Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 30 июня 2011 г. N 645
"Об организации работы по оценке выполнения целевых показателей эффективности деятельности федеральных бюджетных и казенных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, и подготовки предложений по премированию их руководителей"
30 ноября 2011 г.
В соответствии с пунктом 9 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений", в целях организации работы по оценке выполнения целевых показателей эффективности деятельности федеральных бюджетных и казенных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (далее - учреждения), утверждаемых Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации, и подготовки предложений по премированию их руководителей приказываю:
1. Утвердить:
перечень департаментов Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, ответственных за оценку выполнения целевых показателей эффективности деятельности федеральных бюджетных (казенных) учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, и премирование руководителей этих учреждений (далее - ответственные департаменты), согласно приложению N 1;
форму отчета о выполнении федеральным бюджетным (казенным) учреждением, находящимся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, целевых показателей эффективности деятельности согласно приложению N 2;
Порядок представления отчета о выполнении федеральным бюджетным (казенным) учреждением, находящимся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, целевых показателей эффективности деятельности и рассмотрения этого отчета в департаментах Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации согласно приложению N 3;
форму заключения департамента Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации о выполнении федеральным бюджетным (казенным) учреждением, находящимся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, целевых показателей эффективности деятельности за отчетный период согласно приложению N 4 (далее - заключение).
2. Директорам ответственных департаментов обеспечить своевременное представление в Департамент имущественного комплекса заключений и предложений для принятия решения о премировании руководителей учреждений.
3. Финансовому департаменту и Департаменту учетной политики и контроля осуществлять анализ целевых показателей эффективности финансово-экономической деятельности учреждений.
4. Департаменту имущественного комплекса осуществлять итоговый свод и анализ полученных заключений для подготовки проекта приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации о премировании руководителей учреждений.
5. Признать утратившим силу приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 24 мая 2010 г. N 377 "Об утверждении перечня департаментов Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, ответственных за оценку выполнения целевых показателей эффективности деятельности федеральных государственных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, и премирование руководителей этих учреждений".
6. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр |
Т. Голикова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Закреплен новый перечень департаментов Минздравсоцразвития России, ответственных за оценку выполнения целевых показателей эффективности деятельности подведомственных федеральных бюджетных (казенных) учреждений и премирование их руководителей. Данные представлены в отношении 218 учреждений (ранее - 214).
Приведен новый порядок представления учреждениями отчетных данных по выполнению показателей и рассмотрения их в департаментах Министерства. В частности, такой отчет направляется в Департамент имущественного комплекса. К нему прилагается пояснительная записка. Она должна содержать сведения по каждому показателю. В ней указываются данные о причинах, повлиявших на качество их реализации. К записке прилагаются копии титульных листов документов, подтверждающих фактическое выполнение показателей.
Утверждены формы отчетных данных и заключения департамента.
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 30 июня 2011 г. N 645 "Об организации работы по оценке выполнения целевых показателей эффективности деятельности федеральных бюджетных и казенных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, и подготовки предложений по премированию их руководителей"
Текст приказа официально опубликован не был
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Минздравсоцразвития России от 30 ноября 2011 г. N 1434