Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение N 6
к Административному регламенту предоставления
государственной услуги по содействию гражданам в
поиске подходящей работы, а работодателям в подборе
необходимых работников
Форма
На бланке государственного
учреждения службы занятости населения
________________________________________
(наименование юридического лица/фамилия,
имя, отчество индивидуального
предпринимателя или физического лица)
________________________________________
________________________________________
(адрес места нахождения, проезд, номер
контактного телефона)
Направление на работу
_________________________________________________________________________
(наименование государственного учреждения службы занятости населения)
представляет кандидатуру ________________________________________________
(фамилия, имя, отчество гражданина)
на замещение свободного рабочего места (вакантной должности), по
профессии (специальности)
/--\
_______________________________________ на конкурсной основе | |
(нужное указать) \--/
в соответствии с заявленными сведениями о потребности в работниках,
наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей). Просим письменно
сообщить о принятом решении по предложенной кандидатуре
_________________________________________________________________________
Номер телефона для справок ___________________ "__" ___________ 20__ г.
_________________________________________________________________________
(должность, фамилия, имя, отчество, подпись работника государственного
учреждения службы занятости населения)
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ __ _ _ _ _
линия отрыва
Результаты конкурса на замещение вакантных должностей
Гражданин _______________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
по результатам конкурса на замещение вакантных должностей _______________
_________________________________________________________________________
принимается на работу с "_____" ______________ 20____ г., приказ от
"___" ____________ 20__ г. N ____ ________________________________
(наименование юридического
лица/фамилия, имя, отчество
индивидуального предпринимателя)
"___" ____________ 20__ г. __________________________________________
(должность, ф.и.о., подпись работодателя
(его представителя))
М.П.
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ __ _ _ _ _
линия отрыва
Результат рассмотрения кандидатуры гражданина
Гражданин _______________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
принимается на работу с "_____" ______________ 20____ г., приказ от
"___" ____________ 20__ г. N ____
на должность, по профессии (специальности) ______________________________
Кандидатура отклонена в связи с _________________________________________
(указать причину)
Приняты документы для участия в конкурсе на замещение вакантной
должности:
_________________________________________________________________________
Гражданин от работы отказался в связи с _________________________________
(указать причину)
_________________________________________________________________________
(наименование юридического лица/фамилия, имя, отчество индивидуального
предпринимателя или физического лица)
"___" ____________ 20__ г. _________________________________________
(должность, ф.и.о., подпись работодателя
(его представителя))
М.П.
<< Назад |
||
Содержание Приказ Комитета по труду и занятости населения Курской области от 11 февраля 2019 г. N 01-42 "О внесении изменений и... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.