Постановление Администрации г. Курска от 27 декабря 2016 г. N 4244 "О внесении изменений в постановление Администрации города Курска от 22.04.2010 N 1276 (в ред. от 18.09.2014 N 3686)"

В соответствии с Федеральным законом от 21.07.2014 N 216-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием федеральных законов "О страховых пенсиях" и "О накопительной пенсии", Уставом города Курска, постановлением Администрации города Курска от 07.12.2016 N 3916 "Об установлении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников муниципальных учреждений города Курска и порядка размещения информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных учреждений" постановляю:

1. Внести в постановление Администрации города Курска от 20 апреля 2010 года N 1276 (в ред. от 22.03.2012 N 799, от 29.06.2012 N 2316, от 30.09.2013 N 3345, от 18.12.2013 N 4565, от 18.09.2014 N 3686) "О введении новой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету образования города Курска, по виду экономической деятельности "Образование" и прочим муниципальным учреждениям, подведомственным комитету образования города Курска" (далее - постановление) следующие изменения и дополнения:

1.1. В наименовании и тексте постановления слова "образовательное учреждение" заменить словами "образовательная организация" в соответствующих падежах.

1.2. В Примерном положении об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету образования города Курска, по виду экономической деятельности "Образование" (приложение 1 к постановлению):

а) в абзаце 12 пункта 28 раздела 3 слова "трудовой пенсии по старости" заменить словами "страховой пенсии по старости".

б) в пункте 84 раздела 6 слова "на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (при наличии стажа работы в данном учреждении не менее 10 лет) или выходом на трудовую пенсию по инвалидности (независимо от стажа работы в данном учреждении)." заменить словами "на страховую пенсию по старости в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (при наличии стажа работы в данной образовательной организации не менее 10 лет) или выходом на страховую пенсию по инвалидности (независимо от стажа работы в данной организации).".

ГАРАНТ:

Подпункт в) подпункта 1.2. пункта 1 применяется к правоотношениям, возникающим с 1 января 2017 г.

в) пункт 40 раздела 8 дополнить абзацем следующего содержания: "Установить предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей в кратности до 4; их заместителей в кратности до 3; главных бухгалтеров в кратности до 2,8 к среднемесячной заработной плате работников образовательной организации. Расчет соотношения среднемесячной заработной платы осуществляется без учета руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера.".

1.3. В Примерном положении об оплате труда работников прочих муниципальных учреждений, подведомственных комитету образования города Курска (приложение 2 к постановлению):

а) в пункте 70 раздела 7 слова "на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (при наличии стажа работы в данном учреждении не менее 10 лет) или в связи с выходом на трудовую пенсию по инвалидности (независимо от стажа работы в данном учреждении)." заменить словами "на страховую пенсию по старости в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (при наличии стажа работы в данной образовательной организации не менее 10 лет) или в связи с выходом на страховую пенсию по инвалидности (независимо от стажа работы в данной организации).".

ГАРАНТ:

Подпункт б) подпункта 1.3. пункта 1 применяется к правоотношениям, возникающим с 1 января 2017 г.

б) пункт 33 раздела 6 дополнить абзацем следующего содержания: "Установить предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей в кратности до 4; их заместителей в кратности до 3; главных бухгалтеров в кратности до 2,8 к среднемесячной заработной плате работников муниципального учреждения. Расчет соотношения среднемесячной заработной платы осуществляется без учета руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера.".

2. Управлению информации и печати Администрации города Курска (Комкова Т.В.) обеспечить опубликование настоящего постановления в газете "Городские известия" и размещение на официальном сайте Администрации города Курска в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации города Курска Сойникову М.Н.

4. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением подпункта в) подпункта 1.1. пункта 1 и подпункта б) подпункта 1.1. пункта 1 настоящего постановления, которые применяются к правоотношениям, возникающим с 1 января 2017 года.

ГАРАНТ:

По-видимому, в предыдущем абзаце допущена опечатка. Имеется в виду "за исключением подпункта в) подпункта 1.2. пункта 1 и подпункта б) подпункта 1.3. пункта 1 настоящего постановления"

Глава Администрации г. Курска

Н.И. Овчаров