Решение Городской Думы города Салехарда Ямало-Ненецкого автономного округа от 30 августа 2024 г. N 38 "О внесении изменений в Положение о денежном содержании, материальном стимулировании и формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих муниципального образования город Салехард"

Принято Городской Думой

города Салехарда

30 августа 2024 года

Руководствуясь Уставом муниципального образования город Салехард, Городская Дума города Салехарда решает:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Положение о денежном содержании, материальном стимулировании и формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих муниципального образования город Салехард, утвержденное решением Городской Думы города Салехарда от 18 сентября 2015 года N 66.

2. Настоящее решение вступает в силу со дня официального опубликования, за исключением положений для которых настоящим пунктом установлены иные сроки вступления их в силу:

- пункты 5, 6 изменений, утвержденных настоящим решением, вступают в силу с 01 октября 2024 года.

3. Опубликовать настоящее решение в газете "Полярный круг" и разместить на официальном сайте города Салехарда.

Председатель Городской Думы города Салехарда

В.К. Мартынюк

Глава города Салехарда

А.Л. Титовский

30 августа 2024 года

N 38

Утверждены
решением
Городской Думы
города Салехарда
от 30 августа 2024 года N 38

Изменения,
которые вносятся Положение о денежном содержании, материальном стимулировании и формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих муниципального образования город Салехард, утвержденное решением Городской Думы города Салехарда от 18 сентября 2015 года N 66

1. В абзаце седьмом подпункта 2 пункта 2.1 после слова "премии" дополнить словами ", в том числе".

2. Раздел 6 изложить в следующей редакции:

"6. Премии, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий

6.1. В целях материального стимулирования труда, повышения эффективности и результативности деятельности, уровня ответственности по выполнению возложенных на орган местного самоуправления задач и функций муниципальным служащим выплачиваются премии:

1) за выполнение особо важных и сложных заданий;

2) по итогам работы.

6.2. Выплата премии муниципальным служащим, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий определяется представителем нанимателя (работодателем) с учетом выполнения задач и функций органов местного самоуправления, исполнения должностной инструкции.

6.3. Порядок выплаты премии муниципальным служащим за выполнение особо важных и сложных заданий определяется согласно приложению N 4 к настоящему Положению, по итогам работы - согласно приложению N 5 к настоящему Положению.".

3. Абзац второй пункта 9.3 дополнить предложением следующего содержания:

"Копии документов, указанных в пункте 9.2 настоящего Положения, абзаце первом настоящего пункта, оформленных на иностранном языке, выданных на территории иностранного государства, представляются с их обязательным нотариально удостоверенным переводом на русский язык.".

4. Раздел 10 признать утратившим силу.

ГАРАНТ:

Пункт 5 изменений вступает в силу с 1 октября 2024 г.

5. Приложение N 1 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 1
к Положению
о денежном содержании,
материальном стимулировании
и формировании фонда
оплаты труда муниципальных
служащих муниципального
образования город Салехард

Размеры
должностных окладов муниципальных служащих муниципального образования город Салехард

N п/п	Должности муниципальной службы	Размер оклада, руб.
1	2	3
I. Должности муниципальной службы в Администрации муниципального образования
1.	Должности муниципальной службы категории "руководители", замещаемые на определенный срок полномочий
1.1.	Высшие должности муниципальной службы
1.1.1	первый заместитель Главы Администрации муниципального образования	25315
1.1.2.	заместитель Главы Администрации муниципального образования	22151
1.2.	Главные должности муниципальной службы
1.2.1.	управляющий делами	16196
1.2.2.	начальник департамента	16196
1.2.3.	начальник управления	14169
1.3.	Ведущие должности муниципальной службы
1.3.1.	заместитель управляющего делами	14575
1.3.2.	заместитель начальника департамента	14575
1.3.3.	начальник управления в составе департамента	12755
1.3.4.	заместитель начальника управления	12755
2.	Должности муниципальной службы категории "помощники (советники)"
2.1.	Ведущие должности муниципальной службы
2.1.1.	помощник Главы муниципального образования	11520
2.1.2.	советник Главы муниципального образования	11520
2.1.3.	пресс-секретарь Главы муниципального образования	11520
2.2.	Старшие должности муниципальной службы
2.2.1	помощник первого заместителя Главы Администрации муниципального образования	11481
2.2.2.	советник первого заместителя Главы Администрации муниципального образования	11481
3.	Должности муниципальной службы категории "специалисты"
3.1.	Ведущие должности муниципальной службы
3.1.1.	заместитель начальника управления в составе департамента	11481
3.1.2.	начальник отдела	11481
3.2.	Старшие должности муниципальной службы
3.2.1.	заместитель начальника отдела	10332
3.2.2.	заведующий сектором	9724
3.2.3.	ответственный секретарь административной комиссии	8962
3.2.4.	главный специалист	8962
3.2.5	ведущий специалист	7680
4.	Должности муниципальной службы категории "обеспечивающие специалисты"
4.1.	Ведущие должности муниципальной службы
4.1.1.	начальник отдела	11481
4.2.	Старшие должности муниципальной службы
4.2.1	заместитель начальника отдела	10332
4.2.2.	заведующий сектором	9724
4.2.3.	главный специалист	8962
4.2.4.	ведущий специалист	7680
4.3.	Младшие должности муниципальной службы
4.3.1.	специалист I категории	6146
4.3.2.	специалист II категории	4123
4.3.3.	специалист	3405
II. Должности муниципальной службы в контрольно-счетном органе муниципального образования
1.	Должности муниципальной службы категории "специалисты"
1.1.	Ведущие должности муниципальной службы
1.1.1.	главный инспектор	11481"

ГАРАНТ:

Пункт 6 изменений вступает в силу с 1 октября 2024 г.

6. Приложение N 2 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 2
к Положению
о денежном содержании,
материальном стимулировании
и формировании фонда
оплаты труда муниципальных
служащих муниципального
образования город Салехард

Размеры
окладов за классный чин

N п/п	Классный чин	Размер оклада за классный чин (руб.)
1. Высшая должность муниципальной службы
1.1.	Действительный муниципальный советник в Ямало-Ненецком автономном округе 1 класса	7426
1.2.	Действительный муниципальный советник в Ямало-Ненецком автономном округе 2 класса	7163
1.3	Действительный муниципальный советник в Ямало-Ненецком автономном округе 3 класса	6661
2. Главная должность муниципальной службы
2.1.	Муниципальный советник в Ямало-Ненецком автономном округе 1 класса	5888
2.2.	Муниципальный советник в Ямало-Ненецком автономном округе 2 класса	5628
2.3.	Муниципальный советник в Ямало-Ненецком автономном округе 3 класса	5124
3. Ведущая должность муниципальной службы
3.1.	Советник муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе 1 класса	4616
3.2.	Советник муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе 2 класса	4091
3.3.	Советник муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе 3 класса	3844
4. Старшая должность муниципальной службы
4.1.	Референт муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе 1 класса	3342
4.2.	Референт муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе 2 класса	3080
4.3.	Референт муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе 3 класса	2571
5. Младшая должность муниципальной службы
5.1.	Секретарь муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе 1 класса	2047
5.2.	Секретарь муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе 2 класса	1742
5.3.	Секретарь муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе 3 класса	1543".

7. В приложении N 4:

7.1. в пункте 2 слово "Премия" заменить словами "Премия за выполнение особо важных и сложных заданий (далее - премия)";

7.2. в пункте 4:

1) в абзаце первом слова "о премировании муниципального служащего" заменить словами "о выплате премии муниципальному служащему";

2) в абзаце втором слова "о премировании руководителей и заместителей" заменить словами "о выплате премии руководителям и заместителям".