Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Закон Тюменской области от 5 декабря 2024 г. N 86 "О внесении изменений в Закон Тюменской области "О квотировании рабочих мест в Тюменской области"
Принят Тюменской областной Думой 28 ноября 2024 года
|
Губернатор Тюменской области |
А.В. Моор |
г. Тюмень
05 декабря 2024 г.
N 86
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Перечень лиц, испытывающих трудности в поиске работы, для которых осуществляется квотирование рабочих мест, дополнен новой категорией - "дети из многодетных семей в возрасте от 18 до 23 лет, обучающиеся в организации, осуществляющей образовательную деятельность, по очной форме обучения".
Уточнены сроки информирования государственного учреждения службы занятости населения о выполнении квот по трудоустройству граждан, испытывающих трудности в поиске работы (кроме инвалидов), и способы такого информирования.
Квота для приема на работу инвалидов устанавливается работодателям, у которых численность работников превышает 35 человек, в размере от 2 до 4% от среднесписочной численности работников.
Закон, за исключением отдельных положений, вступает в силу со дня его официального опубликования.
Закон Тюменской области от 5 декабря 2024 г. N 86 "О внесении изменений в Закон Тюменской области "О квотировании рабочих мест в Тюменской области"
Вступает в силу с 5 декабря 2024 г.
Подпункты "а" - "з" пункта 2 статьи 1 вступают в силу с 1 января 2025 г.
Опубликование:
официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru) 5 декабря 2024 г. N 7200202412050011
газета "Тюменские известия" от 10 декабря 2024 г. N 218