Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к приказу Министерства труда,
занятости и социальной защиты
Республики Коми
от 28 августа 2024 г. N 1219
СОГЛАШЕНИЕ
о предоставлении из республиканского бюджета Республики Коми субсидии работодателям, участвующим в мероприятии по повышению мобильности трудовых ресурсов в пределах Республики Коми
N ____________________
г. Сыктывкар |
"___" ____________ 20___ г. |
Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми, именуемое в дальнейшем "Главный распорядитель", в лице _______________________, действующего на основании ____________________, в соответствии с Порядком предоставления субсидии работодателю, участвующему в мероприятии по повышению мобильности трудовых ресурсов в пределах Республики Коми (Приложение 1.2 к Государственной программе Республики Коми "Содействие занятости населения", утвержденной постановлением Правительства Республики Коми от 30 октября 2019 г. N 512) (далее - Порядок), с одной стороны, и _________________, в дальнейшем именуемое "Получатель субсидии", в лице _________________, действующего на основании , с другой стороны, совместно именуемые "Стороны", руководствуясь приказом Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Коми о заключении Соглашения от "___" ____________ 20___ года N ___ заключили настоящее Соглашение о нижеследующем:
1. Предмет Соглашения
1.1 Главный распорядитель предоставляет Получателю субсидии субсидию из средств республиканского бюджета Республики Коми в 20___ году на финансовое обеспечение затрат работодателя, связанных с предоставлением работнику, привлеченному в рамках реализации мероприятия по повышению мобильности трудовых ресурсов в пределах Республики Коми для трудоустройства из другого муниципального образования Республики Коми следующих мер поддержки (далее - Субсидия, работник) (нужное отметить знаком "V"):
|
Оплата стоимости транспортных расходов по переезду к месту работы в Республике Коми работнику и членам его семьи |
|
Оплата расходов, связанных с провозом к месту работы в Республике Коми личного имущества работника и членов его семьи |
|
Оплата стоимости проживания в период нахождения в пути к месту работы в Республике Коми работника и членов его семьи |
|
Выплата единовременного пособия на обустройство |
|
Оплата найма или аренды жилого помещения, необходимого для проживания работника и членов его семьи по месту работы работника в Республике Коми |
|
Оплата расходов на профессиональное обучение и (или) дополнительное профессиональное образование для осуществления трудовой деятельности по профессии трудоустройства |
|
Выплата работнику, не имеющему стажа работы, необходимого для начисления процентной надбавки к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях |
Численность работников, привлекаемых в рамках реализации мероприятия по повышению мобильности трудовых ресурсов в пределах Республики Коми из других муниципальных образований в Республике Коми _______________ человек.
1.2 Результатом предоставления Субсидии является трудоустройство граждан, привлеченных из других муниципальных образований Республики Коми.
Показателями, необходимыми для достижения результата предоставления субсидии, являются:
________ граждан, трудоустроенных из других муниципальных образований в Республике Коми;
________ % привлеченных работников, принятых на работу работодателями, в общей численности работников, предусмотренной Соглашением;
________ % привлеченных работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, на конец отчетного периода (двух лет с момента заключения трудового договора) в общей численности работников, привлеченных работодателями в рамках Соглашения.
1.3. Субсидия предоставляется в соответствии с лимитами бюджетных обязательств, доведенными Главному распорядителю как получателю средств республиканского бюджета Республики Коми, по кодам классификации расходов бюджетов Российской Федерации (далее - код БК) на цели, указанные в разделе 1 настоящего Соглашения, в следующем размере:
в 20___ году _______________________________________ (______________
_____________________________________________________________________)
рублей - по коду БК _________________________________________________;
Предельный размер субсидии рассчитывается по формуле, указанной в п. 18 Порядка.
1.4. Источником предоставления Субсидии является республиканский бюджет Республики Коми на _______ год и плановый период _____ и _____ годов, утвержденный Законом Республики Коми от ___________________ N ______ "О республиканском бюджете Республики Коми на ________ год и плановый период ______ и ______ годов" по кодам бюджетной классификации: код главного распорядителя средств республиканского бюджета Республики Коми _________, раздел _________, подраздел _______ целевая статья __________, вид расходов ______ в рамках основного мероприятия ____________________ "Государственной программы Республики Коми "Содействие занятости населения".
1.5. Перечисление Субсидии осуществляется на расчетный счет
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
(указать счет, на который в соответствии с бюджетным законодательством РФ подлежит перечислению Субсидия)
2. Права и обязанности Сторон
2.1. Получатель субсидии обязуется:
2.1.1. Для получения Субсидии в течение со дня заключения Соглашения _________________ (указать срок) представлять лично или через организацию почтовой связи, иную организацию, осуществляющую доставку корреспонденции в адрес Главного распорядителя следующие документы:
- копию приказа о приеме на работу;
- копию трудового договора;
- согласие работника на обработку персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных";
- копии страниц паспорта трудоустроенного гражданина, содержащие сведения о личности гражданина, отметку о регистрации гражданина по месту жительства или копии иных документов, подтверждающих привлечение работника в муниципальное образование в Республике Коми для трудоустройства из другого муниципального образования в Республике Коми.
2.1.2. При заключении Соглашения представить Главному распорядителю согласие на осуществление Главным распорядителем, Министерством финансов Республики Коми и иными органами государственного финансового контроля (надзора) проверок соблюдения Получателем субсидии условий, целей и порядка предоставления Субсидии, установленных Порядком, настоящим Соглашением, по форме согласно приложению N 1 к настоящему Соглашению.
2.1.3. Привлекать трудовые ресурсы для трудоустройства из другого, не граничащего муниципального образования в Республике Коми и расстояние между границами муниципального образования, где расположен работодатель, и муниципального образования, из которого привлекается работник, должно составлять не менее 50 километров;
2.1.4. Предоставлять ежеквартально (до 10 числа месяца, следующего за отчетным кварталом) до полного расходования средств субсидии отчет о достижении результата предоставления субсидии и значений показателей, необходимых для достижения результата предоставления субсидии (по форме согласно приложению N 2 к настоящему Соглашению), отчет об осуществлении расходов, источником финансового обеспечения которых является субсидии (по форме согласно приложению N 3 к настоящему Соглашению).
2.1.5. К отчету об осуществлении расходов, источником финансового обеспечения которых является субсидия, работодатель прилагает документы, подтверждающие затраты, понесенные им в связи с оказанием мер поддержки, предусмотренных Соглашением, в соответствии с приложением N 4.
2.1.6. Обеспечить целевое использование средств Субсидии в соответствии с пунктом 1.1 настоящего Соглашения.
2.1.7. Соблюдать запрет приобретения за счет полученных средств иностранной валюты, за исключением операций, осуществляемых в соответствии с валютным законодательством Российской Федерации при закупке (поставке) высокотехнологичного импортного оборудования, сырья и комплектующих изделий, а также связанных с достижением целей предоставления этих средств иных операций, определенных Порядком.
2.1.8. Обеспечивать достижение значений результата предоставления Субсидии и значений показателей, необходимых для достижения результата предоставления Субсидии, указанных в пункте 1.2 настоящего Соглашения.
2.1.9. Устранять выявленные Главным распорядителем и органами государственного финансового контроля (надзора) нарушения порядка, целей и условий предоставления Субсидии в установленные сроки.
2.1.10. Возвратить Субсидию в республиканский бюджет Республики Коми за нарушение условий, целей и Порядка предоставления Субсидии в случаях, и в сроки, установленные Порядком.
2.1.11. Обеспечивать полноту и достоверность сведений, представляемых Главному распорядителю в соответствии с настоящим Соглашением.
2.1.12. Согласовать новые условия настоящего Соглашения в случае уменьшения Главному распорядителю как получателю бюджетных средств ранее доведенных лимитов бюджетных обязательств, приводящие к невозможности предоставления Субсидии в размере, определенном в настоящем Соглашении, или направить в адрес Главного распорядителя предложение о расторжении настоящего Соглашения при недостижении согласия по новым условиям.
2.1.13. Выполнять иные обязанности, предусмотренные Порядком.
2.2. Главный распорядитель обязуется:
2.2.1. Обеспечить перечисление денежных средств в форме Субсидии не позднее седьмого рабочего дня после принятия Главным распорядителем правового акта о перечислении Субсидии на счет, указанный в пункте 1.5 настоящего Соглашения.
2.2.2. Осуществлять контроль за соблюдением Получателем субсидии Порядка, условий и целей предоставления Субсидии.
2.2.3. Осуществлять мероприятия по обеспечению возврата Субсидии в республиканский бюджет Республики Коми в порядке, предусмотренном пунктом 27 Порядка.
2.2.4. Обеспечивать взыскание Субсидии в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2.2.5. Направить на согласование Получателю субсидии новые условия настоящего Соглашения в случае уменьшения Главному распорядителю как получателю бюджетных средств ранее доведенных лимитов бюджетных обязательств, приводящие к невозможности предоставления Субсидии в размере, определенном настоящим Соглашением, или предложение расторгнуть Соглашение при недостижении согласия по новым условиям.
2.2.6. Исполнять иные обязанности, предусмотренные Порядком.
2.3. Получатель субсидии вправе:
2.3.1. Обращаться к Главному распорядителю за разъяснениями в связи с исполнением Соглашения.
2.3.2. Направлять Главному распорядителю предложения о внесении изменений в настоящие Соглашение в том числе в случае установления необходимости изменения размера Субсидии с приложением информации, содержащей финансово-экономическое обоснование данного изменения.
2.3.3. Осуществлять иные права в соответствии с Порядком.
2.4. Главный распорядитель вправе:
2.4.1. Запрашивать у Получателя субсидии документы и материалы, необходимые для осуществления контроля порядка, целей и условий предоставления Субсидии, установленных Порядком и настоящим Соглашением.
2.4.2. Устанавливать сроки и формы представления Получателем субсидии дополнительной отчетности.
2.4.3. Принимать решение об изменении условий настоящего Соглашения, в том числе на основании информации и предложений, направленных Получателем субсидии в соответствии с пунктом 2.3.2 настоящего Соглашения, включая уменьшение размера Субсидии, а также увеличение размера Субсидии при наличии неиспользованных лимитов бюджетных обязательств, указанных в пункте 1.3 настоящего Соглашения, и при условии предоставления Получателем субсидии информации, содержащей финансово-экономическое обоснование данного изменения.
2.4.4. Осуществлять иные права в соответствии с Порядком.
3. Ответственность Сторон
3.1. В случае ненадлежащего исполнения или неисполнения своих обязанностей по настоящему Соглашению Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством.
3.2. Получатель субсидии несет ответственность за полноту и достоверность информации, содержащейся в предоставляемых Главному распорядителю документах.
4. Срок действия Соглашения
4.1. Настоящее Соглашение вступает в силу с даты его подписания лицами, имеющими право действовать от имени каждой из Сторон, действует до 31 декабря 20___ года.
5. Порядок разрешения споров
5.1. Стороны будут стремиться урегулировать споры и разногласия, возникшие из настоящего Соглашения, путем переговоров.
5.2. Неурегулированные Сторонами споры и разногласия, возникающие при исполнении настоящего Соглашения, подлежат разрешению в судебном порядке в соответствии с законодательством.
6. Заключительные положения
6.1. Изменение настоящего Соглашения осуществляется по инициативе Сторон и оформляется в виде дополнительного соглашения к настоящему Соглашению, которое является его неотъемлемой частью.
6.2. Настоящее Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному д
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.