПО-1), осуществляется согласно таблице:

Численность обучающихся, чел.	до 400 (включительно)	401-600	601-1000	1001-1500	1501-2000	свыше 2000
Значение коэффициента	0	0,1	0,2	0,3	0,5	0,8

Размер надбавки руководителям образовательных организаций (за исключением профессиональных образовательных организаций) за сложность или напряженность выполняемой работы, выплачиваемой в пределах установленных лимитов бюджетных обязательств, определяется согласно приложениям, устанавливается в процентном отношении к должностному окладу и рассчитывается по формуле:

,

где:

Н _с% - надбавка за сложность или напряженн