В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Бюджетным кодексом Российской Федерации, руководствуясь пунктом 3 части 1.1 статьи 18, частью 1 статьи 31 Устава Ханты-Мансийского района, Дума Ханты-Мансийского района решила:
1. Внести в решение Думы Ханты-Мансийского района от 23.03.2018 N 261 "Об утверждении Положения об оплате труда лиц, замещающих должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления Ханты-Мансийского района" (далее - Решение) следующие изменения:
Подпункт 1.1 пункта 1 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 4 мая 2024 г.
1.1. В наименовании, преамбуле и пункте 1 Решения слова "органов местного самоуправления" заменить словом "Думы".
1.2. В приложении к Решению:
Подпункт 1.2.1 пункта 1 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 4 мая 2024 г.
1.2.1. В наименовании, частях 1 и 3 статьи 1 слова "органов местного самоуправления" заменить словом "Думы".
Подпункт 1.2.2 пункта 1 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 4 мая 2024 г.
1.2.2. Статью 3 изложить в следующей редакции:
"Статья 3. Размеры должностных окладов работников
N |
Наименование должности |
Размеры должностного оклада (рублей) |
1. |
эксперт I категории |
10657 |
2. |
эксперт II категории |
9701 |
3. |
эксперт |
8829 |
".
Подпункт 1.2.4 пункта 1 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 4 мая 2024 г.
1.2.4. Часть 6 статьи 7 изложить в следующей редакции:
"6. Снижение размера ежемесячного денежного поощрения оформляется распоряжением работодателя на основании представленной докладной записки непосредственного руководителя работника, которая направляется работодателю не позднее 25 числа текущего месяца. Для объективного принятия решения, до издания распоряжения с работника берется объяснительная записка. Работник, которому снижен размер ежемесячного денежного поощрения, знакомится под личную роспись с соответствующим распоряжением работодателя и имеет право обращаться за защитой трудовых прав в соответствии с трудовым законодательством. При этом факт обращения за защитой не приостанавливает действие распоряжение работодателя.".
Подпункт 1.2.5 пункта 1 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 4 мая 2024 г.
1.2.5. В части 1 статьи 9 слово "(приказа)" исключить.
Подпункт 1.2.6 пункта 1 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 4 мая 2024 г.
1.2.6. В пункте 1 части 4 статьи 9 слова "органы местного самоуправления" заменить словами "Думу района".
Подпункт 1.2.7 пункта 1 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 4 мая 2024 г.
1.2.7. Часть 6 статьи 9 изложить в следующей редакции:
"6. Снижение размера премии по итогам работы за год оформляется распоряжением работодателя на основании представленной докладной записки непосредственного руководителя работника, которая направляется работодателю не позднее 15 января года, следующего за истекшим годом. Для объективного принятия решения, до издания распоряжения с работника берется объяснительная записка. Работник, которому снижен размер премии по итогам работы за год, знакомится под личную роспись с соответствующим распоряжением работодателя.".
Подпункт 1.2.8 пункта 1 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 4 мая 2024 г.
1.2.8. В части 1 статьи 10 слово "(приказом)" исключить.
Подпункт 1.2.9 пункта 1 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 4 мая 2024 г.
1.2.9. В части 2 статьи 11:
1) в абзаце первом слова "органов местного самоуправления" заменить словом "Думы";
2) в абзаце втором слова "органе местного самоуправления" заменить словом "Думе".
Подпункт 1.2.10 пункта 1 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 4 мая 2024 г.
1.2.10. В части 2 статьи 12 слово "(приказа)" исключить.
2. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования, и, за исключением подпункта 1.2.3 подпункта 1.2 пункта 1, распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 04 мая 2024 года.
Председатель Думы |
Е.А. Данилова |
20.09.2024
Глава |
К.Р. Минулин |
23.09.2024
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Думы Ханты-Мансийского района от 20 сентября 2024 г. N 518 "О внесении изменений в решение Думы Ханты-Мансийского района от 23.03.2018 N 261 "Об утверждении Положения об оплате труда лиц, замещающих должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления Ханты-Мансийского района"
Вступает в силу с 28 сентября 2024 г. и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 4 мая 2024 г., за исключением подпункта 1.2.3 подпункта 1.2 пункта 1
Опубликование:
газета "Наш район", 27 сентября 2024 г. N 39