Постановление администрации города Норильска Красноярского края от 7 февраля 2025 г. N 78 "О внесении изменений в постановление Администрации города Норильска от 12.02.2020 N 63"

В целях регулирования условий оплаты труда директора, заместителя директора муниципального автономного учреждения муниципального образования город Норильск "Информационный центр "Норильские новости", постановляю:

1. Внести в Положение об оплате труда директора и заместителя директора муниципального автономного учреждения муниципального образования город Норильск "Информационный центр "Норильские новости", утвержденное постановлением Администрации города Норильска от 12.02.2020 N 63 (далее - Положение), следующие изменения:

1.1. Абзац четвертый пункта 3.1 Положения исключить.

1.2. Пункт 3.3 Положения исключить.

1.3. Пункт 3.4 Положения считать пунктом 3.3 Положения.

1.4. В пункте 4.2 Положения после слов "специальной краевой выплаты" дополнить словами ", персональной выплаты за работу на северных территориях".

1.5. В пункте 4.3 Положения после слов "специальной краевой выплаты" дополнить словами ", персональной выплаты за работу на северных территориях".

1.6. Абзац шестой пункта 4.4 Положения изложить в следующей редакции:

"- персональной выплаты за работу на северных территориях;".

1.7. Дополнить Положение новым пунктом 4.9 следующего содержания:

"4.9. Директору и заместителю директора учреждения в возрасте до 35 лет, которым надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не выплачивается в полном размере по причине отсутствия необходимого стажа работы, устанавливается персональная выплата за работу на северных территориях в соответствии с настоящим пунктом.

Выплата за работу на северных территориях определяется в процентах к заработной плате (без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера) в следующих размерах:

а) 80 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не установлена;

б) 70 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 10 процентов;

в) 60 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 20 процентов;

г) 50 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 30 процентов;

д) 40 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 40 процентов;

е) 30 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 50 процентов;

ж) 20 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 60 процентов;

з) 10 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 70 процентов.

Размер выплаты за работу на северных территориях с учетом работы в особых условиях для директора и заместителя директора учреждения рассчитывается как разница между размером месячной заработной платы, определенной с учетом начисления процентной надбавки в полном размере, и размером месячной заработной платы, рассчитанной с учетом фактического размера процентной надбавки.

Выплата за работу на северных территориях предоставляется директору и заместителю директора учреждения до установления им в полном объеме процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера.".

1.8. В пункте 4.9 Положения:

1.8.1. В абзаце первом слова "специальной краевой выплаты" заменить словами "специальной краевой выплаты, персональной выплаты за работу на северных территориях, размер и условия назначения которых определены настоящим Положением".

1.8.2. В абзацах втором, третьем слова "специальной краевой выплаты, размер и условия назначения которой определены настоящим Положением" заменить словами "специальной краевой выплаты, персональной выплаты за работу на северных территориях, размер и условия назначения которых определены настоящим Положением".

1.9. Пункты 4.9 - 4.11 Положения считать пунктами 4.10 - 4.12 Положения соответственно.

2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Заполярная правда" и разместить его на официальном сайте муниципального образования город Норильск.

3. Настоящее постановление вступает в силу с даты его издания и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2025.

И.о. Главы города Норильска

Н.А. Тимофеев