Постановление Администрации Обоянского района Курской области от 29 февраля 2016 г. N 74 "О внесении изменений в постановление Администрации Обоянского района от 10.04.2015 N 297" (документ не действует)

Постановление Администрации Обоянского района Курской области
от 29 февраля 2016 г. N 74
"О внесении изменений в постановление Администрации Обоянского района от 10.04.2015 N 297"

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 г. N 650 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованной при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации" и во изменение постановления Администрации Обоянского района от 10.04.2015 N 297 "Об утверждении Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации Обоянского района Курской области и урегулированию конфликта интересов в новой редакции" Администрация Обоянского района постановляет:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации Обоянского района Курской области и урегулированию конфликта интересов, утвержденное постановлением Администрации Обоянского района от 10.04.2015 N 297 "Об утверждении Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации Обоянского района Курской области и урегулированию конфликта интересов в новой редакции" (с последующими изменениями).

3. Разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального района "Обоянский район" Курской области в сети Интернет.

4. Контроль исполнения настоящего постановления оставляю за собой.

5. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

И. о. Главы Обоянского района

В.Н. Черных

Изменения,
которые вносятся в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации Обоянского района Курской области и урегулированию конфликта интересов в новой редакции
(утв. постановлением Администрации Обоянского района Курской области
от 29 февраля 2016 г. N 74)

1. В подпункте "б" пункта 12 абзац четвертый изложить в следующей редакции:

"уведомление муниципального служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.".

2. Из пункта 13.1 четвертое предложение исключить.

3. Из пункта 13.3 второе предложение исключить.

4. Дополнить пунктом 13.4 следующего содержания:

"13.4. Уведомление, указанное в абзаце четвертом подпункта "б" пункта 12 настоящего Положения, рассматривается отделом организационной и кадровой работы Администрации Обоянского района, который осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.".

5. Дополнить пунктом 13.5 следующего содержания:

"13.5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце четвертом подпункта "б" и подпункте "д" пункта 12 настоящего Положения, должностные лица отдела организационной и кадровой работы Администрации Обоянского района имеют право проводить собеседование с муниципальным служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а Глава Обоянского района или его заместитель, либо Управляющий делами Администрации Обоянского района специально на то уполномоченные, могут направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.".

6. Подпункт "а" пункта 14 изложить в следующей редакции:

"а) в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 14.1 и 14.2 настоящего Положения.".

7. В пункте 14.1 слова "заявления, указанного в абзаце третьем" заменить словами "заявлений, указанных в абзацах третьем и четвертом".

8. Пункт 15 изложить в следующей редакции:

"15. Заседание комиссии проводится в присутствии муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в органе местного самоуправления. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии муниципальный служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом "б" пункта 12 настоящего Положения.".

9. Дополнить пунктом 15.1 следующего содержания:

"15.1. Заседания комиссии проводятся в отсутствие муниципального служащего или гражданина в следующих случаях:

а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом "б" пункта 12 настоящего Положения, не содержится указания о намерении муниципального служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;

б) если муниципальный служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии.".

10. Дополнить пунктом 21.1 следующего содержания:

"21.1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце четвертом подпункта "б" пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;

б) признать, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному служащему и (или) Главе Обоянского района принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;

в) признать, что муниципальный служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует Главе Обоянского района применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.".

11. пункт 22.1 считать пунктом 22.

12. пункт 22.2 исключить.

13. В пункте 23 слова "пунктами 17 - 20 и" заменить словами "пунктами 18 - 21.1 и".

14. В пункте 30 слова "3 - дневный срок" заменить словами "7 - дневный срок".