Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к приказу
комитета по труду и занятости
населения Волгоградской области
от 25.11.2024 N 334
"Приложение 1
к приказу
комитета по труду и занятости
населения Волгоградской области
от 26.08.2020 N 363
ДОГОВОР
о совместной деятельности по организации проведения
оплачиваемых общественных работ
N __________ "__" ________________ 20__ г.
Государственное казенное учреждение Волгоградской области Центр
занятости населения Волгоградской области, именуемое в дальнейшем
"Центр", в лице руководителя Территориального центра занятости населения
_________________, действующего на основании доверенности от _______ N __
____, с одной стороны, и ________________________________________________
_________________________________________________________________________
(наименование организации, индивидуальный предприниматель)
именуемое в дальнейшем "Работодатель", в лице директора (руководителя) __
_________________, действующего на основании __________________, с другой
стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем.
1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1.1. Предметом настоящего договора является совместная деятельность
Центра и Работодателя по организации проведения оплачиваемых общественных
работ (далее - общественные работы) для граждан, зарегистрированных в
Центре в целях поиска подходящей работы, и безработных граждан (далее
вместе именуются - граждане), для обеспечения их временной занятости и
дополнительной социальной поддержки в период поиска работы.
1.2. Центр и Работодатель пришли к соглашению об организации
следующих видов общественных работ ______________________________________
________________________________________________________________________,
проводимых на территории ________________________________________________
________________________________________________________________________.
(место проведения общественных работ)
1.3. Организация общественных работ осуществляется в соответствии с
законодательством о занятости населения.
2. ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН
2.1. Центр обязуется:
2.1.1. Информировать граждан о видах организуемых общественных
работ, о порядке их проведения, условиях, режиме и оплате труда, порядке
и условиях оказания материальной поддержки в период участия в
общественных работах.
2.1.2. Направить Работодателю по заявке о потребности в работниках
для участия в общественных работах (приложение 1 к настоящему договору)
в период действия договора граждан, изъявивших желание участвовать в
общественных работах, в количестве ___ человек.
Преимущественным правом на участие в общественных работах
пользуются безработные граждане:
не получающие пособие по безработице;
состоящие на учете в Центре свыше 6 месяцев.
2.1.3. В установленном порядке выплачивать безработным гражданам в
период участия их в общественных работах за счет субвенций из
федерального бюджета причитающееся им пособие по безработице, кроме
граждан, для которых общественные работы являются подходящей работой в
соответствии с пунктов 3 статьи 4 Закона Российской Федерации
от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации",
после предоставления Работодателем документов, подтверждающих участие
безработных граждан в общественных работах, указанных в пунктах 2.2.6,
2.2.8 настоящего договора.
2.1.4. Ежемесячно оказывать материальную поддержку за счет средств
областного бюджета безработным гражданам, принимающим участие в
общественных работах, за фактическое количество дней участия в
общественных работах в календарном исчислении (из расчета 3000 рублей в
месяц), после предоставления Работодателем в Центр документов, указанных
в пунктах 2.2.6, 2.2.8 настоящего договора.
Материальная поддержка также оказывается безработному гражданину в
период его отсутствия на рабочем месте по уважительным причинам, которые
должны быть подтверждены копиями соответствующих документов, заверенных
в установленном порядке.
2.1.5. Выплата материальной поддержки безработным гражданам
осуществляется через кредитную организацию (банк) путем перечисления
Центром денежных средств на их лицевые счета.
2.2. Работодатель обязуется:
2.2.1. Определить в заявке о потребности в работниках для участия в
общественных работах (приложение 1 к настоящему договору) количество
создаваемых рабочих мест, место проведения и характер работ, виды и
объемы работ, уровень оплаты труда, сроки начала и окончания
общественных работ, а также численность участников.
2.2.2. Создать _______ временных рабочих мест для трудоустройства
граждан, направленных Центром.
2.2.3. Организовать выполнение работ в период с _____________ по
______________.
2.2.4. Принять на общественные работы по направлению Центра ______
граждан в течение срока, указанного в пункте 2.2.3 настоящего договора.
2.2.5. Заключать с гражданами, направленными Центром, срочные
трудовые договоры, а также обеспечивать временное трудоустройство граждан
в соответствии с трудовым законодательством.
2.2.6. Направлять в Центр в течение пяти рабочих дней с даты приема
на работу гражданина копии приказа (распоряжения) о его приеме на работу
и срочного трудового договора, заверенные в установленном порядке.
2.2.7. В случае досрочного расторжения срочного трудового договора
с гражданином направлять в Центр в течение трех рабочих дней с даты
увольнения гражданина копию приказа (распоряжения) об увольнении
гражданина, заверенную в установленном порядке.
2.2.8. Представлять в Центр не позднее 10 числа месяца, следующего
за отработанным, копию табеля учета рабочего времени или справку о
фактически отработанном времени и сумме заработной платы участников
общественных работ по форме приложения 3 к настоящему договору. В случае
предоставления Работодателем табеля учета рабочего времени,
дополнительно предоставляется справка о сумме заработной платы
участников общественных работ по форме приложения 5 к настоящему
договору.
2.2.9. Обеспечивать беспрепятственный допуск представителей Центра
для проверки выполнения условий настоящего договора.
3. СУММА ДОГОВОРА
3.1. В соответствии с расчетом затрат из областного бюджета на
выплату материальной поддержки безработным гражданам, принимающим
участие в общественных работах (приложение 2 к настоящему договору),
сумма договора составляет ________________________________________ рублей
(__________________________________________________________________).
(сумма прописью)
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
4.1. За ненадлежащее исполнение либо неисполнение обязательств по
данному договору стороны несут ответственность в соответствии с
действующим законодательством.
5. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА
5.1. Договор вступает в силу с даты подписания и действует по
____________________.
5.2. Каждая из сторон должна оказывать максимальное содействие
другой стороне в выполнении принятых обязательств.
6. ИЗМЕНЕНИЕ И РАСТОРЖЕНИЕ ДОГОВОРА
6.1. Изменения и дополнения могут быть внесены в договор по
соглашению сторон в письменной форме.
6.2. По истечении периода участия граждан в общественных работах и
после полного исполнения сторонами условий настоящего договора Центр и
Работодатель производят окончательную сверку расчетов по договору и
составляют акт по форме приложения 4 к настоящему договору.
6.3. Договор может быть расторгнут досрочно по письменному
соглашению сторон. При расторжении договора стороны производят
окончательную сверку расчетов по договору и составляют акт по форме
приложения 4 к настоящему договору.
6.4. Действие договора может быть прекращено досрочно (во
внесудебном порядке) по требованию Центра в следующих случаях:
установления факта проведения ликвидации Работодателя или принятия
арбитражным судом решения о признании Работодателя банкротом и об
открытии конкурсного производства;
представления Работодателем недостоверных либо подложных
документов, предусмотренных пунктами 2.2.6, 2.2.7, 2.2.8 настоящего
договора;
неоднократного нарушения Работодателем пункта 2.2.9 настоящего
договора.
6.5. При принятии решения о расторжении договора Центр направляет
Работодателю претензионное письмо с изложением требований и
установлением сроков их выполнения. При неисполнении требований,
изложенных в претензионном письме, спорные вопросы разрешаются в
судебном порядке в соответствии с действующим законодательством
Российской Федерации.
Договор считается расторгнутым с даты, указанной в письменном
уведомлении о расторжении договора.
Работодатель при досрочном расторжении договора по основаниям,
предусмотренным абзацем 3 пункта 6.4 настоящего договора, возвращает
Центру денежные средства, затраченные на выплату материальной поддержки
безработным гражданам, в течение 5 рабочих дней со дня установления
факта, послужившего основанием для расторжения договора, с уплатой
процентов в порядке, предусмотренном статьей 395 Гражданского кодекса
Российской Федерации.
7. ПРОЧИЕ УСЛОВИЯ
7.1. Центр контролирует соблюдение Работодателем условий настоящего
договора путем:
осуществления (не реже одного раза в месяц) проверок фактического
участия граждан в общественных работах;
сверки представленных Работодателем копии табеля учета рабочего
времени или справки о фактически отработанном времени и сумме заработной
платы участников общественных работ с оригиналом табеля рабочего времени.
7.2. Если одна из сторон изменит свой адрес, банковские и иные
реквизиты или подвергнется реорганизации или ликвидации, будет признана
банкротом, то она обязана письменно информировать об этом другую сторону
в трехдневный срок с даты принятия соответствующего решения о
реорганизации или ликвидации, признания банкротом или с момента
изменения адреса, банковских и иных реквизитов.
7.3. Спорные вопросы, возникающие в результате исполнения
настоящего договора, решаются сторонами путем переговоров и
консультаций, а в случае недостижения согласия рассматриваются
Арбитражным судом в порядке, предусмотренном законодательством
Российской Федерации.
7.4. Все документы, представляемые в Центр Работодателем, не должны
иметь неоговоренных исправлений, изготовлены на бланке установленной
формы, иметь обязательные реквизиты (дату и номер), подписаны
уполномоченным представителем и заверены печатью (при наличии)
Работодателя.
7.5. Приложениями к настоящему договору являются:
заявка о потребности в работниках для участия в общественных
работах (приложение 1);
расчет затрат из областного бюджета на выплату материальной
поддержки безработным гражданам, принимающим участие в общественных
работах (приложение 2);
справка о фактически отработанном времени и сумме заработной платы
участников общественных работ (приложение 3);
акт о выполнении условий договора (приложение 4);
справка о сумме заработной платы участников общественных работ
(приложение 5).
7.6. Договор составлен в двух экземплярах, по одному для каждой из
сторон. Оба экземпляра имеют одинаковую юридическую силу.
8. ЮРИДИЧЕСКИЕ АДРЕСА И РЕКВИЗИТЫ СТОРОН
ЦЕНТР РАБОТОДАТЕЛЬ
(адрес местонахождения, банковские (адрес местонахождения, банковские
реквизиты.) реквизиты, ИНН и т.п.)
Руководитель Территориального Руководитель организации,
центра занятости населения индивидуальный предприниматель
_____________________
___________ _____________________ ___________ ______________________
(подпись) (Ф.И.О.) (подпись) (Ф.И.О.)
М.П. М.П.
Приложение 1
к договору от ________ N ____
УТВЕРЖДАЮ СОГЛАСОВАНО
Руководитель организации, Руководитель Территориального
индивидуальный предприниматель центра занятости населения
________________
___________ _____________________ ___________ ______________________
(подпись) (Ф.И.О.) (подпись) (Ф.И.О.)
"__" ___________ 20__ г. "__"_______________ 20__ г.
М.П. М.П.
ЗАЯВКА
о потребности в работниках для участия в общественных работах
N п/п |
Наименование профессии (специальности) |
Основные характеристики работ (виды работ, характер работ) |
Количество рабочих мест (ед.) |
Количество участников (чел.) |
Стоимость работ или оплата труда на 1 чел. (руб,) |
Срок начала работ (дата, месяц, год) |
Срок окончания работ (дата, месяц, год) |
1. |
|
|
|
|
|
|
|
2. |
|
|
|
|
|
|
|
... |
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого: |
|
|
|
|
|
|
Составитель (со стороны Работодателя) ___________ _______________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Приложение 2
к договору от ________ N ____
УТВЕРЖДАЮ СОГЛАСОВАНО
Руководитель Территориального Руководитель организации,
центра занятости населения индивидуальный предприниматель
_______________
___________ _____________________ ___________ ______________________
(подпись) (Ф.И.О.) (подпись) (Ф.И.О.)
"__" ___________ 20__ г. "__"_______________ 20__ г.
М.П. М.П.
РАСЧЕТ
затрат из областного бюджета на выплату материальной поддержки
безработным гражданам, принимающим участие в общественных работах
N п/п |
Наименование профессии (специальности) |
Количество участников, (чел.) |
Величина материальной поддержки на 1 чел. в месяц (руб.) |
Период участия 1 человека (мес.) |
Итого затраты областного бюджета (руб.) (гр. 3 * гр. 4 * гр. 5) |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
1. |
|
|
|
|
|
2. |
|
|
|
|
|
... |
|
|
|
|
|
ИТОГО: ________ руб. ________________________________________
(сумма прописью)
Составитель (со стороны Центра) _______________ ___________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Приложение 3
к договору от ________ N ____
СПРАВКА
о фактически отработанном времени и сумме заработной платы
участников общественных работ в
_________________________________________________________________________
(наименование организации, индивидуальный предприниматель)
за ______________ 20__ г.
N п/п |
Ф.И.О. участника |
Профессия (специальность) |
Оплачиваемый период участия в общественных работах |
Количество календарных дней в месяц |
Фактическое количество дней участия, в календарных днях * |
Периоды невыходов на работу, с указанием количества календарных дней, в т.ч.: |
Фактическая величина начисленной заработной платы (руб.) |
|
по неуважительным причинам |
по уважительным причинам, с приложением копий подтверждающих документов |
|||||||
1. |
|
|
с _____ по _____ |
|
|
с _____ по _____ |
с _____ по _____ |
|
2. |
|
|
с _____ по _____ |
|
|
с _____ по _____ |
с _____ по _____ |
|
... |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого: |
|
|
|
|
|
|
|
_____________________________
* последний день работы подтверждается приказом об увольнении
_____________________________
Общественные работы выполнены в соответствии с заявленными видами,
объемами и условиями. Замечаний к работнику (ам) нет.
Руководитель организации,
индивидуальный предприниматель ___________ ______________________
(подпись) (Ф.И.О.)
М.П.
Приложение 4
к договору от ________ N ____
"__" ___________ 20__ г.
АКТ
о выполнении условий договора
от "___" ____________ 20____ г. N _____
1. Срок действия договора _______________________________________________
2. Фактическая численность участников общественных работ ___________ чел.
3. Виды выполненных работ _______________________________________________
4. Затраты Работодателя на заработную плату участников общественных работ
__________ руб.
5. Затраты Центра на оказание материальной поддержки безработным
гражданам за счет средств областного бюджета ____________ руб.
6. Отметка о выполнении условий договора ________________________________
ЦЕНТР РАБОТОДАТЕЛЬ
Руководитель Территориального Руководитель организации,
центра занятости населения индивидуальный предприниматель
_______________
___________ _____________________ ___________ ______________________
(подпись) (Ф.И.О.) (подпись) (Ф.И.О.)
М.П. М.П.
Приложение 5
к договору от ________ N ____
СПРАВКА
о сумме заработной платы участников общественных работ в
_________________________________________________________________________
(наименование организации, индивидуальный предприниматель)
за ______________________ 20__ г.
N п/п |
Ф.И.О. участника |
Профессия, специальность, должность |
Фактическая величина начисленной заработной платы (руб.) |
1. |
|
|
|
2. |
|
|
|
... |
|
|
|
|
Итого: |
|
|
Общественные работы выполнены в соответствии с заявленными видами,
объемами и условиями. Замечаний к работнику (ам) нет.
Руководитель организации,
индивидуальный предприниматель _______________ ___________________
(подпись) (Ф.И.О.)
М.П.".
<< Назад |
Приложение 2 >> Приложение 2 |
|
Содержание Приказ Комитета по труду и занятости населения Волгоградской области от 25 ноября 2024 г. N 334 "О внесении изменений в приказ... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.