Приложение 1. Штатные нормативы производственного персонала контрольно-аналитических лабораторий аптечных управлений

Приложение 1

к приказу Минздрава СССР

от 5 февраля 1988 г. N 82

Штатные нормативы
производственного персонала контрольно-аналитических лабораторий аптечных управлений

1. Провизорский и врачебный персонал

1.1. Должности провизоров-аналитиков для контроля качества лекарственных средств устанавливаются из расчета числа анализов в год:

1.1.1. 1 должность на 1400 анализов лекарственных средств, изготовляемых в аптеках, аптечных пунктах I категории, выпускаемых фармацевтическими фабриками (производствами), поступающих на аптечные склады от промышленных предприятий и по импорту;

1.1.2. 1 должность на 1700 анализов лекарственных средств, изготовляемых в аптеках и аптечных пунктах I категории;

1.1.3. 1 должность на 700 анализов лекарственных средств, выпускаемых фармацевтическими фабриками (производствами) аптечных управлений;

1.1.4. 1 должность на 550 анализов лекарственных средств, поступающих от промышленных предприятий и по импорту.

Нормативы, установленные пунктами 1.1.2., 1.1.3., 1.1.4., применяются для расчета штатной численности провизоров-аналитиков в специализированных контрольно-аналитических лабораториях, обслуживающих только аптечную сеть или фармацевтические фабрики (производства) или аптечные склады (базы).

1.2. Должность врача-бактериолога устанавливается из расчета 1 должность на 25 тысяч лабораторных единиц в год на непосредственное проведение бактериологических анализов.

2. Средний фармацевтический и медицинский персонал

2.1. Должности лаборантов устанавливаются из расчета:

2.1.1. 1 должность на 10 должностей провизоров-аналитиков;

2.1.2. 1 должность на 10 тысяч лабораторных единиц в год на непосредственное проведение бактериологических анализов.

3. Вспомогательный персонал

3.1. Должности санитарок-мойщиц устанавливаются из расчета:

3.1.1. 1 должность на 6000 анализов в год;

3.1.2. 1 должность на каждую должность врача-бактериолога;

3.1.3. В контрольно-аналитических лабораториях VII - VIII групп устанавливаются, исходя из расчетов, но не менее 0,5 должности санитарки-мойщицы.

Примечание:

1. За один анализ принимается полный контроль лекарственного средства в соответствии с нормативно-технической документацией (ФС, ВФС, ГОСТ и др.).

2. Показатели (количество анализов), которые используются для определения числа должностей, не являются нормами нагрузки. Последние, при необходимости, устанавливаются руководителями контрольно-аналитических лабораторий, исходя из фактических затрат, по согласованию с профсоюзной организацией.

3. Расчет количества лабораторных единиц проводится в соответствии с утвержденными нормами времени.

4. В штатное расписание могут вводиться 0,25; 0,5; 0,75 или целые должности.

Округление по одноименным должностям производится в следующем порядке: итоговые цифры менее 0,13 отбрасывать, от 0,13 до 0,37 округлять до 0,25; от 0,38 до 0,62 округлять до 0,5; от 0,63 до 0,87 округлять до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

5. Для определения числа расчетных анализов фактическое число анализов умножается на коэффициент 0,9 и используется при определении группы контрольно-аналитической лаборатории.

Начальник Планово-финансового управления Минздрава СССР Л. П. Кищенко

Начальник Главного аптечного управления Минздрава СССР А. Д. Апазов