Постановление администрации муниципального образования город Краснодар от 10 сентября 2024 г. N 5651 "О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования город Краснодар от 20.06.2022 N 2731 "Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка в отраслевых и функциональных органах администрации муниципального образования город Краснодар, не являющихся юридическими лицами"

В целях приведения муниципальных правовых актов в соответствие с действующим законодательством постановляю:

1. Внести в постановление администрации муниципального образования город Краснодар от 20.06.2022 N 2731 "Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка в отраслевых и функциональных органах администрации муниципального образования город Краснодар, не являющихся юридическими лицами" следующие изменения:

1.1. Пункт 7 изложить в следующей редакции:

"7. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы муниципального образования город Краснодар, управляющего делами администрации муниципального образования город Краснодар В.В. Косенко.".

ГАРАНТ:

Подпункт 1.2 пункта 1 распространяет своё действие на отношения, возникшие с 12 марта 2024 г.

1.2. Пункт 19 раздела III Правил внутреннего трудового распорядка в отраслевых и функциональных органах администрации муниципального образования город Краснодар, не являющихся юридическими лицами (далее - Правила) дополнить подпунктом 12.1) следующего содержания:

"12.1) сообщать в письменной форме представителю нанимателя (работодателю) о ставших ему известными изменениях сведений, содержащихся в анкете, предусмотренной статьёй 15.2 Закона N 25-ФЗ, за исключением сведений, изменение которых произошло по решению представителя нанимателя (работодателя);".

ГАРАНТ:

Подпункт 1.3 пункта 1 распространяет своё действие на отношения, возникшие с 1 сентября 2024 г.

1.3. Пункт 48 раздела VII Правил изложить в следующей редакции:

"48. Сверхурочная работа оплачивается исходя из размеров оклада денежного содержания, дополнительных выплат, установленных в соответствии с Положением о муниципальной службе за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты сверхурочной работы могут определяться коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно, за исключением случаев, предусмотренных ТК РФ.".

2. Департаменту информационной политики администрации муниципального образования город Краснодар (Лаврентьев) официально обнародовать настоящее постановление путём официального опубликования в Вестнике органов местного самоуправления муниципального образования город Краснодар и размещения на официальном Интернет-портале администрации муниципального образования город Краснодар и городской Думы Краснодара.

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального обнародования, за исключением:

подпункта 1.2 пункта 1 постановления, вступающего в силу со дня его официального обнародования и распространяющего своё действие на отношения, возникшие с 12.03.2024;

подпункта 1.3 пункта 1 постановления, вступающего в силу со дня его официального обнародования и распространяющего своё действие на отношения, возникшие с 01.09.2024.

4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы муниципального образования город Краснодар, управляющего делами администрации муниципального образования город Краснодар В.В. Косенко.

Глава муниципального образования город Краснодар

Е.М. Наумов