Приложение. Положение о порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы муниципального округа "Инта" Республики Коми - руководителя администрации

Приложение
к решению Совета муниципального
округа "Инта" Республики Коми
от 11 декабря 2024 г. N IV-43/2

Положение
о порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы муниципального округа "Инта" Республики Коми - руководителя администрации

1. Общие положения

1.1. Настоящим Положением в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 131-ФЗ) определяются условия и порядок проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы муниципального округа "Инта" Республики Коми - руководителя администрации (далее - глава муниципального округа "Инта" - руководитель администрации).

1.2. Целью конкурса является определение кандидатур на замещение должности главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации для обеспечения эффективного управления муниципальным округом и исполнительно-распорядительным органом муниципального округа "Инта" Республики Коми.

2. Состав, порядок формирования и деятельности конкурсной комиссии

2.1. Для проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации образуется конкурсная комиссия (далее - Конкурсная комиссия) в составе 6 человек.

2.2. Половина членов Конкурсной комиссии назначается Советом муниципального округа "Инта" Республики Коми (далее - Совет округа "Инта"), а половина членов Конкурсной комиссии назначается в соответствии с Федеральным законом N 131-ФЗ.

2.3. Состав членов Конкурсной комиссии, назначенных Советом округа "Инта", утверждается решением Совета округа "Инта". Лицо приобретает статус члена Конкурсной комиссии, если за его кандидатуру проголосовало большинство от числа присутствующих депутатов Совета округа "Инта".

Члены Конкурсной комиссии избирают из своего состава председателя, заместителя председателя Конкурсной комиссии.

Секретарем Конкурсной комиссии является заведующий отделом по кадровой работе администрации муниципального округа "Инта" Республики Коми (далее - администрация округа "Инта"), в период его отсутствия обязанности секретаря исполняет главный специалист отдела по кадровой работе администрации округа "Инта".

Секретарь Конкурсной комиссии не является ее членом, не имеет права голоса, назначается решением Совета округа "Инта".

2.4. Председатель Конкурсной комиссии осуществляет общее руководство работой Конкурсной комиссии, проводит заседание Конкурсной комиссии, распределяет обязанности между членами Конкурсной комиссии. При отсутствии председателя Конкурсной комиссии его полномочия осуществляет заместитель председателя Конкурсной комиссии.

2.5. Секретарь Конкурсной комиссии принимает конкурсные документы, информирует членов Конкурсной комиссии о времени заседания, осуществляет подготовку заключений для Конкурсной комиссии по документам, представленным кандидатами, решает другие организационные вопросы.

2.6. Заседания Конкурсной комиссии считаются правомочными, если на них присутствует не менее 2/3 от общего числа членов Конкурсной комиссии.

2.7. Решение Конкурсной комиссии принимается открытым голосованием большинством голосов от общего числа членов Конкурсной комиссии.

2.8. Решения Конкурсной комиссии оформляются протоколами, которые подписываются председательствующим и секретарем Конкурсной комиссии.

2.9. При невозможности личного присутствия членов Конкурсной комиссии в заседаниях, назначаемых в соответствии с Федеральным законом N 131-ФЗ, их работа в Конкурсной комиссии может обеспечиваться посредством использования системы видео-конференц-связи в Республике Коми либо с использованием скайп-каналов.

2.10. В случае, указанном в пункте 2.9 настоящего Положения, копии документов, представленных кандидатами, направляются неявившимся членам конкурсной комиссии посредством межведомственной системы электронного документооборота, в формате PDF.

2.11. Члены Конкурсной комиссии не вправе разглашать ставшие им известными сведения конфиденциального характера и персональные данные, а также допускать возникновение случаев личной заинтересованности, которая может привести к конфликту интересов, обязаны не допускать причинение вреда законным интересам граждан, принимающим участие в конкурсе, иным лицам в ходе проведения конкурса.

2.12. Организационно-техническое обеспечение деятельности Конкурсной комиссии осуществляет отдел по работе с Советом округа "Инта" администрации округа "Инта".

3. Порядок назначения конкурса

3.1. Решение об объявлении конкурса принимает Совет округа "Инта".

3.2. Сообщение о проведении конкурса по отбору кандидатур на должность главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации и о приеме документов для участия в конкурсе подлежит официальному опубликованию, а также размещается на официальном сайте муниципального округа "Инта" Республики Коми в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее, чем за 70 календарных дней до дня проведения конкурса.

3.3. В сообщении о проведении конкурса указываются:

1) полное наименование должности главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации;

2) условия проведения конкурса, включающие требования, предъявляемые к кандидату на замещение должности главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации;

3) дата, время и место проведения конкурса;

4) место и время приема документов, подлежащих представлению в соответствии с пунктом 4.3 раздела 4 настоящего Положения, и срок, в течение которого принимаются указанные документы, а также адрес органа по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Республике Коми, определенного Главой Республики Коми, по которому направляются кандидатами документы в соответствии с пунктом 4.4 раздела 4 настоящего Положения, и срок, в течение которого документы должны быть направлены;

5) сведения об источнике подробной информации о конкурсе (телефон, факс, электронная почта).

4. Условия конкурса

4.1. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 21 года, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным законодательством Российской Федерации.

Граждане иностранных государств могут быть кандидатами в случае, если доступ граждан этих государств к замещению должности главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации урегулирован международным договором Российской Федерации.

4.2. Кандидат на должность главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации в соответствии с частью 2.1 статьи 36 Федерального закона N 131-ФЗ, Законом Республики Коми от 09.12.2014 N 153-РЗ "О некоторых вопросах местного самоуправления в Республике Коми" должен отвечать следующим требованиям к профессиональному образованию и профессиональным знаниям и навыкам:

1) наличие высшего образования;

2) наличие стажа работы на государственных должностях либо на должностях высших, главных групп должностей государственной гражданской службы, на муниципальных должностях либо на должностях высших, главных групп должностей муниципальной службы не менее четырех лет или наличие стажа работы на руководящих должностях не менее пяти лет.

Под руководящей должностью в настоящем пункте понимается должность руководителя, заместителя руководителя государственного органа, органа местного самоуправления, организации, а также должность руководителя структурного подразделения указанных органов или организаций, в установленный круг обязанностей по которой в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица (организации) и локальными нормативными актами входит руководство деятельностью указанных органов и организаций и их структурных подразделений;

3) знание Конституции Российской Федерации, Федерального закона "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Бюджетного кодекса Российской Федерации, Федерального закона "О противодействии коррупции", Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации", Конституции Республики Коми, законов Республики Коми, регламентирующих наделение органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями, Устава муниципального округа "Инта" Республики Коми и иных нормативных правовых актов муниципального округа "Инта";

4) наличие навыков оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач, анализа и прогнозирования, правотворческой деятельности, ведения деловых переговоров, публичного выступления, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, органами местного самоуправления.

4.3. Лицо, желающее участвовать в конкурсе (далее - кандидат), подает в Конкурсную комиссию личное заявление.

К заявлению прилагаются следующие документы:

1) заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10.10.2024 N 870, с приложением фотографии;

2) паспорт или документ, его заменяющий (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

3) трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

4) документ об образовании и о квалификации;

5) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа;

6) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

7) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

8) заключение медицинской организации об отсутствии у кандидата заболевания, препятствующего избранию главой муниципального округа "Инта" - руководителем администрации, по установленной законодательством для заключения медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению;

9) согласие на обработку персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных";

10) справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданная в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел;

11) сведения из налогового органа о регистрации или отсутствии регистрации из ЕГРИП, а также сведения об учредителе юридического лица из ЕГРЮЛ по состоянию на текущую дату.

4.4. Сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - сведения о доходах) по форме справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 N 460 (далее - Указ Президента РФ N 460), заполненной с использованием специального программного обеспечения "Справки БК", размещенного на официальном сайте Президента Российской Федерации, ссылка на который также размещается на официальном сайте федеральной государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

Сведения о доходах направляются кандидатами в орган по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Республике Коми, определенный Главой Республики Коми, в течение 5 рабочих дней со дня начала приема документов Конкурсной комиссией.

К сведениям о доходах прилагается письменное согласие на их передачу в Конкурсную комиссию.

4.4.1. Кандидаты представляют:

1) сведения о своих доходах за календарный год, предшествующий году подачи документов для замещения должности главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации, об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи гражданином документов для замещения указанной должности (на отчетную дату);

2) сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей за календарный год, предшествующий году подачи документов для замещения должности главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации, об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи гражданином документов для замещения указанной должности (на отчетную дату).

4.5. Копии документов, указанных в подпунктах 2 - 7 пункта 4.3 настоящего раздела, должны быть заверены нотариально или кадровой службой по месту работы кандидата.

Кандидат вправе представить незаверенные копии документов. В этом случае подлинность копии документа заверяется секретарем Конкурсной комиссии путем проставления на предъявленной копии документа отметки "Копия верна" и личной подписи.

4.6. Кандидат не допускается к участию в конкурсе в случае наличия у него на день проведения конкурса ограничений пассивного избирательного права, установленных статьей 4 Федерального закона от 12.06.2002 N 67-ФЗ "Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации".

4.7. Секретарь Конкурсной комиссии в день поступления заявления кандидата:

1) регистрирует поступившее заявление с приложенными к нему документами в журнале регистрации с присвоением порядкового номера;

2) выдает кандидату расписку в получении заявления с указанием перечня представленных документов и даты их получения.

5. Проверка документов

5.1. Конкурсная комиссия осуществляет проверку документов, представленных кандидатами в порядке, установленном пунктами 5.2, 5.3, 5.4 настоящего раздела.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Пункт 5.4 в настоящем разделе отсутствует

5.2. Конкурсной комиссией, ее членами осуществляется проверка:

а) документов и сведений, представленных кандидатами в соответствии с пунктом 4.3 настоящего Положения;

б) сведений о доходах, поступивших в Конкурсную комиссию в соответствии с Положением о порядке представления гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей в Республике Коми, должностей руководителей (глав) администраций муниципальных образований по контракту, и лицами, замещающими указанные должности, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, приложение 1 к Закону Республики Коми от 29.09.2008 N 82-РЗ "О противодействии коррупции в Республике Коми" (далее - Приложение 1 к Закону), на предмет соответствия требованиям по заполнению Справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, по форме, утвержденной Указом Президента РФ N 460.

Копии документов, предусмотренных пунктами 4.3, 4.4 настоящего Положения, направляются членам конкурсной комиссии в течение 3 рабочих дней со дня окончания сроков приема документов, установленных пунктом 6.1 настоящего Положения, Приложением 1 к Закону.

5.2.1. Секретарь Конкурсной комиссии осуществляет анализ (мониторинг) документов, представленных кандидатом, и сведений, указанных в них.

Каждый член Конкурсной комиссии также может представить свое мнение по итогам проверки документов, проведенной им в соответствии с пунктом 5.2 настоящего Положения, изложенное в письменном виде в адрес председателя Конкурсной комиссии, не позднее дня проведения конкурса.

5.2.2. По итогам анализа секретарь готовит заключение по представленным документам (в разрезе каждого кандидата), в котором указывается:

1) о представлении документов, предусмотренных пунктом 4.3 раздела 4 настоящего Положения, и сведений, указанных в них, в полном (не в полном) объеме;

2) о представлении (непредставлении) кандидатом сведений, указанных в пункте 4.4 раздела 4 настоящего Положения;

3) о представлении кандидатом заведомо недостоверных или неполных сведений, указанных в пункте 4.4 раздела 4 настоящего Положения (при выявлении данного факта);

4) о своевременности (несвоевременности) представления кандидатом документов;

5) о выявлении:

а) в документах, предусмотренных пунктом 4.3 раздела 4 настоящего Положения, недостоверных или неполных сведений, подложных документов или ложных сведений;

б) наличия ограничений, установленных избирательным законодательством Российской Федерации для избрания на муниципальную должность;

6) о соответствии (несоответствии) кандидата требованиям, установленным пунктами 4.1, 4.2 раздела 4 настоящего Положения.

5.2.3. Подготовленное заключение рассматривается Конкурсной комиссией при проведении конкурса.

5.3. В соответствии с пунктом 17 Положения о порядке проведения проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей в Республике Коми, должностей глав (руководителей) местных администраций муниципальных образований по контракту, и лицами, замещающими указанные должности, являющегося приложением 2 к Закону Республики Коми от 29.09.2008 N 82-РЗ "О противодействии коррупции в Республике Коми" (далее - приложение 2 к Закону N 82-РЗ), Конкурсная комиссия вправе самостоятельно осуществить проверку достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых кандидатами (далее - проверка), в порядке и в случаях, определяемых подпунктами 5.3.1 - 5.3.8 настоящего пункта Положения.

5.3.1. Проверка осуществляется в случае предоставления в Конкурсную комиссию достаточной информации, предусмотренной пунктом 3 приложения 2 к Закону N 82-РЗ.

При наличии случая проведения проверки, указанного в настоящем подпункте, Конкурсная комиссия принимает решение о проведении проверки.

5.3.2. Проверка осуществляется в срок, не превышающий срока проведения конкурса.

5.3.3. При осуществлении проверки секретарь Конкурсной комиссии вправе:

1) изучать представленные кандидатом сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы, которые приобщаются к материалам проверки;

2) получать от кандидата пояснения по представленным им материалам, проводить беседу с кандидатом;

3) осуществлять анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных кандидатом в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции;

4) готовить для направления в установленном порядке в федеральные органы исполнительной власти, уполномоченные на осуществление оперативно-розыскной деятельности, в органы прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы, территориальные органы федеральных государственных органов, государственные органы Республики Коми и иных субъектов Российской Федерации, органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения (далее - организации) проекты запросов об имеющихся у них сведениях о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера кандидата, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

5.3.4. В проектах запросов, предусмотренных подпунктом 4 пункта 5.3.3 настоящего Положения, указываются:

1) фамилия, имя, отчество руководителя организации, в которую направляется запрос;

2) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;

3) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы), вид и реквизиты документа, удостоверяющего личность кандидата, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются;

4) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;

5) срок представления запрашиваемых сведений;

6) фамилия, инициалы и номер телефона секретаря, подготовившего запрос;

7) идентификационный номер налогоплательщика (в случае направления запроса в налоговые органы Российской Федерации);

8) другие необходимые сведения.

5.3.5. По результатам проверки секретарь Конкурсной комиссии представляет в Конкурсную комиссию заключение о результатах проверки при проведении конкурса.

5.3.6. Сведения о результатах проверки предоставляются Конкурсной комиссией:

1) в течение 5 рабочих дней после окончания проверки кандидату с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне;

2) в течение 10 рабочих дней после окончания проверки органам, организациям и должностным лицам, указанным в подпунктах 1 - 6 пункта 3 приложения 2 к Закону N 82-РЗ, предоставившим информацию, явившуюся основанием для проведения проверки, с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне.

5.3.7. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом предоставляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.

5.3.8. Материалы проверки передаются на хранение в администрацию округа "Инта".

6. Порядок проведения конкурса

6.1. Прием документов, указанных в пункте 4.3 раздела 4 настоящего Положения, начинается за 60 календарных дней до дня проведения конкурса и заканчивается:

а) по документам, предусмотренным подпунктами 1 - 3, 8, 9 пункта 4.3 настоящего Положения, за 35 календарных дней до дня проведения конкурса;

б) по документам, предусмотренным подпунктами 4 - 7, 10, 11 пункта 4.3 настоящего Положения, за 25 календарных дней до дня проведения конкурса.

6.2. Конкурс проводится в течение одного рабочего дня в форме конкурса документов.

6.3. Секретарь Конкурсной комиссии, а в период его отсутствия лицо, исполняющее обязанности секретаря, не позднее чем за 3 рабочих дня до дня проведения конкурса направляет кандидатам извещение о времени и месте проведения конкурса.

6.4. В день проведения конкурса Конкурсная комиссия рассматривает документы, представленные кандидатами; заключение секретаря Конкурсной комиссии либо лица, исполнявшего обязанности секретаря, по представленным документам, подготовленное в соответствии с пунктом 5.2 настоящего Положения; заключение секретаря Конкурсной комиссии либо лица, исполнявшего обязанности секретаря, о результатах проверки (при ее проведении), подготовленное в соответствии с пунктом 5.3 настоящего Положения; заключение секретаря Конкурсной комиссии либо лица, исполнявшего обязанности секретаря, по итогам проверки в соответствии с пунктом 5.4 настоящего Положения.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Пункт 5.4 в настоящем Положении отсутствует

6.5. Конкурсная комиссия при проведении конкурса знакомит кандидатов с нормами законодательства Российской Федерации о государственной тайне, предусматривающими ответственность за его нарушение и возможное временное ограничение их права на выезд из Российской Федерации в соответствии с положениями статьи 24 Закона Российской Федерации от 21.07.1993 N 5485-1 "О государственной тайне".

6.6. По результатам конкурса в отношении каждого кандидата Конкурсная комиссия принимает одно из следующих решений:

1) о признании кандидатом на должность главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации;

2) об отказе в признании кандидатом на должность главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации.

6.7. Решение об отказе в признании кандидатом на должность главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации принимается при выявлении следующих оснований:

1) представление документов, предусмотренных пунктом 4.3, и сведений, указанных в них, не в полном объеме;

2) непредставление кандидатом сведений о доходах;

3) представление кандидатом сведений о доходах заведомо недостоверных или неполных;

4) несвоевременное представление документов;

5) выявление:

а) в документах, предусмотренных пунктом 4.3, недостоверных или неполных сведений, подложных документов или ложных сведений;

б) наличия ограничений, установленных избирательным законодательством Российской Федерации для избрания на муниципальную должность;

6) несоответствие кандидата требованиям, установленным пунктом 4.1, подпунктами 1, 2 пункта 4.2 настоящего Положения;

7) в случае выявления по результатам проверки, проводимой в соответствии с пунктами 5.2, 5.3 настоящего Положения, недостоверности или неполноты сведений о доходах, представленных кандидатом.

6.8. Секретарь Конкурсной комиссии, а в период его отсутствия лицо, исполняющее обязанности секретаря, в день принятия Конкурсной комиссией решения по результатам конкурса уведомляет кандидатов о принятом в отношении них решении устно либо посредством телефонной связи.

Не позднее дня, следующего за днем принятия Конкурсной комиссией решения, указанного в абзаце первом настоящего пункта, секретарь Конкурсной комиссии, а в период его отсутствия лицо, исполняющее обязанности секретаря, направляет кандидатам, которым отказано в признании кандидатом на должность главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации, письменное уведомление о принятом в отношении него решении с приложением копии решения Конкурсной комиссии в виде выписки из протокола заседания Конкурсной комиссии, в которой отражен результат рассмотрения данного кандидата.

6.9. Конкурсная комиссия представляет Совету округа "Инта" не менее двух кандидатур из числа кандидатов на должность главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации.

6.10. Решение Конкурсной комиссии и информация о кандидатах представляются председателем Конкурсной комиссии в Совет округа "Инта" в течение двух рабочих дней со дня принятия решения.

6.11. Если в результате конкурса не были выявлены кандидаты, отвечающие квалификационным требованиям к должности главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации, Конкурсная комиссия направляет в Совет округа "Инта" представление о проведении повторного конкурса.

7. Решение об избрании главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации

7.1. Не позднее 1 рабочего дня со дня получения решения Конкурсной комиссии проводится заседание Совета округа "Инта" по вопросу принятия решения об избрании главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации (далее - заседание).

Секретарь Конкурсной комиссии уведомляет кандидатов, прошедших конкурс, о дне заседания устно либо посредством телефонной связи.

Совет округа "Инта" может принять решение о заслушивании кандидатов.

На заседании кандидаты излагают в устной форме основные положения программы своей работы в случае избрания главой муниципального округа "Инта" - руководителем администрации. Очередность выступления кандидатов устанавливается исходя из очередности поступления заявлений на участие в конкурсе согласно записи в журнале регистрации.

В случае неявки кандидата заседание проводится в его отсутствие.

7.2. По представленным Конкурсной комиссией кандидатурам на должность главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации Советом округа "Инта" проводится процедура тайного голосования.

Депутат имеет право проголосовать только за одного кандидата.

7.3. В случае если на должность главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации было выдвинуто более двух кандидатов и ни один из них не набрал требуемого для назначения числа голосов, проводится повторное голосование по двум кандидатам, получившим наибольшее число голосов.

7.4. Победителем конкурса признается кандидат, за которого проголосовало большинство от числа присутствующих депутатов Совета округа "Инта".

7.5. Победитель конкурса избирается главой муниципального округа "Инта" - руководителем администрации на основании решения Совета округа "Инта", которое публикуется в официальном печатном издании и размещается на официальном сайте муниципального округа "Инта" Республики Коми в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее 5 дней со дня его принятия.

7.6. Совет округа "Инта" принимает решение о проведении повторного конкурса в случаях:

1) если ни один из представленных Конкурсной комиссией кандидатов по результатам голосования не набрал требуемого количества голосов;

2) внесения Конкурсной комиссией представления о проведении повторного конкурса по причине отсутствия по результатам проведенного конкурса кандидатов;

3) отмены ранее принятого решения Совета о проведении конкурса.

8. Заключительные положения

8.1. Конкурсная комиссия завершает свою работу после избрания главы муниципального округа "Инта" - руководителя администрации.

8.2. Заключения секретаря Конкурсной комиссии, решения Конкурсной комиссии подлежат постоянному хранению в отделе по работе с Советом округа "Инта" администрации муниципального округа "Инта", ответственном за организационно-техническое сопровождение деятельности Конкурсной комиссии.

Документы кандидатов, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, но не избранных главой муниципального округа "Инта" - руководителем администрации, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса. До истечения этого срока указанные документы хранятся в отделе по работе с Советом округа "Инта" администрации муниципального округа "Инта", после чего подлежат уничтожению.

8.3. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.