Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к постановлению Правительства
Красноярского края
от 22.10.2024 N 793-п
Приложение N 3
к Примерному положению
об оплате труда работников
краевого государственного
казенного учреждения
"Туристский информационный центр
Красноярского края"
Критерии
оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения "Туристский информационный центр Красноярского края" (далее - Учреждение) для определения размеров выплат стимулирующего характера за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
Наименование критерия оценки результативности и качества труда |
Содержание критерия оценки результативности и качества труда работников Учреждения |
Предельное количество баллов |
1 |
2 |
3 |
Начальник отдела, заместитель начальника отдела, главный энергетик | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
обеспечение контроля за соблюдением работниками правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное планирование деятельности отдела, в том числе планирование бюджета и закупочных процедур |
15-100 |
|
осуществление контроля за соблюдением, изменением действующего законодательства по направлению деятельности |
15-100 |
|
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя, заместителя руководителя Учреждения |
15-100
|
|
Специалист по организационному и документационному обеспечению управления организацией | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
контроль за официальной электронной почтой учреждения с последующим доведением информации до руководителя |
15-100 |
|
обеспечение своевременного и полного ведения документации Учреждения, обеспечение систематизации и сохранности поступившей в Учреждение документации |
15-100 |
|
Ведущий специалист в сфере закупок, специалист в сфере закупок | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
соблюдение законодательства о контрактной системе в сфере закупок |
15-100 |
|
своевременная подготовка и размещение документации о закупках, проведение процедур закупок в единой информационной системе в сфере закупок |
15-100 |
|
Ведущий юрисконсульт | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
соблюдение законодательства Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок |
15-100 |
|
участие в работе по заключению договоров, проведение их правовой экспертизы, проведение претензионной работы |
15-100 |
|
Ведущий специалист по кадрам | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
соблюдение сроков, установленных трудовым законодательством, по оформлению приема, перевода, увольнения работников |
15-100 |
|
соблюдение законодательства по направлению деятельности |
15-100 |
|
Специалист по охране труда | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
обеспечение условий для выполнения работниками Учреждения требований охраны труда |
15-200 |
|
Ведущий экономист | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя и главного бухгалтера Учреждения |
15-100 |
|
осуществление планирования и анализа финансово-хозяйственной деятельности Учреждения |
15-100 |
|
контроль за целевым исполнением бюджетной сметы Учреждения |
15-100 |
|
Ведущий бухгалтер, бухгалтер II категории | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя и главного бухгалтера Учреждения |
15-100 |
|
ведение бухгалтерского учета в соответствии с законодательством |
15-100 |
|
контроль за целевым исполнением бюджетной сметы Учреждения |
15-100 |
|
Инженер-программист | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
обеспечение бесперебойной работы информационных систем, серверного оборудования, оргтехники |
15-200 |
|
Менеджер по формированию туристского продукта | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
организация мероприятий по информационному обеспечению туризма, участие в выставках разных уровней с целью продвижения туристского продукта |
15-200 |
|
Менеджер (отдел методического сопровождения) | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
организация методической деятельности в сфере туризма, участие в организации и координировании проектов по обучению представителей туриндустрии Красноярского края |
15-200 |
|
Консультант по туризму | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
квалифицированное оказание информационных услуг по направлению деятельности, распространение рекламных материалов по продвижению туристских ресурсов Красноярского края |
15-200 |
|
Администратор | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
предоставление полной и достоверной информации посетителям информационных центров (визит-центров) |
15-200 |
|
Инженер (отдел технического обеспечения) | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
организация ремонтных работ и технического обслуживания оборудования для содержания объектов туристской инфраструктуры |
15-200 |
|
Инженер (технический отдел по развитию объектов туристской инфраструктуры) | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
осуществление подготовки исходных данных для проектирования объектов, приемка проектной документации, контроль за правильностью составления сметной документации |
15-200 |
|
Заведующий хозяйством | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
осуществление своевременного обеспечения, надлежащего хранения и использования материальных ценностей Учреждения |
15-200 |
|
Водитель автомобиля | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
соблюдение правил дорожного движения, обеспечение безаварийной эксплуатации транспортных средств |
15-200 |
|
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, кладовщик | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
бережное отношение к вверенному имуществу |
15-200 |
|
Уборщик служебных помещений | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
соблюдение санитарно-гигиенических требований к уборке помещений |
15-200 |
|
Ведущий специалист по маркетингу | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
осуществление планирования и ведение рекламных компаний по продвижению туристских ресурсов, ведение и развитие сообществ по развитию туризма в Красноярском крае в социальных сетях |
15-200 |
|
Ведущий менеджер по связям с общественностью - пресс-секретарь | ||
Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей |
соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, правил по охране труда, правил техники безопасности, пожарной безопасности |
15-65 |
своевременное и квалифицированное исполнение должностных обязанностей, приказов и поручений руководителя Учреждения, начальника отдела |
15-100 |
|
разработка, организация и проведение пресс-туров для средств массовой информации, подготовка текстов, рекламных слоганов, визуальных решений в целях развития туризма в Красноярском крае |
15-200 |
<< Назад |
Приложение >> N 2 |
|
Содержание Постановление Правительства Красноярского края от 22 октября 2024 г. N 793-п "О внесении изменений в постановление Правительства... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.