В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, на основании Устава муниципального образования рабочий поселок Новогуровский, администрация муниципального образования рабочий поселок Новогуровский постановляет:
1. Внести в постановление администрации муниципального образования рабочий поселок Новогуровский от 30 июня 2014 года N 214 "Об утверждении Положения об условиях оплаты труда работников муниципальных организаций муниципального образования рабочий поселок Новогуровский, осуществляющих образовательную деятельность" следующее изменение:
1.1. Пункт 9 подраздела 2.1 раздела 2 изложить в новой редакции:
"Размеры должностных окладов, ставок работников образования Организаций устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования":
"
Должности по уровням |
Размер, рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Учебно-вспомогательный персонал первого уровня" |
6341,0 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Учебно-вспомогательный персонал второго уровня" |
|
1 квалификационный уровень |
7400,0 |
2 квалификационный уровень |
7771,0 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Педагогические работники" |
|
1 квалификационный уровень |
11442,0 |
2 квалификационный уровень |
12014,0 |
3 квалификационный уровень |
12357,0 |
4 квалификационный уровень |
12586,0 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Руководители структурных подразделений" |
|
1 квалификационный уровень |
13312,0 |
2 квалификационный уровень |
13977,0 |
3 квалификационный уровень |
14378,0 |
".
2) таблицу пункта 10.1 подраздела 2.1 раздела 2 изложить в новой редакции:
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Пункт 10.1 в изменяемом постановлении отсутствует
Должности |
Размер, рублей |
Советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями |
12 586,0 |
3) пункт 15 подраздела 2.1 раздела 2 изложить в новой редакции:
"15. Повышающий коэффициент к должностному окладу, ставке за квалификационную категорию устанавливается работникам образования Организации в следующих размерах:
при наличии квалификационной категории "педагог-наставник", "педагог-методист" - 0,2;
при наличии высшей квалификационной категории - 0,15;
при наличии первой квалификационной категории - 0,1.";
4) таблицу пункта 19 подраздела 2.2 раздела 2 изложить в новой редакции
Квалификационные уровни |
Размер, рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Административно-хозяйственный и учебно-вспомогательный персонал" |
|
1 квалификационный уровень |
9 510,0 |
2 квалификационный уровень |
10 462,0 |
3 квалификационный уровень |
11 413,0 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Профессорско-преподавательский состав и руководители структурных подразделений" |
|
1 квалификационный уровень |
12 678,0 |
2 квалификационный уровень |
13 945,0 |
3 квалификационный уровень |
15 213,0 |
4 квалификационный уровень |
16 481,0 |
5 квалификационный уровень |
17 748,0 |
6 квалификационный уровень |
19 016,0 |
5) таблицу пункта 19.1 подраздела 2.2 раздела 2 изложить в новой редакции:
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Пункт 19.1 в изменяемом постановлении отсутствует
Должности |
Размер, рублей |
Методист |
12 357,0 |
Старший методист |
12 586,0 |
6. Пункт 18 подраздела 2.2 раздела 2 изложить в новой редакции:
"Размеры должностных окладов работников, занимающих должности служащих, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":
Должности по уровням |
Размер, рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" |
|
1 квалификационный уровень |
6341,0 |
2 квалификационный уровень |
6659,0 |
должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" |
|
1 квалификационный уровень |
7400,0 |
2 квалификационный уровень |
7771,0 |
3 квалификационный уровень |
8140,0 |
4 квалификационный уровень |
8510,0 |
5 квалификационный уровень |
8880,0 |
должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" |
|
1 квалификационный уровень |
10 566,0 |
2 квалификационный уровень |
11 095,0 |
3 квалификационный уровень |
11 624,0 |
4 квалификационный уровень |
12 152,0 |
5 квалификационный уровень |
12 681,0 |
должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" |
|
1 квалификационный уровень |
12 681,0 |
2 квалификационный уровень |
13 312,0 |
3 квалификационный уровень |
13 45,0 |
".
7. Пункт 19 раздела 2 "Порядок и условия оплаты труда" изложить в новой редакции:
"Размеры должностных окладов работников, занимающих должности служащих, не включенные в ПКГ:
Заведующий библиотекой |
19019,0 |
Начальник отдела |
12681,0 |
Системный администратор, специалист по охране труда, специалист в сфере закупок |
10566,0 |
".
a. Пункт 26 подраздела 2.3 раздела 2 изложить в новой редакции:
"Размеры окладов работников Организации, осуществляющих деятельность по профессиям рабочих, устанавливаются на основе отнесения профессий к квалификационным уровням ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих":
Квалификационные уровни |
Размер, рублей |
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" | |
1 квалификационный уровень |
5303,0 |
2 квалификационный уровень |
5555,0 |
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" | |
1 квалификационный уровень |
6167,0 |
2 квалификационный уровень |
7518,0 |
3 квалификационный уровень |
8261,0 |
4 квалификационный уровень |
9916,0 |
К 4 квалификационному уровню относятся наименования профессий рабочих, предусмотренных 1-3 квалификационными уровнями ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня", выполняющих по решению руководителя Организации важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные) работы.
".
8. В приложении N 2 к Положению об условиях оплаты труда работников государственных организаций Тульской области, осуществляющих образовательную деятельность:
1) подпункт "б" пункта 1 изложить в новой редакции:
"б) время прохождения службы в Вооруженных Силах Российской Федерации согласно Федеральному закону от 27 мая 1998 года N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих";
время службы в Вооруженных силах СССР, время нахождения на действительной военной службе (в органах внутренних дел) лиц офицерского состава (рядового и начальствующего состава органов внутренних дел), прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы, уволенных с действительной военной службы (из органов внутренних дел) по возрасту, болезни, сокращению штатов или ограниченному состоянию здоровья, если перерыв между днем увольнения с действительной военной службы (из органов внутренних дел) и днем поступления на работу в организацию образования не превысил 1 года, ветеранам боевых действий на территории других государств, ветеранам, исполняющим обязанности военной службы в условиях чрезвычайного положения и вооруженных конфликтов, и гражданам, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 25 лет и более, - независимо от продолжительности перерыва;
период приостановления действия трудового договора на время прохождения работником военной службы по мобилизации или заключения им контракта в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" либо контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации;";
2) подпункт "а" пункта 2 изложить в новой редакции:
"а) время нахождения на военной службе по мобилизации или по контракту в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" либо по контракту о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, из расчета один день военной службы за один день работы, а время нахождения на военной службе по призыву - один день военной службы за два дня работы;".
9. Постановление опубликовать в газете "Алексинские вести" и разместить на официальном сайте муниципального образования рабочий поселок Новогуровский в сети "Интернет".
10. Постановление вступает в силу со дня опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 октября 2023 года.
Глава администрации муниципального образования |
О.А. Незнанова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации муниципального образования рабочий поселок Новогуровский Тульской области от 5 сентября 2023 г. N 172 "О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования рабочий поселок Новогуровский от 30 июня 2014 года N 214 "Об утверждении Положения об условиях оплаты труда работников муниципальных организаций муниципального образования рабочий поселок Новогуровский, осуществляющих образовательную деятельность"
Вступает в силу со дня опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 г.
Текст постановления опубликован не был