Постановление Губернатора Курской области от 24 апреля 2019 г. N 150-пг "О внесении изменений в Порядок формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров Курской области, утвержденный постановлением Губернатора Курской области от 21.02.2019 N 64-пг"

Во изменение постановления Губернатора Курской области от 21.02.2019 N 64-пг "О вопросах формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров Курской области" постановляю:

Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Порядок формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров Курской области, утвержденный постановлением Губернатора Курской области от 21.02.2019 N 64-пг.

Временно исполняющий обязанности Губернатора Курской области

Р.В. Старовойт

Утверждены
постановлением
Губернатора Курской области
от 24 апреля 2019 г. N 150-пг

Изменения,
которые вносятся в Порядок формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров Курской области

1. В абзаце втором пункта 1.3 слова "не менее двух третей утвержденного состава" заменить словами "более половины ее членов".

2. В пункте 2.5 и далее по тексту слово "КАГМС" заменить словами "Академия госслужбы".

3. Пункт 2.9 изложить в следующей редакции:

"2.9. Граждане, являющиеся кандидатами по целевым управленческим должностям "Руководитель органа исполнительной власти Курской области" и "Заместитель руководителя органа исполнительной власти Курской области", должны соответствовать квалификационным требованиям, установленным федеральным и областным законодательством о государственной гражданской службе.

Граждане, являющиеся кандидатами на включение в Резерв по целевой управленческой должности "Заместитель главы администрации муниципального района (городского округа) Курской области", должны соответствовать квалификационным требованиям, установленным федеральным и областным законодательством о муниципальной службе.".

4. Пункт 2.12 дополнить абзацем третьим следующего содержания:

"владение государственным языком Российской Федерации;".

5. Абзац третий пункта 2.13 изложить в следующей редакции:

"собственноручно заполненная и подписанная анкета (форма анкеты устанавливается Комиссией);".

6. В пункте 2.15:

абзац третий изложить в следующей редакции:

"Прием документов от кандидатов осуществляется в течение 21 календарного дня с даты размещения объявления об их приеме на официальном сайте Администрации Курской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".";

абзац пятый изложить в следующей редакции:

"В случае представления неполного пакета документов, указанных в пункте 2.13 настоящего Порядка, соответствующие кандидаты к очному этапу конкурсного отбора не допускаются.".

7. Пункт 2.16 изложить в следующей редакции:

"2.16. Списки кандидатов, допущенных к очному этапу конкурсного отбора, а также их документы в течение 14 календарных дней со дня окончания срока приема документов представляются рабочими группами в комитет государственной службы и кадров Администрации Курской области для обеспечения их обработки, представления Экспертной группе для дальнейшей работы, размещения списка кандидатов, допущенных к очному этапу конкурсного отбора, на официальном сайте Администрации Курской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", информирования кандидатов, допущенных к очному этапу конкурсного отбора, о сроках его проведения.".

8. Пункт 2.17 изложить в следующей редакции:

"2.17. Кандидаты, допущенные к очному этапу конкурсного отбора, информируются комитетом государственной службы и кадров Администрации Курской области о сроках его проведения путем направления им извещений. Направление извещения может осуществляться в электронной форме.".

9. Абзац второй пункта 2.18 изложить в следующей редакции:

"Экспертная группа на базе Академии госслужбы осуществляет углубленную диагностику и оценку кандидатов в течение 14 календарных дней со дня размещения списка кандидатов, допущенных к очному этапу конкурсного отбора, на официальном сайте Администрации Курской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".".

10. Пункт 2.29 исключить.

11. В пункте 5.1:

абзац восьмой изложить в следующей редакции:

"невыполнение гражданином, включенным в Резерв, индивидуального плана развития гражданина, указанного в абзаце десятом пункта 6.1;";

абзац девятый изложить в следующей редакции:

"отказ от участия в мероприятиях по подготовке Резерва, в соответствии с абзацем девятым пункта 6.1;";

в абзаце одиннадцатом слова "и т.п." исключить.

12. В пункте 6.1:

абзац пятый изложить в следующей редакции:

"содействует органам местного самоуправления Курской области в вопросах формирования и подготовки муниципальных резервов управленческих кадров Курской области;";

абзац девятый изложить в следующей редакции:

"совместно с Академией госслужбы планирует и организует работу по подготовке Резерва (семинары, тренинги, круглые столы, конференции);".

13. Приложение N 1 к указанному Порядку изложить в следующей редакции:

"Приложение N 1
к Порядку
формирования, подготовки
и использования резерва
управленческих кадров
Курской области
(в редакции постановления
Губернатора Курской области
от 24 апреля 2019 г. N 150-пг)

Перечень
целевых должностей для формирования резерва управленческих кадров Курской области (по группам должностей)

Группа должностей	Целевые управленческие должности	Допустимое количество граждан, планируемых для включения в резерв управленческих кадров Курской области
Группа 1 "Руководящие должности в исполнительных органах государственной власти Курской области"	руководитель органа исполнительной власти Курской области	до 30
	заместитель руководителя органа исполнительной власти Курской области	до 30
Группа 2 "Руководящие должности муниципальных районов (городских округов) Курской области"	заместитель главы администрации муниципального района (городского округа) Курской области	до 60
Группа 3 "Должности руководителей областных казенных учреждений, областных бюджетных учреждений, предприятий и организаций по соответствующим отраслям"	руководитель областного казенного учреждения, областного бюджетного учреждения, предприятия и организации по соответствующим отраслям	до 30".