В целях приведения нормативных правовых актов Администрации Ольского муниципального округа Магаданской области в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь статьями 5, 145 и 274 Трудового кодекса Российской Федерации, Уставом муниципального образования "Ольский муниципальный округ Магаданской области", Администрация Ольского муниципального округа Магаданской области
постановляет:
1. Внести в Положение об оплате труда административно-управленческого персонала муниципальных учреждений муниципального образования "Ольский муниципальный округ Магаданской области" (далее - Положение), утвержденное Постановлением Администрации Ольского муниципального округа Магаданской области от 11.07.2024 N 556 (далее - Положение) следующие изменения:
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду "от 10.07.2024 N 556"
1.1. Приложение N 1 к Положению изложить в новой редакции, согласно приложению к настоящему Постановлению;
1.2. Пункт 1.7 Положения дополнить подпунктом 1.7.4 следующего содержания:
"1.7.4. За счет средств экономии годового фонда оплаты труда руководителям могут выплачиваться единовременные премии по итогам года за безупречную и эффективную работу в размере до трёх должностных окладов.";
1.3. Раздел 3 "Иные выплаты" Положения дополнить пунктом 3.12. следующего содержания:
"3.12. Ежемесячная стимулирующая доплата компенсационного характера, предоставляемая лицу при отсутствии у такого лица процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
Размер ежемесячной стимулирующей доплаты компенсационного характера устанавливается в процентах к должностному окладу и применяется к выплатам, предусмотренных денежным вознаграждением в следующем размере:
при стаже работы от 0 до 6 месяцев - 80%;
при стаже работы от 7 до 12 месяцев - 70%;
при стаже работы от 13 до 18 месяцев - 60%;
при стаже работы от 19 до 24 месяцев - 50%;
при стаже работы от 25 до 30 месяцев - 40%;
при стаже работы от 31 до 36 месяцев - 30%;
при стаже работы от 37 до 48 месяцев - 20%;
при стаже работы от 49 до 60 месяцев - 10%;
при стаже работы свыше 60 месяцев - 0%.
Ежемесячная стимулирующая доплата устанавливается руководителю учреждения на основании его заявления учредителю и выплачивается в пределах утвержденного фонда оплаты труда учреждения с первого дня календарного месяца, в котором подано заявление.
Решение об установлении, изменении размера, прекращении стимулирующей доплаты компенсирующего характера оформляется распоряжением учредителя."
2. Настоящее Постановление вступает в силу со дня официального опубликования (обнародования) и применяется к регулируемым отношениям, возникшим с 01.10.2024 года.
3. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на руководителя управления экономики Администрации Ольского муниципального округа Магаданской области Кайль Е.Ю.
Глава Ольского муниципального округа |
И.А. Ерисова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Ольского муниципального округа Магаданской области от 14 ноября 2024 г. N 854 "О внесении изменений в Положение об оплате административно-управленческого персонала муниципальных учреждений муниципального образования "Ольский муниципальный округ Магаданской области", утвержденное Постановлением Администрации Ольского муниципального округа Магаданской области от 11.07.2024 N 556"
Вступает в силу с 29 ноября 2024 г. и применяется к регулируемым отношениям, возникшим с 1 октября 2024 г.
Опубликование:
газета "Рассвет Севера", 29 ноября 2024 г. N 48