Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 3
УТВЕРЖДЕН
к постановлению администрации
Саткинского муниципального округа
от 4 марта 2025 г. N 449-п
План
противодействия коррупции в Саткинском муниципальном округе
на 2025-2030 годы
N п/п |
Мероприятия |
Срок выполнения |
Исполнители |
1. Совершенствование нормативно-правовой базы и системы профилактики коррупции | |||
1.1 |
Мониторинг нормативных правовых актов (НПА) администрации Саткинского муниципального округа, регулирующих правоотношения в сфере противодействия коррупции, в целях выявления НПА, требующих приведения в соответствии с федеральным законодательством в связи с его изменением. Подготовка и своевременное внесение необходимых изменений в НПА. |
2025-2030 |
Юридический отдел администрации Саткинского муниципального округа (далее - Юридический отдел) |
1.2
48. |
Мониторинг правоприменения НПА Челябинской области, принятых Губернатором Челябинской области и Правительством Челябинской области |
2025-2030 |
Юридический отдел, Руководители органов управления местного самоуправления и отраслевых (функциональных) органов (далее - руководители ОУ). |
1.3
55. |
Формирование комплексной системы и проведение мониторинга хода реализации Национального плана противодействия коррупции в целях изучения причин коррупции, факторов, способствующих возникновению коррупции, и эффективности принятых мер: - в сфере нормативного правового и методического обеспечения противодействия коррупции; - в сфере деятельности органов государственной власти и местного самоуправления Челябинской области; - в сфере расходования бюджетных средств и использования государственного имущества; - в сфере жилищно-коммунального хозяйства; - в сфере организации и прохождения гражданской и муниципальной службы; - в сфере доступа населения к информации о деятельности органов государственной власти и местного самоуправления, в том числе в части противодействия коррупции; - в сфере формирования нетерпимого отношения в обществе к проявлениям коррупции |
2025-2030 |
Руководители ОУ |
1.4
59. |
Анализ практики рассмотрения органами исполнительной власти Челябинской области, органами местного самоуправления представлений (протестов, требований и другого) надзорных органов о принятии мер по устранению обстоятельств, способствующих совершению коррупционных правонарушений и преступлений |
2025-2030 |
Руководители ОУ |
2. Внедрение антикоррупционных механизмов в рамках реализации кадровой политики в органах местного самоуправления Саткинского муниципального округа | |||
2.1 |
Предъявление в установленном законом порядке квалификационных требований к гражданам, претендующим на замещение должностей муниципальной службы. |
2025-2030 |
Руководители ОУ Отдел кадровой работы и муниципальной службы управления делами и организационной работы администрации Саткинского муниципального округа (далее - Отдел кадров) |
2.2
62. |
Применение органами местного самоуправления разработанных Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации методических рекомендаций по вопросам привлечения к ответственности должностных лиц за непринятие мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов |
2025-2030 |
Руководители ОУ Отдел кадров |
2.3
66. |
Обеспечение эффективной кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих муниципальные должности, должности муниципальной службы, в том числе актуализация сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов |
2025-2030 |
Руководители ОУ Отдел кадров |
2.4
68. |
Обеспечение эффективного контроля за соблюдением лицами, замещающими муниципальные должности, должности муниципальной службы, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в том числе за привлечением таких лиц к ответственности в случае несоблюдения указанных требований |
2025-2030 |
Руководители ОУ Отдел кадров |
2.5
69. |
Проведение регулярных проверок организации кадровых процессов в целях надлежащего обеспечения исполнения функций лицами, уполномоченными на профилактику коррупционных и иных правонарушений |
2025-2030 |
Руководители ОУ Отдел кадров |
2.6
70. |
Обеспечение введения специального программного обеспечения "Справки БК" для заполнения справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лицами, претендующими на замещение должностей или замещающими должности, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов и несовершеннолетних детей |
2025-2030 |
Руководители ОУ Отдел кадров |
2.7
71. |
Анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных лицами, замещающими должности, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов и несовершеннолетних детей |
2025-2030 |
Руководители ОУ Отдел кадров |
2.8
72. |
Осуществление в порядке, установленном действующим законодательством, контроля за расходами лиц, замещающих должности, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей |
2025-2030 |
Руководители ОУ Отдел кадров |
2.9 |
Размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности и муниципальных служащих на официальных сайтах ОМС Саткинского муниципального округа в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" |
Ежегодно |
Руководители ОУ Отдел кадров, Отдел информационных технологий управления делами и организационной работы администрации Саткинского муниципального округа (далее - Отдел ИТ) |
3. Организация проведения антикоррупционной экспертизы, анализ коррупциогенности НПА и их проектов | |||
3.1 |
Направление проектов муниципальных НПА в Саткинскую городскую прокуратуру с целью проведения антикоррупционной экспертизы |
2025-2030 |
Юридический отдел, Руководители ОУ |
3.2 |
Организация проведения антикоррупционной экспертизы НПА и их проектов в администрации Саткинского муниципального округа |
2025-2030 |
Юридический отдел |
3.3 |
Размещение на официальном сайте администрации Саткинского муниципального округа (https://satka.gov74.ru) проектов НПА Саткинского муниципального округа |
2025-2030 |
Юридический отдел, Руководители ОУ |
4. Антикоррупционное образование | |||
4.1
74.
39а) |
Участие муниципальных служащих, работников, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции |
2025-2030 |
Отдел кадров, Руководители ОУ |
4.2
76.
39б) |
Участие лиц, впервые поступивших на муниципальную службу или на работу в соответствующие организации и замещающих должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции |
2025-2030 |
Отдел кадров, Руководители ОУ |
4.3
39в) |
Участие муниципальных служащих, работников, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции |
2025-2030 |
Отдел кадров, Руководители ОУ |
4.4
88. |
Проведение семинаров, конференций, "круглых столов" по вопросам профилактики и противодействия коррупции и индивидуального консультирования по вопросам применения (соблюдения) антикоррупционного законодательства с лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальными служащими (должностными лицами, ответственными за профилактику коррупционных правонарушений в органах местного самоуправления), руководителями муниципальных учреждений (организаций) |
2025-2030 |
Отдел кадров |
4.5
79. |
Организационное и методическое обеспечение работы "прямых линий" с гражданами по вопросам антикоррупционного просвещения |
2025-2030 |
Отдел организационной и контрольной работы управления делами и организационной работы администрации Саткинского муниципального округа (далее - ОиКР) |
5. Противодействие коррупции в основных коррупционно опасных сферах регулирования | |||
5.1 |
Корректировка и актуализация ведомственных планов противодействия коррупции в основных коррупционно опасных сферах регулирования (здравоохранение, образование, строительство, сельское хозяйство, жилищно-коммунальное хозяйство, социальная защита) |
2025-2030 |
Руководители ОУ |
5.2
86. |
Реализация комплекса мероприятий, направленных на качественное повышение эффективности деятельности пресс-служб органов местного самоуправления по информированию общественности о результатах работы органов, подразделений и должностных лиц по профилактике коррупционных и иных нарушений |
2025-2030 |
Помощник главы по связям с общественностью |
5.3 |
Организация и проведение систематических проверок соблюдения административных регламентов с целью выявления и устранения коррупционных проявлений в действиях должностных лиц |
2025-2030 |
Руководители ОУ |
5.4
87. |
Реализация мероприятий по совершенствованию взаимодействия органов местного самоуправления, осуществляющих противодействие коррупции в пределах своих полномочий, с субъектами общественного контроля |
2025-2030 |
Руководители ОУ |
5.5
89. |
Применение в работе органами местного самоуправления разработанных Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации методических рекомендаций по проведению в органах местного самоуправления и иных организациях, осуществляющих закупки в соответствии с Федеральными законами "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" и "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц", работы, направленной на выявление личной заинтересованности муниципальных служащих, работников при осуществлении таких закупок, которая приводит или может привести к конфликту интересов |
2025-2030 |
Руководители ОУ |
5.6 |
Проведение конференций представителей малого и среднего предпринимательства, встреч, "круглых столов" по вопросам развития малого и среднего предпринимательства |
2025-2030 |
МАУ "ЦИРиП-Проектный офис" |
5.7
90. |
Применение в работе органами местного самоуправления разработанных Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации методических рекомендаций по выявлению и минимизации коррупционных рисков при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд |
2025-2030 |
Руководители ОУ |
5.8
91. |
Проведение мониторинга закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд Саткинского округа Челябинской области в соответствии с требованиями действующего законодательства |
2025-2030 |
Управление материальных ресурсов Саткинского муниципального округа, (далее - Управление МР) |
5.9
92. |
Обеспечение запрета для органов местного самоуправления осуществлять закупки работ, услуг в случае, если предметом таких закупок являются работы, услуги, выполнение (оказание) которых непосредственно отнесено к функциям (задачам) соответствующего органа местного самоуправления Саткинского муниципального округа |
2025-2030 |
Управление МР |
5.10
96. |
Анализ неисполненных муниципальных контрактов в системе жилищно-коммунального хозяйства и принятие мер по исполнению подрядчиками взятых на себя обязательств в части передачи информации в правоохранительные органы при наличии признаков правонарушений |
2025-2030 |
УЖКХ |
6. Формирование нетерпимого отношения к проявлениям коррупции, обеспечение открытости и прозрачности деятельности органов местного самоуправления Саткинского муниципального округа | |||
6.1 |
Проведение мониторинга печатных и электронных средств массовой информации, с последующим информированием Комиссии по противодействию коррупции о размещенных материалах по фактам коррупционных проявлений для принятия мер реагирования. |
2025-2030 |
Помощник главы по связям с общественностью |
6.2 |
Реализация положений Федерального закона от 09.02.2009 N 8-ФЗ "Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления". Опубликование сведений о численности лиц, замещающих муниципальные должности, с указанием финансовых затрат на их содержание. |
Ежеквартально |
Отдел кадров |
6.3
97. |
Проведение социологических исследований в целях оценки уровня коррупции: "деловой", возникающей при взаимодействии органов власти и представителей бизнеса; "бытовой", возникающей при взаимодействии граждан и представителей органов власти, в том числе при предоставлении государственных и муниципальных услуг |
По мере необходимости |
Помощник главы по связям с общественностью |
6.4 |
Обобщение и анализ заявлений граждан и организаций на предмет наличия в них информации о нарушениях закона со стороны муниципальных служащих. |
2025-2030 |
Руководители ОМС, ОиКР |
6.5 |
Обеспечение постоянного обновления информации по противодействию коррупции на официальном сайте Администрации Саткинского муниципального округа, официальных сайтах органов местного самоуправления |
2025-2030 |
Руководители ОМС, Отдел кадров, Отдел ИТ |
6.6 |
Обеспечение открытости и доступности информации о бюджетном процессе |
2025-2030 |
Финансовое управление администрации Саткинского муниципального округа (далее - Финуправление) |
6.7 |
Установление контроля за соответствием информации об объеме финансового обеспечения, включенной в планы закупок, информации об объеме финансового обеспечения для осуществления закупок, утвержденном и доведенном до заказчика, информации об идентификационных кодах закупок и об объеме финансового обеспечения для осуществления закупок. |
Весь период |
Финуправление |
7. Меры, направленные на исключение проявлений коррупции при расходовании бюджетных средств и использовании муниципального имущества | |||
7.1 |
Организация контроля за исполнением органами местного самоуправления Саткинского муниципального округа местного бюджета: представление материалов о нецелевом использовании бюджетных средств для рассмотрения в Комиссию по противодействию коррупции Саткинского муниципального округа |
при выявлении |
Контрольно-ревизионное управление администрации Саткинского муниципального округа (далее - КРУ), Контрольно-счетная палата Саткинского муниципального округа (далее - КСП) |
7.2 |
Оценка эффективности и совершенствования контроля за использованием имущества, находящегося в муниципальной собственности Саткинского муниципального округа, в том числе переданного в аренду, хозяйственное ведение и оперативное управление |
Весь период |
Управление земельными и имущественными отношениями администрации Саткинского муниципального округа (Далее - УЗиИО) |
7.3 |
Подготовка и передача в правоохранительные органы материалов по установленным (или) подтвержденным в ходе контрольных (надзорных) мероприятий фактам коррупционных правонарушений, совершенных должностными лицами проверенных организаций |
Весь период |
КРУ, КСП |
7.4 |
Осуществление контроля, мониторинга, аудита эффективности целесообразности бюджетных расходов на всех стадиях закупочного процесса |
Весь период |
Финансовое управление |
7.5 |
Оптимизация процесса исполнения местного бюджета, повышение качества управления муниципальными финансами |
2025-2030 |
Финансовое управление |
7.6 |
В случаях выявления признаков нарушений бюджетного законодательства, за которые законодательством Российской Федерации предусмотрена административная ответственность, предоставлять данную информацию в Главное контрольное управление Челябинской области |
Весь период |
КРУ |
8. Взаимодействие органов местного самоуправления с институтами гражданского общества | |||
8.1 |
Включать представителей общественных организаций Саткинского муниципального округа в комиссии, которые осуществляют приемку объектов. |
Весь период |
Руководители ОУ |
8.2 |
Обеспечивать возможность институтам гражданского общества получать сведения о действиях и решениях органов местного самоуправления Саткинского муниципального округа. |
Весь период |
Руководители ОУ |
8.3 |
Привлекать представителей общественных организаций к обсуждению проектов НПА, представляющих особую социальную значимость. |
Весь период |
Юридический отдел, Руководители ОУ |
8.4 |
Проводить публичные слушания по проекту бюджета на очередной финансовый год и плановый период. |
Ежегодно 4 квартал |
Финансовое управление |
8.5 |
Привлекать представителей общественности для оценки качества выполнения муниципального заказа по работам (товарам, услугам) значимым для местного сообщества. |
По мере необходимости |
Руководители ОУ |
8.6 |
Обеспечить участие институтов гражданского общества Саткинского муниципального округа в проведении организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению служащими и работниками органов местного самоуправления Саткинского муниципального округа запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции в формате проведения "круглых столов", совещаний. |
2025-2030 |
Отдел кадров |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.