Постановление Администрации муниципального образования "Город Кирово-Чепецк" Кировской области от 13 декабря 2024 г. N 1511 "О внесении и утверждении изменений в постановление администрации муниципального образования "Город Кирово-Чепецк" Кировской области от 07.07.2015 N 1261"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом муниципального образования городской округ "Город Кирово-Чепецк" Кировской области, учитывая протоколы заседания комиссии по вопросам условий оплаты труда муниципальных учреждений и муниципальных унитарных предприятий муниципального образования "Город Кирово-Чепецк" Кировской области от 30.10.2024 N 12, от 28.11.2024 N 14, администрация муниципального образования городской округ "Город Кирово-Чепецк" Кировской области постановляет:

1. Внести и утвердить изменения в раздел 4 Положения о порядке установления оплаты труда работников муниципальных организаций муниципального образования "Город Кирово-Чепецк" Кировской области, утвержденное постановлением администрации муниципального образования "Город Кирово-Чепецк" Кировской области от 07.07.2015 N 1261 (с изменениями, внесенными и утвержденными постановлениями администрации муниципального образования "Город Кирово-Чепецк" Кировской области от 22.12.2015 N 2537, от 30.12.2015 N 2653, от 30.12.2016 N 1607, от 04.08.2029 N 908, от 26.11.2020 N 1529, от 14.12.2021 N 1456, от 28.12.2021 N 1608), изложив пункт 4.5 в следующей редакции:

"4.5. Размер понижающего процента от годового фонда оплаты труда руководителя муниципального учреждения устанавливается в зависимости от количества заместителей в штатном расписании муниципального учреждения:

а) главному бухгалтеру муниципального учреждения:

при отсутствии заместителей главного бухгалтера - на 30%;

при наличии заместителей главного бухгалтера - на 35%;

б) главному бухгалтеру централизованной бухгалтерии на 30%;

в) заместителям руководителя муниципального учреждения при наличии:

одного - двух заместителей - на 35%,

трех заместителей - на 40%,

четырех - пяти заместителей - на 45%,

шести - семи заместителей - на 50%.".

ГАРАНТ:

Пункт 2 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2024 г.

2. Внести и утвердить изменения в Перечень видов выплат стимулирующего характера в муниципальных организациях муниципального образования "Город Кирово-Чепецк" Кировской области, утвержденный постановлением администрации муниципального образования "Город Кирово-Чепецк" Кировской области от 07.07.2015 N 1261 дополнив пунктом 5 следующего содержания:

"5. Иные выплаты, установленные муниципальными правовыми актами администрации муниципального образования городской округ "Город Кирово-Чепецк" Кировской области".

3. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию и вступает в силу с 01.01.2025, за исключением пункта 2, действие которого распространяется на правоотношения, возникшие с 01.09.2024.

Первый заместитель главы администрации

А.Ю. Петухов