Указ Главы Республики Дагестан от 28 декабря 2024 г. N 191 "О внесении изменений в Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Дагестан, утвержденное Указом Главы Республики Дагестан от 15 мая 2015 г. N 105"

1. Внести в Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Дагестан, утвержденное Указом Главы Республики Дагестан от 15 мая 2015 г. N 105 "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Дагестан" (Собрание законодательства Республики Дагестан, 2015, N 9, ст. 500; интернет-портал правовой информации Республики Дагестан (www.pravo.e-dag.ru), 2021, 9 сентября, N 05004007656; 22 декабря, N 05004008165; 2022, 20 декабря, N 05004010289; 2023, 15 июня, N 05004011427), следующие изменения:

а) в пункте 5:

в подпункте "е" слова "представителя нанимателя" заменить словами "руководителя государственного органа (далее - представитель нанимателя)";

в подпункте "ж" слова "Республики Дагестан (далее - государственные органы), государственных органах иных" исключить;

б) абзац первый пункта 8 изложить в следующей редакции:

"8. Кадровая работа, связанная с формированием кадрового резерва государственного органа, организацией работы с ним и его эффективным использованием, осуществляется подразделением государственного органа по вопросам государственной службы и кадров (далее - кадровая служба государственного органа).";

в) абзац второй пункта 10 признать утратившим силу;

г) пункт 12 дополнить подпунктом "з" следующего содержания:

"з) гражданских служащих, увольняемых с гражданской службы в" случае невозможности перевода гражданского служащего в соответствии с пунктами 3-5, 9, 12-14 части 5 статьи 26 Закона Республики Дагестан "О государственной гражданской службе Республики Дагестан" на иную должность гражданской службы в связи с ее отсутствием или в случае отказа гражданского служащего от перевода на иную должность гражданской службы в соответствии со статьей 26 Закона Республики Дагестан "О государственной гражданской службе Республики Дагестан", - по решению представителя нанимателя с согласия указанных гражданских служащих.";

д) пункт 15 после слов "государственной гражданской службы Российской Федерации" дополнить словами ", постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. N 397 "Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов";

е) первое предложение пункта 18 после слов "гражданский служащий" дополнить словами "в течение одного месяца после проведения аттестации";

ж) дополнить пунктом 21.1 следующего содержания:

"21.1. В кадровый резерв государственного органа не может быть включен гражданский служащий, имеющий дисциплинарное взыскание, предусмотренное пунктом 2 или 3 части 1 статьи 55 либо пунктом 2 или 3 части 1 статьи 57.1 Закона Республики Дагестан "О государственной гражданской службе Республики Дагестан", за исключением основания включения в кадровый резерв, предусмотренного подпунктом "з" пункта 12 настоящего Положения.";

з) дополнить пунктом 22.1 следующего содержания:

"22.1. Сведения о гражданских служащих (гражданах), включенных в кадровый резерв государственного органа, размещаются на официальных сайтах этого органа и государственной информационной системы в области государственной службы в сети "Интернет".";

и) в абзаце втором пункта 23 слова "трех рабочих дней" заменить словами "14 дней";

к) дополнить пунктом 26.1 следующего содержания:

"26.1. Гражданский служащий (гражданин), состоящий в кадровом резерве государственного органа, с его согласия и по решению представителя нанимателя может быть назначен на должность нижестоящей группы должностей гражданской службы по отношению к той, в кадровом резерве на которую он состоит, в случае его соответствия квалификационным требованиям для замещения данной должности гражданской службы.";

л) в пункте 27 слова "руководитель государственного органа" заменить словами "представитель нанимателя";

м) пункт 28 изложить в следующей редакции:

"28. В запросе указывается наименование вакантной должности гражданской службы с указанием структурного подразделения государственного органа (при наличии).

К запросу прилагается копия должностного регламента по вакантной должности гражданской службы.";

н) в абзаце втором пункта 29 слова "руководителю государственного органа" заменить словами "представителю нанимателя";

о) в пункте 30 слова "руководителя государственного органа" заменить словами "представителя нанимателя";

п) дополнить пунктом 40.1 следующего содержания:

"40.1. Гражданский служащий (гражданин), состоящий в республиканском кадровом резерве, с его согласия и по решению представителя нанимателя может быть назначен на должность нижестоящей группы должностей гражданской службы по отношению к той, в кадровом резерве на которую он состоит, в случае его соответствия квалификационным требованиям для замещения данной должности гражданской службы.";

р) в пункте 42 слова "трех рабочих дней" заменить словами "14 дней";

с) в пункте 43:

дополнить подпунктом "б.1" следующего содержания:

"б.1) назначение на должность гражданской службы нижестоящей группы должностей гражданской службы по отношению к той, в кадровом резерве на которую состоит гражданский служащий;";

подпункт "в" изложить в следующей редакции:

"в) увольнение с гражданской службы, за исключением увольнения по основанию, предусмотренному пунктом 8.2 или 8.3 части 1 статьи 35 Закона Республики Дагестан "О государственной гражданской службе Республики Дагестан", либо по одному из оснований, предусмотренных частью 1 статьи 37 указанного Закона, либо увольнения при невозможности перевода гражданского служащего в соответствии с пунктами 3 - 5, 9, 12 - 14 части 5 статьи 26 названного Закона на иную должность гражданской службы в связи с ее отсутствием или при отказе гражданского служащего от перевода в соответствии со статьей 26 указанного Закона;";

подпункт "д" изложить в следующей редакции:

"д) совершение дисциплинарного проступка, за который к гражданскому служащему применено дисциплинарное взыскание, предусмотренное пунктом 2 или 3 части 1 статьи 55 либо пунктом 2 или 3 части 1 статьи 57.1 Закона Республики Дагестан "О государственной гражданской службе Республики Дагестан", за исключением наличия такого дисциплинарного взыскания у гражданского служащего при его включении в кадровый резерв по основанию, предусмотренному подпунктом "з" пункта 12 настоящего Положения;";

в подпункте "и" слова "подпунктом "е" или "ж" пункта 12" заменить словами "подпунктами "е" - "з" пункта 12";

дополнить подпунктом "м" следующего содержания:

"м) приобретение гражданским служащим статуса иностранного агента.";

т) в пункте 44:

дополнить подпунктом "б.1" следующего содержания:

"б.1) назначение на должность гражданской службы нижестоящей группы должностей гражданской службы по отношению к той, в кадровом резерве на которую состоит гражданин;";

дополнить подпунктом "м" следующего содержания:

"м) приобретение гражданином статуса иностранного агента.".

2. Настоящий Указ вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования.

Исполняющий обязанности Главы Республики Дагестан

А. Абдулмуслимов

г. Махачкала

28 декабря 2024 года

N 191