Приложение 8

Приложение 8
к постановлению Правительства
Удмуртской Республики
от 17 октября 2024 г. N 544

"УТВЕРЖДЁН
постановлением Правительства
Удмуртской Республики
от 21 декабря 2023 г. N 855

Порядок
прекращения оказания государственной социальной помощи на основании социального контракта

1. Решение о прекращении государственной социальной помощи на основании социального контракта принимается казенным учреждением Удмуртской Республики "Республиканский центр социальных выплат" (далее - уполномоченный орган) в следующих случаях:

1) государственная регистрация смерти (объявление умершим, признание безвестно отсутствующим) получателя государственной социальной помощи на основании социального контракта;

2) признание судом получателя государственной социальной помощи на основании социального контракта недееспособным или ограниченно дееспособным;

3) объявление в розыск получателя государственной социальной помощи на основании социального контракта;

4) выявление факта представления получателем государственной социальной помощи на основании социального контракта документов (сведений), содержащих неполную и (или) недостоверную информацию, если это влечет утрату права на государственную социальную помощь на основании социального контракта;

5) направление получателя государственной социальной помощи на основании социального контракта в места лишения свободы для отбытия наказания или применение в его отношении меры пресечения в виде заключения под стражу;

6) направление получателя государственной социальной помощи на основании социального контракта на принудительное лечение по решению суда;

7) переезд получателя государственной социальной помощи на основании социального контракта на постоянное место жительства (место пребывания) в другой субъект Российской Федерации;

8) нецелевое использование получателем государственной социальной помощи на основании социального контракта средств государственной социальной помощи на основании социального контракта;

9) неисполнение мероприятий, предусмотренных программой социальной адаптации, получателем государственной социальной помощи на основании социального контракта по причинам, не являющимся уважительными. Перечень причин, являющихся уважительными в случае неисполнения получателем государственной социальной помощи на основании социального контракта мероприятий программы социальной адаптации, приведен в приложении 5 к настоящему постановлению;

10) прекращение осуществления гражданином трудовой деятельности в рамках трудового договора (служебного контракта), заключенного в период действия социального контракта (за исключением случая, предусмотренного абзацем четвертым подпункта 1 пункта 8 Условий и порядка оказания государственной социальной помощи на основании социального контракта на условиях софинансирования из федерального бюджета, утвержденных настоящим постановлением (далее - Условия и Порядок);

11) отказ получателя государственной социальной помощи на основании социального контракта от исполнения социального контракта;

12) призыв получателя государственной социальной помощи на основании социального контракта на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 года N 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации";

13) заключение контракта о прохождении военной службы в соответствии с Федеральным законом от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" получателем государственной социальной помощи на основании социального контракта.

2. Уполномоченный орган вправе осуществлять проверку наступления обстоятельств, указанных в пункте 1 настоящего Порядка.

При наступлении у получателя государственной социальной помощи на основании социального контракта указанных обстоятельств уполномоченным органом оказание государственной социальной помощи на основании социального контракта прекращается, начиная с месяца, следующего за месяцем, в котором уполномоченному органу стало известно о возникновении соответствующих обстоятельств.

3. Случаи, указанные в пункте 1 настоящего Порядка, являются основанием для досрочного расторжения социального контракта. Социальный контракт считается расторгнутым с момента принятия уполномоченным органом решения о досрочном расторжении социального контракта. Данное решение принимается уполномоченным органом в течение 5 рабочих дней со дня поступления сведений о наличии оснований для досрочного расторжения социального контракта.

Уполномоченным органом в течение одного рабочего дня после принятия решения о досрочном расторжении социального контракта получателю государственной социальной помощи на основании социального контракта направляется соответствующее уведомление с приложением указанного решения одним из способов, указанных в пункте 63 Условий и Порядка.".