В целях реализации Закона Хабаровского края от 5 марта 2024 г. N 470 "О внесении изменений в статью 1 Закона Хабаровского края "О дополнительных мерах социальной поддержки педагогических работников и дополнительных мерах социальной поддержки и стимулирования отдельных категорий обучающихся" Правительство края постановляет:
1. Внести в Положение о порядке и об условиях предоставления педагогическим работникам краевых государственных образовательных организаций, подведомственных исполнительному органу Хабаровского края, осуществляющему государственное управление в сфере образования, краевых государственных организаций, осуществляющих обучение, для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и муниципальных образовательных организаций дополнительных мер социальной поддержки, утвержденное постановлением Правительства Хабаровского края от 25 ноября 2016 г. N 424-пр, следующие изменения:
1) в разделе 2:
а) в пункте 2.1:
- абзацы третий, четвертый после слов "обучения в" дополнить словами "общеобразовательной организации,";
- дополнить абзацем следующего содержания:
"- наличие у педагогического работника обязательства проработать в организации, осуществляющей образовательную деятельность, расположенной на территории края, не менее трех лет со дня заключения трудового договора с данной организацией (в указанный период не включается нахождение педагогического работника в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет).";
б) в пункте 2.4:
- в абзаце первом слово "работодателю" заменить словами "руководителю организации, осуществляющей образовательную деятельность";
- абзац первый подпункта 2.4.2 после слова "самоуправления" дополнить словами "муниципального образования Хабаровского края (далее - орган местного самоуправления)";
в) абзац первый подпункта 2.7.2 пункта 2.7 после слов "образовательной организации" дополнить словами ", подведомственной исполнительному органу Хабаровского края, осуществляющему государственное управление в сфере образования";
г) в пункте 2.8:
Абзац второй подпункта "г" распространяется на правоотношения, возникшие с 17 марта 2024 г.
- в подпункте 1 слова "пунктами 1, 2 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6, 7" заменить словами "пунктами 1, 2, 13.1 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5 - 7";
- в подпункте 2:
после слова "поступления" дополнить словами "педагогического работника";
слова "образовательных организациях" заменить словами "организациях, осуществляющих образовательную деятельность,";
Абзац шестой подпункта "г" распространяется на правоотношения, возникшие с 17 марта 2024 г.
- дополнить подпунктом 3 следующего содержания:
"3) заключения контракта о прохождении военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации, военной службы (службы) в войсках национальной гвардии Российской Федерации, в воинских формированиях и органах, указанных в пункте 6 статьи 1 Федерального закона от 31 мая 1996 г. N 61-ФЗ "Об обороне", либо контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации.";
д) в пункте 2.9 слова "краевых государственных образовательных организаций, руководители организаций для детей-сирот, органы местного самоуправления, в ведении которых находятся муниципальные образовательные организации" заменить словами "организаций, осуществляющих образовательную деятельность";
е) в пункте 2.10:
- в абзаце первом слова "организацией, осуществляющей образовательную деятельность (далее - приказ о расторжении трудового договора)," заменить словами "муниципальной образовательной организацией (далее - приказ о расторжении трудового договора)";
- в абзаце втором:
после слов "образовательной организации" дополнить словами ", подведомственной исполнительному органу Хабаровского края, осуществляющему государственное управление в сфере образования";
слова "по адресу органа местного самоуправления, в ведении которого находится муниципальная образовательная организация, или в форме электронного документа с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по адресу электронной почты органа местного самоуправления, в ведении которого находится муниципальная образовательная организация" заменить словами "или в форме электронного документа с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по адресу органа местного самоуправления, в ведении которого находится муниципальная образовательная организация, краевой государственной образовательной организации, подведомственной исполнительному органу Хабаровского края, осуществляющему государственное управление в сфере образования, организации для детей-сирот";
ж) в пункте 2.11:
- в абзаце первом:
после слов "педагогического работника" дополнить словами "из этой организации, осуществляющей образовательную деятельность,";
слова "в этой образовательной организации" исключить;
- подпункт 2 после слов "образовательной организации" дополнить словами ", подведомственной исполнительному органу Хабаровского края, осуществляющему государственное управление в сфере образования";
2) в разделе 3:
а) в абзаце втором пункта 3.1 слова "по собственному желанию" исключить;
б) в пункте 3.3 слова "работодателю заявление" заменить словами "руководителю организации, осуществляющей образовательную деятельность, совместно с заявлением на увольнение заявление в свободной форме".
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Действие абзацев второго, шестого подпункта "г" подпункта 1 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 17 марта 2024 г.
Губернатор, Председатель |
Д.В. Демешин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Включено дополнительное условие, при соблюдении которого педагогические работники краевых государственных образовательных организаций имеют право на получение единовременного пособия при трудоустройстве, а именно наличие у таких работников обязательства проработать в организации, осуществляющей образовательную деятельность, расположенной на территории края, не менее трех лет со дня заключения трудового договора с данной организацией (в указанный период не включается нахождение педагогического работника в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет).
Согласно дополнению, в случае прекращения трудового договора между педагогическим работником и организацией, осуществляющей образовательную деятельность, до истечения трехлетнего срока по причине заключения педагогическим работником контракта о прохождении военной службы, возврат средств, полученных в качестве единовременного пособия при поступлении на работу впервые, не производится.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования. Отдельные положения распространяются на правоотношения, возникшие с 17 марта 2024 г.
Постановление Правительства Хабаровского края от 11 октября 2024 г. N 367-пр "О внесении изменений в Положение о порядке и об условиях предоставления педагогическим работникам краевых государственных образовательных организаций, подведомственных исполнительному органу Хабаровского края, осуществляющему государственное управление в сфере образования, краевых государственных организаций, осуществляющих обучение, для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и муниципальных образовательных организаций дополнительных мер социальной поддержки, утвержденное постановлением Правительства Хабаровского края от 25 ноября 2016 г. N 424-пр"
Вступает в силу с 15 октября 2024 г.
Действие абзацев второго, шестого подпункта "г" подпункта 1 пункта 1 распространяется на правоотношения, возникшие с 17 марта 2024 г.
Опубликование:
официальный интернет-портал нормативных правовых актов Хабаровского края http://laws.khv.gov.ru 15 октября 2024 г.
официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru) 15 октября 2024 г. N 2700202410150016