Приказ Министерства социальной защиты Хабаровского края от 27 апреля 2024 г. N 119-П "Об утверждении форм штатного расписания, тарификационного списка работников и расчетов фонда оплаты труда"

В целях установления единых подходов при составлении штатного расписания, тарификационного списка работников и расчета фонда оплаты труда краевых государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты Хабаровского края, приказываю:

1. Утвердить прилагаемые формы:

штатного расписания;

тарификационного списка работников;

сводного расчета фонда оплаты труда.

2. Руководителям краевых государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений, подведомственных министерству социальной защиты Хабаровского края, обеспечить составление штатного расписания, тарификационного списка работников и расчеты фонда оплаты труда учреждения по формам, утвержденным пунктом 1 настоящего приказа.

3. Признать утратившим силу приказ министерства социальной защиты населения Хабаровского края от 17 августа 2021 г. N 245-П "Об утверждении форм штатного расписания, тарификационного списка работников и расчета фонда оплаты труда".

И.о. министра

Д.В. Лебедева

УТВЕРЖДЕНА
приказом министерства
социальной защиты
Хабаровского края
от 27 апреля 2024 г. N 119-П

Форма

		Код
	Форма по ОКУД	0301017
	по ОКПО

(наименования учреждения)

Номер документа

Дата составления

ШTATHOE РАСПИСАНИЕ с "___"___________ 20__ г.	СОГЛАСОВАНО Министр социальной защиты Хабаровского края __________/расшифровка подписи/ "___"___________ 20__ г.
	УТВЕРЖДЕНО Приказом учреждения от N Штат в количестве ______ единиц

Наименование структурного подразделения	Должность (профессия)	Количество штатных единиц	Оклад (должностной оклад), руб.	Выплаты стимулирующего характера, руб.								Выплаты компенсационного характера, руб.								Итого, руб. гр.21 = гр.4 + гр.6+ гр.8+ гр. 10 + гр. 12 + гр. 14 гр. 16 + гр. 18 + гр.20	Выплаты компенсационного характера, руб.				Всего, руб. гр.26 = гр.21 + гр.23+гр.25
				за выслугу лет гр.6=гр.4 х гр.5		за квалификационную категорию гр.8=гр.4 х гр.7		за звание, "заслуженный", "народный" гр.10=гр.4 х гр.9		молодому специалисту гр. 12=гр.4 х гр. 11		за работу с вредными и (или) опасными условиями труда гр.14=гр.4 х. гр.13		за работу в сельской местности педработникам, расположенных в сельских населенных пунктах гр.16=гр.4 х гр.15		за особенности работы педработникам в организациях для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей гр. 18=гр.4 х гр.17		за особенности работы педработникам с обучающимися, воспитанниками ОВЗ гр.20=гр.4 х гр. 19			районный коэффициент гр.23=гр.21 х гр.22		за стаж работы в районах КС и приравненных к ним местностях, южных районах ДВ гр.25=гр.21 х гр.24
				%	сумма	%	сумма	%	сумма	%	сумма	%	сумма	%	сумма	%	сумма	%	сумма		%	сумма	%	сумма
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	1 1	12	13	14	15	16	17	18	19	20	21	22	23	24	25	26
Итого
Итого
Всего

Руководитель кадровой службы    ____________(_____________________)

                                  (подпись)  (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер               ____________(_____________________)

                                  (подпись)  (расшифровка подписи)

УТВЕРЖДЕНА
приказом министерства
социальной защиты
Хабаровского края
от 27 апреля 2024 г. N 119-П

Форма

Тарификационный список работников
___________________________________________________________-
(наименование учреждения)
по состоянию на _________________ 20___ год

N п/п	Ф.И.О. (последнее при наличии)	Номер и дата документа (кем выдан), о присвоении квалификационной категории	Стаж работы (00л. 00мес. 00дн.)	Наименование должности в соответствии со штатным расписанием	Объем работы по данной должности (0,25; 0,5; 0,75; 1,0)	Размер оклада (должностного оклада), руб.	Выплаты стимулирующего характера, руб.										Вышиты компенсационного характера, руб.								Итого, руб. гр.26=гр.7+ гр.9+гр. 11 +гр.13 + гр. 15 + гр. 17 + гр. 19 + гр.21 +гр.23 + гр.25	Выплаты компенсационного характера, руб.				Всего месячный фонд оплаты труда по тарификации, руб. гр.31=гр.26+гр.28 + гр.30 х гр.6
							за выслугу лет гр.9=гр.7 х гр.8		за квалификационную категорию гр.11=гр.7 х гр.10		за звание "заслуженный", "народный" гр. 13=гр.7 х гр. 12		за качество выпол-х работ, премиальная выплата рук-ю гр.15=гр.7 х гр.14		молодому специалисту гр.17=гр.7 х гр.16		за работу с вредными и (или) опасными условиями труда гр. 19=гр.7 х гр. 18		за работу в сельской местности педработникам, расположенных в сельских населенных пунктах гр.21=гр.7 х гр.20		за особенности работы педработникам в организациях для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей гр.23=гр.7 х гр.22		за особенности работы педработникам с обучающимися, воспитанниками ОВЗ гр.25=гр.7х гр.24			районный коэффициент гр.28=гр.26 х гр.27		за стаж работы в местностях КС, южных районах ДВ гр.30=гр.26 х гр.29
							%	сумма	%	сумма	%	сумма	%	сумма	%	сумма	%	сумма	%	сумма	%	сумма	%	сумма		%	сумма	%	сумма
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18	19	20	21	22	23	24	25	26	27	28	29	30	31
...

Тарификационная комиссия:

Председатель комиссии:    ___________________   _________________   _______________________

                              (должность)           (подпись)        (расшифровка подписи)

Члены комиссии:           ___________________   _________________   _______________________

                              (должность)           (подпись)        (расшифровка подписи)

УТВЕРЖДЕНА
приказом министерства
социальной защиты
Хабаровского края
от 27 апреля 2024 г. N 119-П

Форма

СВОДНЫЙ
расчет фонда оплаты труда на "___"________ 20__ года

Учреждение

(полное наименование) ______________________________________________

                      ______________________________________________

                      ______________________________________________

тыс. рублей

Наименование показателя	Вид расходов/ дополнительные коды бюджетной классификации	За счет средств		Всего
		краевой бюджет (указать ЦСт)	от иной приносящей доход деятельности
1	2	3	5	6
Оплата труда*
Взносы по обязательному социальному страхованию на выплаты по оплате труда работников**
Итого:

Руководитель учреждения  ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер       ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

* Приложение к сводному расчету фонда оплаты труда по источникам финансирования, утвержденному приказом министерства социальной защиты Хабаровского края;

** Приложение к сводному расчету фонда оплаты труда по источникам финансирования, утвержденному приказом министерства социальной защиты Хабаровского края.

Приложение N 1
к сводному расчету фонда
оплаты труда, утвержденному
приказом министерства социальной
защиты Хабаровского края
от 27 апреля 2024 г. N 119-П

РАСЧЕТ ОПЛАТЫ ТРУДА

N п/п	Показатели	Сумма, рублей
		в расчет на месяц	в расчете на год гр.3 х 12 мес.
1	2	3	4
Расчет гарантированной части оплаты труда по шинному расписанию
1.	Объем средств по окладам (должностным окладам) работников
2.	Объем средств на выплаты стимулирующего характера работникам, в том числе: стр.2 = стр.2.1 + стр.2.2 + стр.2.3 + стр.2.4
2.1.	за выслугу лет
2.2.	за квалификационную категорию
2.3.	за звание "заслуженный", "народный"
2.4.	молодому специалисту
3.	Объем средств на выплаты компенсационного характера работникам, в том числе: стр. 3 = стр. 3.1 + стр.3.2 + стр.3.3 + стр. 3.4
3.1.	за работу с вредными и (или) опасными условиями труда
3.2.	за работу в сельской местности педагогическим работникам, расположенных в сельских населенных пунктах
3.3.	за особенности работы педагогическим работникам в организациях для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
3.4.	за особенности работы педагогическим работникам с обучающимися, воспитанниками ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ)
4.	Итого: стр.4=стр. 1+ стр.2 + стр.3
5.	районный коэффициент стр.5= стр.4х30%, 50% и др. (указать размер)
6.	за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, южных районах Дальнего Востока стр.6=стр.4 х 30%; 50% и др. (указать размер)
7.	Итого: стр.7 = стр.4 + стр.5 + стр.6*
Расчет дополнительной (переменной) части оплаты труда из тарификационного списка работников
8.	Объем средств на выплату стимулирующего характера "за качество выполняемых работ" стр. 8 = стр.8.1+стр.8.2+стр.8.3
8.1.	на выплату стимулирующего характера "за качество выполняемых работ"
8.2.	районный коэффициент стр.8.2. = стр.8.1x30%, 50% и др. (указать размер)
8.3.	за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, южных районах Дальнего Востока стр.8.3=стр.8.1x30%, 50% и др. (указать размер)
9.	Объем средств на премиальную выплату руководителю учреждения 30% стр.9 = стр.9.1 + стр.9.2 + стр.9.3
9.1.	на премиальную выплату руководителю учреждения 30%
9.2.	районный коэффициент стр.9.2= стр.9.1x30%, 50% и др. (указать размер)
9.3.	за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, южных районах Дальнего Востока стр.9.3.=стр.9.1х30%, 50% и др. (указать размер)
10.	Итого: стр.10=стр.7+стр.8+стр.9
11.	Объем средств на доплату за работу в ночное время (таблица N 2)	X
12.	Объем средств на доплату за работу в выходные и нерабочие праздничные дни (таблица N 3)	X
13.	Объем средств на оплату труда работников, заменяющих уходящих в отпуск (таблица N 4)	X
14.	Объем средств на увеличение размеров выплаты за выслугу лет работникам (таблица N 5)	X
15.	Итого на оплату труда: стр. 15=стр. 10+стр. 11 +стр. 12+стр. 13+стр. 14	X
Иные выплаты в пределах фонда оплаты труда
16.	Выплата к профессиональному празднику - Дню социального работника (таблица N 6)
17.	Выплата материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску (таблица N 7)
	Всего

Руководитель учреждения  ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер       ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Таблица N 1
К ПРИЛОЖЕНИЮ N 1

РАСЧЕТ
расходов на оплату труда

N п/п	Наименование персонала	Установленная численность, единиц (по тарификационному списку работников)	Среднемесячный размер оплаты труда на одного работника, руб.				Районный коэффициент в год, руб.	Процентная надбавка за стаж работы в районах КС и приравненных к ним местностях, южных районах ДВ в год, руб.	Доплата за работу в ночное время в год, руб.	Доплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни в год, руб.	Выплата материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску, руб.	Выплата к профессиональному празднику - Дню социального работника, руб.	Фонд оплаты труда в год, руб.(гр.4 х 12) + гр.10 + гр.11 + гр.12+гр.13)
			всего (гр.5+гр.6 + гр.7+ гр.8 + гр.9)	в том числе:
				по должностному окладу	по выплатам компенсационного характера	по выплатам стимулирующего характера
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14
1.	Административно-управленческий персонал
2.	Основной персонал
3.	Вспомогательный персонал
Итого:

Главный бухгалтер       ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Таблица N 2
К ПРИЛОЖЕНИЮ N 1

РАСЧЕТ
доплаты работникам за работу в ночное время

Наименование должности	Количество должностей, работающих в ночное время	Размер начислений (оклад, выплаты компенсационного и стимулирующего характера), руб.	Среднемесячная норма рабочих часов (норма рабочего времени в год/12 месяцев)	% доплаты за работу в ночное время, (20%)	Размер доплаты за один час работы в ночное время, руб. гр.6= гр.3 / гр.4 х гр.5	Количество ночных часов, подлежащих оплате в год (365 к/дней х 8 час.)	Сумма в год, рублей гр.8=гр.6 х гр.7 х гр.2
1	2	3	4	5	6	7	8
Итого, руб.		X	X	X	X

Руководитель учреждения  ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер       ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Таблица N 3
К ПРИЛОЖЕНИЮ N 1

РАСЧЕТ
доплаты работникам за работу в выходные и нерабочие праздничные дни

Наименование должности	Количество должностей, работающих в выходные и нерабочие праздничные дни	Размер начислений (оклад, выплаты компенсационного и стимулирующего характера), руб.	Среднемесячная норма рабочих часов (норма рабочего времени в год / 12 месяцев)	Размер среднечасовой тарифной ставки, руб. гр.5=гр.3 / гр.4	Количество праздничных часов, подлежащих оплате в год	Сумма в год, руб. гр.7=гр.5 х гр.6 х гр.2
1	2	3	4	5	6	7
Итого, руб.		X	X	X

Руководитель учреждения  ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер       ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Таблица N 4
К ПРИЛОЖЕНИЮ N 1

РАСЧЕТ
оплаты труда работников, заменяющих уходящих в отпуск

Наименование должности	Количество должностей, подлежащих замене на время отпуска основного работника	Среднемесячная заработная плата для расчета отпускных, рублей	Коэффициент, (29,3)	Размер среднедневной заработной платы, рублей гр.5=гр.3/гр.4	Количество дней отпуска одного работника	Сумма в год, рублей гр.7=гр.5 х гр.6 х гр.2
1	2	3	4	5	6	7
Итого, руб.		X	X	X

Руководитель учреждения  ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер       ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Таблица N 5
К ПРИЛОЖЕНИЮ N 1

РАСЧЕТ
увеличения размера выплаты за выслугу лет работникам в течение года

Ф.И.О.	Наименование должности	Оклад (должностной оклад), руб.	Действующий размер выплаты за выслугу лет, рублей			Увеличение размера выплаты за выслугу лет, рублей			Размер увеличения выплаты за выслугу лет в течение года, рублей гр.10=гр.9 - гр.56	Районный коэффициент, рублей гр.12=гр.10 х гр.11		За стаж работы в районах КС и приравненных к ним местностях, южных районах ДВ, рублей гр.14=гр.10 х гр.13		Итого, руб. гр.15 = гр. 10 + гр. 12 + гр. 14	Количество месяцев в год	Всего в год, рублей гр.17 = гр.15 х гр.16
			стаж работы (00л.00мес.00 дн)	%	сумма	стаж работы (00л.00мес.00 дн)	%	сумма		%	сумма	%	сумма
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17
Итого, руб.			X			X				X		X

Руководитель учреждения  ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер       ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Таблица N 6
К ПРИЛОЖЕНИЮ N 1

РАСЧЕТ
выплаты к профессиональному празднику - Дню социального работника

Наименование должности	Количество работников (физических лиц), человек	Установленный оклад (должностной оклад), рублей	Размер выплаты к профессиональному празднику - Дню социального работника от установленного оклада (должностного оклада), рублей гр.4 = гр.3 х 0,5	Сумма в год, рублей гр.5=гр.4 х гр.2
1	2	3	4	5
Итого:			X

Руководитель учреждения  ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер       ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Таблица N 7
К ПРИЛОЖЕНИЮ N 1

РАСЧЕТ
материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску работникам

Наименование должности	Количество работников (физических лиц), человек	Установленный оклад (должностной оклад), рублей	Размер материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску работникам от установленного оклада (должностного оклада), рублей гр.4=гр.3х0,5	Сумма в год, рублей гр.5=гр.4хгр.2
1	2	3	4	5
Итого		X

Руководитель учреждения  ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер       ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Приложение N 2
к сводному расчету фонда
оплаты труда, утвержденному
приказом министерства социальной
защиты Хабаровского края
от 27 апреля 2024 г. N 119-П

РАСЧЕТ
взносов по обязательному социальному страхованию на выплаты по оплате труда работников

N п/п	Сумма начислении на оплату труда работников в год, руб.	Установленный размер начислений на выплаты по оплате труда, %	Сумма начислений на выплаты по оплате труда работников, руб. гр.4 = гр.2 х гр.3
1	2	3	4
Итого, руб.

Руководитель учреждения  ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер       ________________ _________________________

                            (подпись)       (расшифровка подписи)