В целях урегулирования отдельных вопросов, касающихся системы оплаты труда директора, заместителя директора муниципального казенного учреждения "Служба спасения", постановляю:
1. Внести в Положение об оплате труда директора, заместителя директора муниципального казенного учреждения "Служба спасения", утвержденное постановлением Администрации города Норильска от 08.06.2016 N 325 (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. Абзац четвертый пункта 3.1 Положения исключить.
1.2. Пункт 3.3 Положения исключить.
1.3. Пункт 3.4 Положения считать пунктом 3.3.
1.4. Пункт 4.2 Положения после слов "специальной краевой выплаты" дополнить словами ", персональной выплаты за работу на северных территориях".
1.5. Пункт 4.3 Положения после слов "специальной краевой выплаты" дополнить словами ", персональной выплаты за работу на северных территориях".
1.6. Абзац седьмой пункта 4.4 Положения изложить в следующей редакции:
"- персональной выплаты за работу на северных территориях;".
1.7. Абзацы двенадцатый - четырнадцатый пункта 4.6 Положения изложить в следующей редакции:
"- специальной краевой выплаты, персональной выплаты за работу на северных территориях;
- начислений по районному коэффициенту, процентной надбавке к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
Персональная выплата за работу в муниципальном образовании город Норильск осуществляется с учетом начислений по районному коэффициенту, процентной надбавке к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.".
1.8. Дополнить Положение новым пунктом 4.7 следующего содержания:
"4.7 Директору, заместителю директора учреждения в возрасте до 35 лет, которым надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не выплачивается в полном размере по причине отсутствия необходимого стажа работы, устанавливается персональная выплата за работу на северных территориях в соответствии с настоящим пунктом.
Выплата за работу на северных территориях определяется в процентах к заработной плате (без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера) в следующих размерах:
а) 80 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не установлена;
б) 70 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 10 процентов;
в) 60 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 20 процентов;
г) 50 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 30 процентов;
д) 40 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 40 процентов;
е) 30 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 50 процентов;
ж) 20 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 60 процентов;
з) 10 процентов - если надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера установлена в размере 70 процентов.
Размер выплаты за работу на северных территориях с учетом работы в особых условиях для директора, заместителя директора учреждения рассчитывается как разница между размером месячной заработной платы, определенной с учетом начисления процентной надбавки в полном размере, и размером месячной заработной платы, рассчитанной с учетом фактического размера процентной надбавки.
Выплата за работу на северных территориях предоставляется директору, заместителю директора учреждения до установления им в полном объеме процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера.".
1.9. В пункте 4.10 Положения слова "специальной краевой выплаты, размер и условия назначения которой" заменить словами "специальной краевой выплаты, персональной выплаты за работу на северных территориях, размер и условия назначения которых".
1.10. Пункты 4.8 - 4.12 Положения считать пунктами 4.9 - 4.13 соответственно.
2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Заполярная правда" и разместить его на официальном сайте муниципального образования города Норильска.
3. Настоящее постановление вступает в силу с даты его подписания и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2025.
Глава города Норильска |
Д.В. Карасев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление администрации города Норильска Красноярского края от 14 февраля 2025 г. N 97 "О внесении изменений в постановление Администрации города Норильска от 08.06.2016 N 325"
Вступает в силу с 14 февраля 2025 г. и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2025 г.
Опубликование:
-