Правительство Республики Башкортостан постановляет:
Утвердить прилагаемые изменения, вносимые в постановление Правительства Республики Башкортостан от 13 ноября 2014 года N 506 "Об утверждении Положения об установлении квоты для приема на работу инвалидов в Республике Башкортостан" (с последующими изменениями).
Исполняющий обязанности |
А.Г. Назаров |
Утверждены
постановлением Правительства
Республики Башкортостан
от 29 ноября 2024 года N 495
Изменения,
вносимые в постановление Правительства Республики Башкортостан от 13 ноября 2014 года N 506 "Об утверждении Положения об установлении квоты для приема на работу инвалидов в Республике Башкортостан"
1. В постановлении:
а) преамбулу изложить в следующей редакции:
"В целях реализации Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации", Закона Республики Башкортостан "О содействии занятости населения в Республике Башкортостан" Правительство Республики Башкортостан постановляет:";
б) пункт 4 исключить.
2. Положение об установлении квоты для приема на работу инвалидов в Республике Башкортостан, утвержденное указанным постановлением, изложить в следующей редакции:
"Положение
об установлении квоты для приема на работу инвалидов в Республике Башкортостан
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом "О занятости населения в Российской Федерации", Законом Республики Башкортостан "О содействии занятости населения в Республике Башкортостан".
1.2. Квота для приема на работу инвалидов (далее - квота) - численность работников из числа инвалидов, которые должны быть трудоустроены в целях выполнения квоты.
1.3. К инвалидам, для которых осуществляется квотирование рабочих мест, относятся граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства, признанные в установленном порядке инвалидами, имеющие в соответствии с индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида рекомендации к труду.
1.4. Работодатель - физическое лицо или юридическое лицо (организация), вступившие в трудовые отношения с работником. В случаях, предусмотренных законодательством, в качестве работодателя может выступать иной субъект, наделенный правом заключать трудовые договоры.
1.5. Специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов - рабочие места, требующие дополнительных мер по организации труда, включая адаптацию основного и вспомогательного оборудования, технического и организационного оснащения, дополнительного оснащения, и обеспечения техническими приспособлениями с учетом индивидуальных возможностей инвалидов.
Специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов оснащаются (оборудуются) работодателями с учетом нарушенных функций инвалидов и ограничений их жизнедеятельности в соответствии с основными требованиями к такому оснащению (оборудованию) указанных рабочих мест, определенными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере занятости населения.
2. Условия и порядок квотирования рабочих мест
2.1. Работодателям, осуществляющим свою деятельность на территории Республики Башкортостан, у которых численность работников превышает 35 человек, квота устанавливается в размере 2 процентов среднесписочной численности работников.
2.2. Работодателям, указанным в пункте 2.1 настоящего Положения, устанавливается минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах установленной квоты со среднесписочной численностью работников:
от 101 до 500 человек - 1 специальное рабочее место;
от 501 до 1000 человек - 2 специальных рабочих места;
от 1001 до 5000 человек - 3 специальных рабочих места;
более 5001 человека - 4 специальных рабочих места.
2.3. Выполнение квоты работодателем осуществляется в соответствии с Правилами выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов и Правилами заключения соглашений о трудоустройстве инвалидов, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 30 мая 2024 года N 709 "О порядке выполнения работодателями квоты для приема на работу инвалидов".
3. Контроль за выполнением квоты, ответственность за ее невыполнение
3.1. Контроль за выполнением квоты осуществляет Министерство семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан в порядке, предусмотренном законодательством.
3.2. Работодатель ежемесячно не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным, информирует государственную службу занятости о выполнении квоты для приема на работу инвалидов (далее - отчет) посредством единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" или иных информационных ресурсов, на которых может размещаться такая информация в соответствии с порядком, утверждаемым Правительством Российской Федерации.
Отчет представляется работодателями в соответствии с Правилами выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 30 мая 2024 года N 709 "О порядке выполнения работодателями квоты для приема на работу инвалидов", и по форме согласно приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 16 апреля 2024 года N 195н "Об утверждении форм предоставления работодателями обязательной информации, предусмотренной частью 1 статьи 53 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации", в государственную службу занятости".
3.3. За непредставление или несвоевременное представление информации, указанной в пункте 3.2 настоящего Положения, неисполнение работодателем обязанности по созданию или выделению рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой, а также отказ работодателя в приеме на работу инвалида в пределах установленной квоты работодатели несут административную ответственность согласно Кодексу Российской Федерации об административных правонарушениях.".
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Республики Башкортостан от 29 ноября 2024 г. N 495 "О внесении изменений в постановление Правительства Республики Башкортостан от 13 ноября 2014 года N 506 "Об утверждении Положения об установлении квоты для приема на работу инвалидов в Республике Башкортостан"
Вступает в силу с 29 ноября 2024 г.
Опубликование:
официальный интернет-портал правовой информации Республики Башкортостан (www.npa.bashkortostan.ru) 2 декабря 2024 г. N 202412020015
официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru) 6 декабря 2024 г. N 0200202412060016