Постановление Правительства Тверской области от 27 ноября 2024 г. N 555-пп "О внесении изменений в отдельные постановления Правительства Тверской области"

1. Внести в Порядок осуществления ежегодной денежной выплаты на лечение и отдых лицам, замещающим государственные должности, и государственным гражданским служащим Тверской области, утвержденный постановлением Правительства Тверской области от 03.12.2012 N 732-пп "Об утверждении Порядка осуществления ежегодной денежной выплаты на лечение и отдых лицам, замещающим государственные должности, и государственным гражданским служащим Тверской области" (далее в настоящем пункте - Порядок), следующие изменения:

1) дополнить Порядок пунктом 1.1 следующего содержания:

"1.1. В целях получения в следующем календарном году выплаты на лечение и отдых работник ежегодно не позднее 31 декабря текущего календарного года представляет работодателю (представителю нанимателя) справку о прохождении им в текущем календарном году в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, профилактического медицинского осмотра или диспансеризации (в зависимости от возраста работника и других обстоятельств) в соответствии с законодательством об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации.

Диспансеризация, проводимая в соответствии с законодательством о статусе и социальных гарантиях лиц, замещающих государственные должности, о государственной гражданской службе Российской Федерации, не учитывается при решении вопроса об осуществлении работнику выплаты на лечение и отдых в соответствии с настоящим Порядком.

Справка о прохождении работником профилактического медицинского осмотра или диспансеризации выдается медицинской организацией, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, в соответствии с порядком выдачи медицинскими организациями справок и медицинских заключений, определенным Министерством здравоохранения Российской Федерации.

В случае непредставления до 31 декабря текущего календарного года включительно работником справки о прохождении профилактического медицинского осмотра или диспансеризации (в зависимости от возраста работника и других обстоятельств) в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, выплата на лечение и отдых данному работнику не осуществляется с 1 января следующего календарного года до дня фактического представления им такой справки. За время, прошедшее с 1 января следующего календарного года до дня фактического представления справки, выплата на лечение и отдых не осуществляется.

Необходимость прохождения работником профилактического медицинского осмотра или диспансеризации в зависимости от его возраста и других обстоятельств определяется медицинской организацией, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, в порядке, определенном Министерством здравоохранения Российской Федерации.

Выплата на лечение и отдых вновь принятому работнику осуществляется при условии представления им при устройстве на работу справки о прохождении в текущем календарном году профилактического медицинского осмотра или диспансеризации (в зависимости от возраста работника и других обстоятельств) в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области.

Кадровая служба соответствующего органа государственной власти Тверской области, государственного органа Тверской области ведет учет представляемых работниками справок о прохождении в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, профилактического медицинского осмотра или диспансеризации.

Прекращение осуществления работнику выплаты на лечение и отдых (неосуществление выплаты вновь принятому работнику) в связи с непредставлением им справки о прохождении в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, профилактического медицинского осмотра или диспансеризации и возобновление осуществления выплаты после предоставления справки оформляются распорядительным документом (решением) работодателя (представителя нанимателя). Решения о прекращении (неосуществлении выплаты вновь принятому работнику) и возобновлении осуществления выплаты на лечение и отдых в отношении работников Правительства Тверской области, в том числе заместителей Председателя Правительства Тверской области, заместителей Председателя Правительства Тверской области - министров Правительства Тверской области, руководителя аппарата Правительства Тверской области, помощников Губернатора Тверской области, советников Губернатора Тверской области, а также Уполномоченного по защите прав предпринимателей в Тверской области принимаются в форме приказов руководителя аппарата Правительства Тверской области. Формы и порядок принятия распорядительных документов (решений) о прекращении (неосуществлении выплаты вновь принятому работнику) и возобновлении осуществления выплаты на лечение и отдых в отношении работников иных органов государственной власти Тверской области, государственных органов Тверской области, определяются руководителями данных органов.";

2) абзац третий пункта 2 Порядка после слова "области" дополнить словами "(с учетом представленных документов)";

3) пункт 4 Порядка дополнить подпунктом "д" следующего содержания:

"д) отсутствия у работодателя (представителя нанимателя) справки о прохождении работником в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, профилактического медицинского осмотра или диспансеризации.";

4) пункт 5 Порядка изложить в следующей редакции:

"5. Сведения, указанные в подпунктах "а" - "г" пункта 4 настоящего Порядка, представляются кадровой службой соответствующего органа государственной власти Тверской области, государственного органа Тверской области для получения работником выплаты на лечение и отдых пропорционально отработанному времени в текущем календарном году.

Сведения, указанные в подпункте "д" пункта 4 настоящего Порядка, учитываются кадровой службой соответствующего органа государственной власти Тверской области, государственного органа Тверской области при подготовке распорядительного документа о назначении, прекращении (неосуществлении выплаты вновь принятому работнику) и возобновлении осуществления выплаты на лечение и отдых пропорционально отработанному работником времени или времени, прошедшему после представления работником работодателю (представителю нанимателя) справки о прохождении им в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, профилактического медицинского осмотра или диспансеризации, в период с 1 января по 31 декабря соответствующего календарного года.";

5) в подпункте "а" пункта 6 Порядка слова "в пункте 4" заменить словами "в подпунктах "а" - "г" пункта 4".

2. Внести в Порядок осуществления выплат по дополнительным государственным гарантиям лицам, замещающим государственные должности, и государственным гражданским служащим Тверской области, утвержденный постановлением Правительства Тверской области от 03.12.2012 N 733-пп "Об утверждении Порядка осуществления выплат по дополнительным государственным гарантиям лицам, замещающим государственные должности, и государственным гражданским служащим Тверской области" (далее в настоящем пункте - Порядок), следующие изменения:

1) дополнить Порядок пунктом 1.1 следующего содержания:

"1.1. В целях получения в следующем календарном году выплаты на физкультурно-оздоровительные мероприятия работник ежегодно не позднее 31 декабря текущего календарного года представляет работодателю (представителю нанимателя) справку о прохождении им в текущем календарном году в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, профилактического медицинского осмотра или диспансеризации (в зависимости от возраста работника и других обстоятельств) в соответствии с законодательством об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации.

Диспансеризация, проводимая в соответствии с законодательством о статусе и социальных гарантиях лиц, замещающих государственные должности, о государственной гражданской службе Российской Федерации, не учитывается при решении вопроса об осуществлении работнику выплаты на физкультурно-оздоровительные мероприятия в соответствии с настоящим Порядком.

Справка о прохождении работником профилактического медицинского осмотра или диспансеризации выдается медицинской организацией, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, в соответствии с порядком выдачи медицинскими организациями справок и медицинских заключений, определенным Министерством здравоохранения Российской Федерации.

В случае непредставления до 31 декабря текущего календарного года включительно работником справки о прохождении профилактического медицинского осмотра или диспансеризации (в зависимости от возраста работника и других обстоятельств) в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, выплата на физкультурно-оздоровительные мероприятия данному работнику не осуществляется с 1 января следующего календарного года до дня фактического представления им такой справки. За время, прошедшее с 1 января следующего календарного года до дня фактического представления справки, выплата на физкультурно-оздоровительные мероприятия не осуществляется.

Необходимость прохождения работником профилактического медицинского осмотра или диспансеризации в зависимости от его возраста и других обстоятельств определяется медицинской организацией, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, в порядке, определенном Министерством здравоохранения Российской Федерации.

Выплата на физкультурно-оздоровительные мероприятия вновь принятому работнику осуществляется при условии представления им при устройстве на работу справки о прохождении в текущем году профилактического медицинского осмотра или диспансеризации (в зависимости от возраста работника и других обстоятельств) в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области.

Кадровая служба соответствующего органа государственной власти Тверской области, государственного органа Тверской области ведет учет представляемых работниками справок о прохождении в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, профилактического медицинского осмотра или диспансеризации.

Прекращение осуществления работнику выплаты на физкультурно-оздоровительные мероприятия (неосуществление выплаты вновь принятому работнику) в связи с непредставлением им справки о прохождении в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, профилактического медицинского осмотра или диспансеризации и возобновление осуществления выплаты после предоставления справки оформляются распорядительным документом (решением) работодателя (представителя нанимателя). Решения о прекращении (неосуществлении выплаты вновь принятому работнику) и возобновлении осуществления выплаты на физкультурно-оздоровительные мероприятия в отношении работников Правительства Тверской области, в том числе заместителей Председателя Правительства Тверской области, заместителей Председателя Правительства Тверской области - министров Правительства Тверской области, руководителя аппарата Правительства Тверской области, помощников Губернатора Тверской области, советников Губернатора Тверской области, а также Уполномоченного по защите прав предпринимателей в Тверской области принимаются в форме приказов руководителя аппарата Правительства Тверской области. Формы и порядок принятия распорядительных документов (решений) о прекращении (неосуществлении выплаты вновь принятому работнику) и возобновлении осуществления выплаты на физкультурно-оздоровительные мероприятия в отношении работников иных органов государственной власти Тверской области, государственных органов Тверской области, определяются руководителями данных органов.";

2) абзац третий пункта 2 Порядка после слова "области" дополнить словами "(с учетом представленных документов)";

3) пункт 3 Порядка дополнить подпунктом "д" следующего содержания:

"д) отсутствия у работодателя (представителя нанимателя) справки о прохождении работником в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, профилактического медицинского осмотра или диспансеризации.";

4) пункт 4 изложить в следующей редакции:

"4. Сведения, указанные в подпунктах "а" - "г" пункта 3 настоящего Порядка, представляются кадровой службой соответствующего органа государственной власти Тверской области, государственного органа Тверской области для получения работником выплаты по дополнительным государственным гарантиям пропорционально отработанному времени в текущем календарном году.

Сведения, указанные в подпункте "д" пункта 3 настоящего Порядка, учитываются кадровой службой соответствующего органа государственной власти Тверской области, государственного органа Тверской области при подготовке распорядительного документа о назначении, прекращении (неосуществлении выплаты вновь принятому работнику) и возобновлении осуществления выплаты на физкультурно-оздоровительные мероприятия пропорционально отработанному работником времени или времени, прошедшему после представления работником работодателю (представителю нанимателя) справки о прохождении им в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Тверской области, профилактического медицинского осмотра или диспансеризации, в период с 1 января по 31 декабря соответствующего календарного года.";

5) в подпункте "а" пункта 5 Порядка слова "в пункте 3" заменить словами "в подпунктах "а" - "г" пункта 3".

3. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Тверской области принять аналогичные решения и обеспечить ежегодное прохождение сотрудниками органов местного самоуправления муниципальных образований Тверской области и подведомственных им организаций профилактических медицинских осмотров или диспансеризации (в зависимости от возраста сотрудников и других обстоятельств) в медицинских организациях, подведомственных Министерству здравоохранения Тверской области.

4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Губернатор Тверской области

И.М. Руденя