Приказ Федеральной пробирной палаты от 18 октября 2024 г. N 175н "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата Федеральной пробирной палаты и ее территориальных органов"

В соответствии с частью 5 статьи 47 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый примерный должностной регламент федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата Федеральной пробирной палаты и ее территориальных органов.

2. Признать утратившим силу приказ Федеральной пробирной палаты от 2 мая 2024 г. N 76н "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата Федеральной пробирной палаты и ее территориальных органов" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 3 июня 2024 г., регистрационный N 78439).

Руководитель

Ю.И. Зубарев

Зарегистрировано в Минюсте России 14 ноября 2024 г.

Регистрационный N 80165

УТВЕРЖДЕН
приказом Федеральной пробирной палаты
от 18 октября 2024 г. 175н

ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата Федеральной пробирной палаты и ее территориальных органов

                                                   УТВЕРЖДАЮ

                                      ___________________________________

                                       (должность уполномоченного лица,

                                      утвердившего должностной регламент)

                                      ________ __________________________

                                     (подпись) (инициалы имени и отчества

                                                (при наличии), фамилия)

                                          "____"____________ 20__г.

                            ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ

_________________________________________________________________________

        (наименование замещаемой должности федеральной государственной

    гражданской службы Российской Федерации с указанием структурного

    подразделения центрального аппарата Федеральной пробирной палаты

         (территориального органа Федеральной пробирной палаты)

                              I. Общие положения

     1.  Должность   федеральной   государственной   гражданской   службы

Российской  Федерации  (далее  соответственно  -  должность,  гражданская

служба) _________________________________________________________________

        (указывается наименование должности, наименование структурного

 подразделения (при наличии) центрального аппарата Федеральной пробирной

      палаты (территориального органа Федеральной пробирной палаты)

относится к _____________________________________________________________

              (указывается группа должности гражданской службы)

группе должностей гражданской службы категории ______________________(1).

                                         (указывается категория должности

                                                гражданской службы)

Регистрационный номер (код) должности - _____________________________(2).

     2.  Область  профессиональной  служебной  деятельности  федерального

государственного  гражданского  служащего  Российской  Федерации   (далее

соответственно - область деятельности, гражданский служащий):

_____________________________________________________________________(3).

                      (указывается область деятельности)

     3.  Вид   профессиональной   служебной   деятельности   гражданского

служащего (далее - вид деятельности): _______________________________(4).

                                       (указывается вид деятельности)

     4.   Назначение   на   должность   и   освобождение     от должности

_________________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

осуществляется __________________________________________________________

                (указывается наименование должности гражданской службы,

________________________________________________________________________.

     замещаемой лицом на постоянной основе, уполномоченным назначать и

    освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы)

     5. _________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

непосредственно подчиняется _____________________________________________

                  (указывается наименование должности гражданской службы,

________________________________________________________________________.

   замещаемой лицом, в непосредственном подчинении которого находится

                           гражданский служащий)

     6. _________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

обязан исполнять должностные обязанности ________________________________

                                      (указывается наименование должности

_________________________________________________________________________

   гражданской службы в том  же структурном подразделении центрального

     аппарата Федеральной пробирной палаты (территориального органа

                     Федеральной пробирной палаты)

в   период   его    временного   отсутствия   в   связи    с    временной

нетрудоспособностью, отпуском или командировкой.

     II. Квалификационные требования для замещения должности гражданской

                                службы(5)

     7. Для замещения должности _________________________________________

                  (указывается наименование должности гражданской службы)

устанавливаются следующие квалификационные требования:

     7.1. Наличие________________________________________________________

                  (указываются квалификационные требования к уровню

                          профессионального образования)

по  следующим  специальностям,  направлениям  подготовки  (к  укрупненным

группам специальностей и направлений подготовки): _______________________

                                           (указываются при необходимости

_________________________________________________________________________

   требования к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным

группам специальностей и направлений подготовки), определяемые с учетом

                        области и вида деятельности)

     7.1.1. Наличие ____________________________________________________.

                    (указываются квалификационные требования к стажу

                    гражданской службы или стажу работы по специальности,

                     направлению подготовки, необходимому для замещения

                              должности гражданской службы)

     7.2. Наличие не менее ______________________________________________

     (указываются при необходимости требования к квалификации, полученной

       по результатам освоения дополнительной профессиональной программы

    профессиональной переподготовки с учетом области и вида деятельности)

стажа   гражданской   службы   или   стажа   работы   по   специальности,

направлению подготовки(6).

     7.3. Профессиональный уровень:

     7.3.1. Наличие базовых знаний:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

    (перечисляются базовые знания, необходимые для замещения должности

    гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности)

     7.3.2. Наличие профессиональных знаний:

     7.3.2.1. В сфере законодательства Российской Федерации:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

     (перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации,

 знание которых необходимо для замещения должности гражданской службы с

               учетом области и вида деятельности)

     7.3.2.2. Иные профессиональные знания:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

     (перечисляются профессиональные знания, необходимые для замещения

     должности гражданской службы с учетом области и вида деятельности)

     7.3.3. Наличие функциональных знаний:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

     (перечисляются функциональные знания в зависимости от функциональных

                  обязанностей гражданского служащего)

     7.3.4. Наличие базовых умений:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

       (перечисляются умения, необходимые для замещения должности

  гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности)

     7.3.5. Наличие профессиональных умений:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

      (перечисляются профессиональные умения, необходимые для замещения

   должности гражданской службы в рамках области и вида деятельности)

     7.3.6. Наличие функциональных умений:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

   (перечисляются функциональные умения в зависимости от функциональных

                  обязанностей гражданского служащего)

                         III. Должностные обязанности

     8. Основные обязанности ___________________________________________,

                  (указывается наименование должности гражданской службы)

а  также  ограничения,  запреты  и  требования  к  служебному   поведению

установлены статьями 15 - 18, 20, 20.1, 20.2, 20.3 Федерального закона от

27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе  Российской

Федерации".

     9. В целях реализации задач и функций, возложенных на ______________

                                                (указывается наименование

_________________________________________________________________________

       структурного подразделения центрального аппарата Федеральной

 пробирной палаты (территориального органа Федеральной пробирной палаты)

_________________________________________________________________________

        (указывается наименование должности гражданской службы)

обязан:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

     (перечисляются должностные обязанности, возложенные на гражданского

                               служащего)

     10. ________________________________________________________________

             (указывается наименование должности гражданской службы)

исполняет    иные    обязанности,    предусмотренные    законодательством

Российской   Федерации,   приказами   Федеральной       пробирной палаты,

распоряжениями и поручениями ____________________________________________

                                (указываются наименования должностей

________________________________________________________________________.

  гражданской службы, замещаемых лицами, чьи поручения обязан исполнять

                         гражданский служащий)

     IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или

      обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

     11. При исполнении служебных обязанностей __________________________

                                               (указывается наименование

                                            должности гражданской службы)

вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

    (перечисляется перечень вопросов, по которым гражданский служащий

     вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения)

     12. При исполнении служебных обязанностей __________________________

                                               (указывается наименование

                                            должности гражданской службы)

обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

     (перечисляется перечень вопросов, по которым гражданский служащий

      обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения)

       V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или

 обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и

              (или) проектов управленческих и иных решений

     13. ________________________________________________________________

            (указывается наименование должности гражданской службы)

в соответствии со своей  компетенцией  вправе  участвовать  в  подготовке

(обсуждении) следующих проектов:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

       (перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий

      вправе участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов

                      управленческих и иных решений)

14. _____________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

в соответствии со своей  компетенцией  обязан  участвовать  в  подготовке

(обсуждении) следующих проектов:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

       (перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий

    обязан участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов

                     управленческих и иных решений)

         VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов

  управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных

                                 решений

     15.   Сроки   и   процедуры   подготовки,   рассмотрения    проектов

управленческих и иных решений, порядок  согласования  и  принятия  данных

решений _________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

определяются  в  соответствии  с   Типовым   регламентом   взаимодействия

федеральных органов исполнительной  власти,  утвержденным  постановлением

Правительства Российской Федерации от 19  января  2005 г.  N 30,  Типовым

регламентом внутренней  организации  федеральных  органов  исполнительной

власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от

28 июля  2005 г.  N 452,  Правилами  делопроизводства  в  государственных

органах,  органах   местного   самоуправления,   утвержденными   приказом

Федерального архивного агентства от 22 мая 2019 г. N 71  (зарегистрирован

Минюстом России 27 декабря 2019 г.,  регистрационный  N 57023),  а  также

иными    нормативными    правовыми    актами     Российской     Федерации

________________________________________________________________________.

    (при необходимости указываются иные нормативные акты Российской

                               Федерации)

 VII. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с

    исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими

 центрального аппарата Федеральной пробирной палаты и ее территориальных

 органов, гражданскими служащими иных государственных органов, другими

                   гражданами, а также организациями

     16. Взаимодействие _________________________________________________

                  (указывается наименование должности гражданской службы)

с гражданскими  служащими  центрального  аппарата  Федеральной  пробирной

палаты и ее  территориальных  органов,  государственными  служащими  иных

государственных органов, а также с  другими  гражданами  и  организациями

строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов  служебного

поведения  государственных  служащих,  утвержденных   Указом   Президента

Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885  "Об  утверждении  общих

принципов служебного поведения государственных служащих", и требований  к

служебному поведению гражданского  служащего,  установленных   статьей 18

Федерального  закона  от  27  июля  2004 г.  N 79-ФЗ  "О  государственной

гражданской службе Российской Федерации", а также в соответствии с  иными

нормативными      правовыми       актами       Российской       Федерации

________________________________________________________________________.

        (при необходимости указываются иные нормативные правовые акты

                          Российской Федерации)

        VIII. Перечень государственных услуг (видов деятельности),

     оказываемых по запросам граждан и организаций в соответствии с

     административным регламентом (иным нормативным правовым актом)

                         государственного органа

     17._________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

принимает участие  в  оказании  следующих  государственных  услуг  (видов

деятельности)(7):

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

     IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной

              служебной деятельности гражданского служащего

     18.  Эффективность  и  результативность  профессиональной  служебной

деятельности ____________________________________________________________

               (указывается наименование должности гражданской службы)

оценивается по следующим показателям:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________.

____________________________  _________ _________________________________

(должность непосредственного  (подпись)     (инициалы имени и отчества

  руководителя гражданского                  (при наличии), фамилия)

      служащего)

                                                "____"____________ 20__г.

С должностным регламентом ознакомлен:

________________________  ___________   _________________________________

(должность гражданского    (подпись)       (инициалы имени и отчества

       служащего)                           (при наличии), фамилия)

                                                "____"____________ 20__г.

------------------------------

¹ Категория и группа должности гражданской службы указываются в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574 (далее - Реестр должностей).

² Указывается регистрационный номер (код) должности в соответствии с Реестром должностей.

³ Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к профессиональному уровню, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданских служащих (далее - Справочник квалификационных требований), предусмотренным частью 8 статьи 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

⁴ Указывается в соответствии со Справочником квалификационных требований.

⁵ При заполнении раздела II рекомендуется использовать Справочник квалификационных требований.

⁶ Квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимому для замещения должности гражданской службы, указываются в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. N 16 "О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы".

⁷ Указывается полный перечень государственных услуг (видов деятельности), оказываемых по запросам граждан и организаций с указанием наименований соответствующих административных регламентов (иных нормативных правовых актов) государственного органа и актов государственного органа, которым они утверждены, либо делается запись "Государственные услуги (виды деятельности) не оказываются".

------------------------------

Открыть документ в системе ГАРАНТ

Открыть в бесплатной Интернет-версии Открыть в Интернет-версии (только для пользователей системы ГАРАНТ)