Постановление Администрации города Хабаровска от 6 декабря 2024 г. N 5752 "О внесении изменений в постановление администрации города Хабаровска от 15.05.2012 N 1881 "Об утверждении Положения о премировании муниципальных служащих за выполнение особо важных и сложных заданий и о внесении изменений в отдельные муниципальные правовые акты"

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Хабаровского края от 25.07.2007 N 131 "О муниципальной службе в Хабаровском крае", решением Хабаровской городской Думы от 27.01.2009 N 729 "Об установлении денежного содержания муниципальных служащих городского округа "Город Хабаровск", на основании Устава городского округа "Город Хабаровск" администрация города Хабаровска постановляет:

1. Внести в постановление администрации города Хабаровска от 15.05.2012 N 1881 "Об утверждении Положения о премировании муниципальных служащих за выполнение особо важных и сложных заданий и о внесении изменений в отдельные муниципальные правовые акты" следующие изменения:

1.1. Пункт 8 изложить в следующей редакции:

"8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Вице-Мэра города, первого заместителя Мэра города по экономическим вопросам администрации города Хабаровска Митрофанова Д.В.".

1.2. Раздел 7 Положения о премировании муниципальных служащих за выполнение особо важных и сложных заданий изложить в следующей редакции:

"7. Исключительные положения

7.1. Муниципальным служащим выплачивается дополнительная премия сверх установленных настоящим Положением размеров за счет фонда оплаты труда соответствующего структурного подразделения администрации города, утвержденного на текущий финансовый год:

- за высокий уровень подготовки и проведения празднования очередной годовщины основания города Хабаровска;

- за высокий уровень подготовки и проведение новогодних и рождественских мероприятий;

- за присуждение призовых мест в международных, российских и краевых конкурсах;

- за высокий уровень подготовки и проведения заседаний общественных организаций по межмуниципальному взаимодействию;

- за сверхплановое снижение затрат бюджета города или увеличение доходной части бюджета города, давшие значительный экономический эффект;

- за участие в судебных делах, повлекших судебно-исковое привлечение денежных средств или экономию денежных средств в бюджет города;

- за высокий уровень подготовки и проведения торжественных мероприятий, посвященных празднованию юбилейных дат со дня образования районов города Хабаровска;

- за высокий уровень подготовки и проведения мероприятий, связанных с международным сотрудничеством, а также организацию и проведение встреч с парламентскими делегациями Совета Федерации и Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации;

- за результативное участие в физкультурных, спортивных, официальных спортивных мероприятиях;

- за эффективную реализацию полномочий органов местного самоуправления в рамках подготовки и проведения выборов в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления;

- за привлечение дополнительных финансовых ресурсов на условиях софинансирования из государственных программ Хабаровского края;

- за достижение целевых показателей проектов, реализуемых на основании решений муниципального "проектного офиса";

- за эффективную работу по военно-патриотическому воспитанию граждан, повлекшую заключение контракта о прохождении военной службы в Вооруженных силах Российской Федерации.

7.2. Дополнительная премия за счет фонда оплаты труда составляет 1 должностной оклад, за исключением случая, предусмотренного абзацем пятнадцатым пункта 7.1 настоящего Положения.

Дополнительная премия за эффективную работу по военно-патриотическому воспитанию граждан, повлекшую заключение контракта о прохождении военной службы в Вооруженных силах Российской Федерации, составляет 5750 рублей за один заключенный контракт.

7.3. Предложения о выплате муниципальным служащим дополнительной премии за счет фонда оплаты труда рассматриваются на городской комиссии по премированию и оформляются распоряжением администрации города.

7.4. Предложения о выплате муниципальным служащим дополнительной премии за счет фонда оплаты труда оформляются служебной запиской заместителей Мэра города, руководителя структурного подразделения администрации города на имя Мэра города и рассматриваются на городской комиссии по премированию при наличии визы Мэра города.

7.5. В случаях предоставления субсидии (иных межбюджетных трансфертов) из вышестоящих бюджетов за выполнение целей, задач, показателей, установленных актами Правительства Хабаровского края, Правительства Российской Федерации, муниципальным служащим по решению Мэра города Хабаровска выплачивается дополнительная премия.

7.5.1. Размер дополнительной премии (максимальный размер премии не ограничивается) определяется с учетом вклада муниципального служащего в:

- достижение целей, задач, показателей, установленных актами Правительства Хабаровского края, Правительства Российской Федерации;

- проведение мероприятий, конкурсов, проектов, инициированных Правительством Хабаровского края и/или Правительством Российской Федерации.

7.5.2. Мэр города Хабаровска определяет распоряжением администрации города Хабаровска список муниципальных служащих, подлежащих премированию.

7.5.3. Премирование осуществляется после перечисления субсидий, дотаций (иных межбюджетных трансфертов) на счет администрации города Хабаровска.

7.5.4. Средства субсидий, дотаций (иных межбюджетных трансфертов) из вышестоящих бюджетов носят целевой характер и не могут быть использованы на иные цели, не указанные в актах Правительства Хабаровского края, Правительства Российской Федерации, в соответствии с которыми они поступили.".

2. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на Вице-Мэра города, первого заместителя Мэра города по экономическим вопросам администрации города Хабаровска Митрофанова Д.В.

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.

Мэр города Хабаровска

С.А. Кравчук