Приложение. Порядок увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе в муниципальном образовании "город Обоянь" Обоянского района Курской области

Приложение
к решению
Собрания депутатов
г. Обояни Курской области
от 7 октября 2016 г. N 196-5-РС

Порядок
увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе в муниципальном образовании "город Обоянь" Обоянского района Курской области

1. Настоящий Порядок увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе (далее также - Порядок) разработан в целях установления единого порядка увольнения (освобождения от должности) лиц, замещающих муниципальные должности и осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в органах местного самоуправления муниципального образования "город Обоянь" Обоянского района Курской области и устанавливает последовательность действий при увольнении (освобождении от должности) лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе в органах местного самоуправления.

2. Лицами, замещающими муниципальные должности на постоянной основе в муниципальном образовании "город Обоянь" Обоянского района Курской области являются:

- Глава города Обояни;

- депутат представительного органа, осуществляющий свои полномочия на постоянной основе.

3. Лицо, замещающее муниципальную должность на постоянной основе подлежит увольнению (освобождению от должности) в связи с утратой доверия в следующих случаях, предусмотренных статьей 13.1 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции":

1) непринятия лицом мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого оно является;

2) непредставления лицом сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений;

3) участия лица на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации, за исключением случаев, установленных федеральным законом;

4) осуществления лицом предпринимательской деятельности;

5) вхождения лица в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.

4. По вышеперечисленным пунктам - основанием для проведения проверки является достаточная информация, представленная в письменной форме в установленном порядке:

- правоохранительными и другими государственными органами; - постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями, а также региональных отделений политических партий, межрегиональных и региональных общественных объединений;

- Общественной палатой Российской Федерации и Общественной палатой Курской области;

- общероссийскими, областными, районными средствами массовой информации.

Информация анонимного характера не может служить основанием для проведения проверки.

5. Для проверки, поступившей в соответствии с п. 4 данного Порядка информации о нарушениях, указанных в п. 3 Порядка, Председателем Собрания депутатов города Обояни из пяти депутатов Собрания депутатов города Обояни создается временная комиссия по проверке соблюдения лицами, замещающими муниципальные должности на постоянной основе требований антикоррупционного законодательства.

6. Если в результате проверки подтверждены случаи, указанные в пункте 3 настоящего Порядка, установленные в целях противодействия коррупции Федеральным законом "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами, доклад о результатах проверки не позднее трех дней со дня истечения срока проведения проверки направляется Председателю Собрания депутатов города Обояни вместе с проектом решения Собрания депутатов об увольнении (освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия для рассмотрения на заседании Собрания депутатов.

7. О выдвижении данной инициативы лицо, замещающее муниципальную должность, уведомляется не позднее дня, следующего за днем внесения указанного обращения в Собрание депутатов.

8. Решение Собрания депутатов об увольнении лица, замещающего муниципальную должность, считается принятым, если за него проголосовало не менее двух третей от установленной численности Собрания депутатов.

9. При рассмотрении и принятии решения Собранием депутатов города Обояни об увольнении (освобождении от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих муниципальные должности:

1) должны быть обеспечены:

- заблаговременное получение лицом, замещающим муниципальную должность, уведомления о дате, времени и месте рассмотрения результатов проверки, указанной в пункте 5 настоящего Порядка;

- представление лицу, замещающему муниципальную должность, возможности дать объяснения Собранию депутатов по поводу обстоятельств, выдвигаемых в качестве оснований для его увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия;

2) должны учитываться:

- характер совершенного лицом, замещающим муниципальную должность на постоянной основе, коррупционного правонарушения, его тяжесть, обстоятельства, при которых оно совершено;

- соблюдение лицом, замещающим муниципальную должность на постоянной основе, других ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов и исполнение им обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции;

- предшествующие результаты исполнения лицом, замещающим муниципальную должность на постоянной основе, своих должностных