Постановление администрации Кондинского района от 19 августа 2024 г. N 853
"О внесении изменений в постановление администрации Кондинского района от 20 декабря 2012 года N 2173 "Об утверждении Положения об установлении системы оплаты труда работников муниципального казенного учреждения "Центр сопровождения деятельности организаций"
Руководствуясь статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, администрация Кондинского района постановляет:
1. Внести в постановление администрации Кондинского района от 20 декабря 2012 года N 2173 "Об утверждении Положения об установлении системы оплаты труда работников муниципального казенного учреждения "Центр сопровождения деятельности организаций" следующие изменения:
В приложении к постановлению:
1.1. Таблицу 1 пункта 2 статьи 2 изложить в следующей редакции:
"Таблица 1
Размеры должностных окладов
руководителей, специалистов и служащих, отнесенных к профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих
Квалификационный уровень |
Наименование должности (профессии) |
Размер должностного оклада, рублей |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" | ||
1 квалификационный уровень |
Делопроизводитель |
10 300 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" | ||
3 квалификационный уровень |
Начальник хозяйственного отдела |
11 143 |
Заведующий столовой |
11 143 |
|
Шеф-повар |
11 143 |
|
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | ||
1 квалификационный уровень |
Бухгалтер |
12 029 |
Специалист по кадрам |
12 029 |
|
Инженер |
12 029 |
|
Эксперт |
12 029 |
|
Психолог |
12 029 |
|
4 квалификационный уровень |
Ведущий эксперт |
13 254 |
Ведущий бухгалтер |
13 254 |
|
Ведущий экономист |
13 254 |
|
5 квалификационный уровень |
Главный инженер |
17 908 |
Заместитель главного бухгалтера |
17 908 |
|
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" | ||
1 квалификационный уровень |
Начальник отдела кадров |
18 435 |
".
1.2. Таблицу 4 пункта 6 статьи 2 изложить в следующей редакции:
"Таблица 4
Размеры должностных окладов
специалистов, не отнесенных к профессиональным квалификационным группам
Наименование должностей |
Размер должностного оклада, рублей |
Контрактный управляющий |
12 100 |
Специалист по охране труда |
12 029 |
Начальник отдела психолого-педагогического сопровождения |
18 435 |
Начальник информационно-методического отдела |
18 435 |
".
1.3. Подпункт 4.1.1 пункта 4.1 статьи 4 изложить в следующей редакции:
"4.1.1. Выплата за интенсивность и высокие результаты работы устанавливается руководителям, специалистам и служащим Учреждения на срок не более одного года:
директору Учреждения - в размере от 0 до 90% от должностного оклада;
заместителю директора, главному бухгалтеру - в размере от 0 до 75% от должностного оклада;
заместителю главного бухгалтера, начальнику отдела кадров, начальнику отдела психолого-педагогического сопровождения, начальнику информационно-методического отдела, ведущему бухгалтеру, ведущему экономисту, ведущему эксперту - в размере от 0 до 55% от должностного оклада;
начальнику хозяйственного отдела, специалисту по охране труда, специалисту по кадрам, делопроизводителю, эксперту - в размере от 0 до 50% от должностного оклада;
заведующему столовой, шеф-повару - в размере от 0 до 30% от должностного оклада.".
1.4. Пункт 2 статьи 5 изложить в следующей редакции:
"2. Единовременная выплата молодым специалистам, молодым работникам осуществляется в пределах доведенных бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств.
Молодой специалист - гражданин Российской Федерации в возрасте до 35 лет включительно (за исключением случаев, предусмотренных частью 3 статьи 6 Федерального закона от 30 декабря 2020 года N 489-ФЗ "О молодежной политике в Российской Федерации"), завершивший обучение по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессионального обучения, впервые устраивающийся на работу в соответствии с полученной квалификацией, в том числе имеющий трудовой стаж, полученный в период обучения по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессионального обучения.
Молодой работник - гражданин Российской Федерации в возрасте до 35 лет включительно (за исключением случаев, предусмотренных частью 3 статьи 6 Федерального закона от 30 декабря 2020 года N 489-ФЗ "О молодежной политике в Российской Федерации"), имеющий трудовой стаж не более трех лет и не относящийся к категории "молодой специалист".
Размер единовременной выплаты молодым специалистам, молодым работникам соответствует двум должностным окладам по основной занимаемой должности, с применением районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
Единовременная выплата молодым специалистам, молодым работникам предоставляется один раз по основному месту работы в течение месяца после поступления на работу.".
1.5. Таблицу 6 пункта 4 статьи 6 изложить в следующей редакции:
"Таблица 6
Размер должностного оклада руководителя Учреждения
Наименование должности |
Размер должностного оклада, рублей |
Директор |
20 946 |
".
1.6. Таблицу 7 пункта 5 статьи 6 изложить в следующей редакции:
"Таблица 7
Размеры должностных окладов
заместителей директора, главного бухгалтера
Наименование должностей |
Размер должностного оклада, рублей |
Заместитель директора |
18 851 |
Главный бухгалтер |
18 851 |
".
2. Обнародовать постановление в соответствии с решением Думы Кондинского района от 27 февраля 2017 года N 215 "Об утверждении Порядка опубликования (обнародования) муниципальных правовых актов и другой официальной информации органов местного самоуправления муниципального образования Кондинский район" и разместить на официальном сайте органов местного самоуправления Кондинского района.
3. Постановление вступает в силу после его обнародования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 августа 2024 года.
Глава района |
А.В. Зяблицев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление администрации Кондинского района от 19 августа 2024 г. N 853 "О внесении изменений в постановление администрации Кондинского района от 20 декабря 2012 года N 2173 "Об утверждении Положения об установлении системы оплаты труда работников муниципального казенного учреждения "Центр сопровождения деятельности организаций"
Вступает в силу с 23 августа 2024 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 августа 2024 г.
Опубликование:
официальный сайт органов местного самоуправления Кондинского района: www.admkonda.ru 22 августа 2024 г.