Приложение

Приложение
к постановлению
Правительства
Тверской области
от 06.09.2024 N 405-пп

"Приложение
к Положению
об оплате труда работников
государственного бюджетного учреждения
Тверской области
"Тверской региональный центр
по ценообразованию в строительстве"

Показатели
эффективности деятельности государственного бюджетного учреждения Тверской области "Тверской региональный центр по ценообразованию в строительстве"

1. В государственном бюджетном учреждении Тверской области "Тверской региональный центр по ценообразованию в строительстве" (далее - Учреждение) применяются следующие показатели, учитываемые при установлении поощрительных выплат работникам Учреждения:

1) выполнение особо важных и сложных работ, мероприятий, поручений;

2) эффективное взаимодействие структурных подразделений Учреждения;

3) качественная подготовка и проведение мероприятий, связанных с уставной деятельностью Учреждения;

4) отсутствие нарушений работниками Учреждения трудовой и финансовой дисциплины;

5) своевременная и качественная подготовка и представление отчетности и другой информации, необходимой внутренним и внешним пользователям;

6) сохранность имущества Учреждения, переданного ему в оперативное управление, и учетных документов, образующихся в деятельности Учреждения;

7) разработка и внедрение новых технологических процессов в работу с документами, совершенствование автоматизированных систем по работе с документацией;

8) повышение профессионального уровня работников Учреждения, оперативное отслеживание изменений в нормативно-технической документации (регламентах) по ценообразованию в строительстве;

9) применение инновационных методов в работе;

10) успешное и добросовестное исполнение работником Учреждения своих должностных обязанностей;

11) применение в работе Учреждения современных форм и методов организации труда.

2. В Учреждении в зависимости от особенностей деятельности могут вводиться дополнительные показатели оценки качества работы подразделений и отдельных работников.