Постановление Администрации Кочкуровского муниципального района Республики Мордовия от 30 апреля 2015 г. N 301-п "О внесении изменений в примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Кочкуровского муниципального района, утвержденное постановлением Администрации Кочкуровского муниципального района от 29.10.2008 года N 476 "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Кочкуровского муниципального района" (с изменениями от 1.11.2011 г. N 647-П, от 8.10.2012 г. N 556-П, от 28.03.2013 г. N 164-П, от 12.11.2013 г. N 735-П, от 3.06.2014 г. N 336-П, от 8.12.2014 г. N 794-П)"

В соответствии с пунктом 2 решения Совета депутатов Кочкуровского муниципального района от 29.10.2008 года N 104 "Об основах организации оплаты труда работников муниципальных учреждений Кочкуровского муниципального района" и в целях совершенствования порядка осуществления выплат стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений Кочкуровского муниципального района администрация Кочкуровского муниципального района постановляет:

1. Внести в примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Кочкуровского муниципального района, утвержденное постановлением администрации Кочкуровского муниципального района от 29.10.2008 года N 476 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Кочкуровского муниципального района" (с изменениями от 1.11.2011 г. N 647-п, от 8.10.2012 г. N 556-п, от 28.03.2013 г. N 164-п, от 12.11.2013 г. N 735-п, от 3.06.2014 г. N 336-п, от 8.12.2014 г N 794-п), следующие изменения:

1) абзац первый пункта 1.5.1 изложить в следующей редакции:

"1.5.1 Фонд оплаты труда работников муниципальных бюджетных (автономных) учреждений формируется исходя из объема средств, поступающих в установленном порядке муниципальному бюджетному (автономному) учреждению из бюджета Кочкуровского муниципального района, и средств поступающих от приносящей доход деятельности";

2) дополнить пунктом 1.5.2 следующего содержания:

"1.5.2. Администрация Кочкуровского муниципального района, в ведении которых находятся учреждения, устанавливают предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда подведомственных муниципальных учреждений (не более 40 процентов).

Основной персонал муниципального учреждения - работники муниципального учреждения, непосредственно оказывающие услуги (выполняющие работы), направленные на достижение определенных уставом муниципального учреждения целей деятельности этого учреждения, а также непосредственные руководители.

Перечень должностей и профессий работников муниципальных учреждений культуры, относимых к основному персоналу по видам экономической деятельности, приведен в приложении 3.

Вспомогательный персонал муниципального учреждения - работники муниципального учреждения, создающие условия для оказания услуг (выполнения работ), направленных на достижение определенных уставом муниципального учреждения целей деятельности этого учреждения, включая обслуживание зданий и оборудования.

Административно-управленческий персонал муниципального учреждения - работники муниципального учреждения, занятые управлением (организацией) оказания услуг (выполнения работ), а также работники муниципального учреждения, выполняющие административные функции, необходимые для обеспечения деятельности муниципального учреждения";

3) абзац второй пункта 4.1.1 признать утратившим силу;

4) пункт 4.1.2 признать утратившим силу;

5) пункт 5.1 изложить в следующей редакции:

"5.1 Должностной оклад руководителя учреждения определяется трудовым договором.

Размер должностного оклада руководителя учреждения устанавливается главой администрации Кочкуровского муниципального района, с учетом масштаба управления и особенностей деятельности учреждения в зависимости от отнесения учреждения к группам по оплате труда руководителей.

Группы по оплате труда руководителей учреждений устанавливаются в зависимости от типа учреждения, планового количества потребителей услуг, объема оказываемых услуг.

Размеры окладов заместителей руководителя устанавливаются на 15-30 процентов ниже оклада руководителя.

Размеры окладов главного бухгалтера учреждения устанавливаются на 20-40 процентов ниже оклада руководителя.";

6) дополнить пунктом 5.1.2 следующего содержания:

"5.1.2 Заработная плата руководителя учреждения определяется трудовым договором с учетом соблюдения предельного соотношения средней заработной платы руководителя муниципального учреждения и средней заработной платы работников возглавляемого им муниципального учреждения, установленного администрацией Кочкуровского муниципального района на календарный год.

Предельное соотношение средней заработной платы руководителя муниципального учреждения и средней заработной платы работников возглавляемого им муниципального учреждения устанавливается администрацией Кочкуровского муниципального района на календарный год или определенный период времени в течение календарного года исходя из отнесения учреждения к группам по оплате труда руководителей.

7) название приложения 3 изложить в следующей редакции:

"Перечень
должностей работников, относимых к основному персоналу".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава администрации Кочкуровского муниципального района

С.Н. Герасимова