Приложение N 2. Целевые показатели и критерии оценки эффективности деятельности подведомственных государственных бюджетных учреждений дополнительного образования Республики Дагестан

Приложение N 2
к приказу Министерства по физической
культуре и спорту Республики Дагестан
от 13 июля 2015 г. N 477

Целевые показатели
и критерии оценки эффективности деятельности подведомственных государственных бюджетных учреждений дополнительного образования Республики Дагестан

N п/п	Целевые показатели эффективности деятельности государственного учреждения	Критерии оценки эффективности деятельности учреждения в баллах	Информация о выполнении показателя	Периодичность оценки целевых показателей
1. Основная деятельность учреждения
1.1.	Выполнение учреждением государственного задания по показателям объема и качества	От 95 до 100% - 4 балла от 90 до 95% - 3 балла от 80 до 90% - 2 балла от 70 до 80% - 1 балл менее 70% - 0 баллов	Отчет руководителя	Квартальная
1.2.	Выполнение обучающимися спортивных разрядов: 1 юношеский (для командных игровых видов спорта), 1 разряд и кандидат в мастера спорта России, и спортивных званий: мастер спорта России, мастер спорта России международного класса	За каждого спортсмена - 1 балл, но всего не более 15 баллов	Отчет руководителя, годовые статистические отчеты по форме N 5-ФК и форме N 3-АФК	Годовая
1.3.	Количество победителей и призеров в официальных всероссийских и международных спортивных мероприятиях (с указанием номера в ЕКП Росспорта): Чемпионатах и Первенствах СКФО-ЮФО (для командных игровых видов спорта), финалах Спартакиады учащихся (молодежи) России, Чемпионатах и Первенствах России, Европы и мира, участников Олимпийских, Паралимпийских и Сурдлимпийских игр	Свыше 20 чел. - 15 баллов От 15 до 20 чел. - 10 баллов От 10 до 15 чел. - 8 баллов От 5 до 10 чел. - 5 баллов До 5 чел. - 3 балла Отсутствуют - 0 баллов	Отчет руководителя, годовые статистические отчеты по форме N 5-ФК и форме N 3-АФК	Годовая
1.4.	Наличие спортсменов, включенных в основной и резервный составы спортивных сборных команд России	За каждого спортсмена основного состава - 2 балла, резервного состава - 1 балл, но всего не более 15 баллов	Отчет руководителя; годовой статистический отчет по форме N 5-ФК; официальные списки сборных команд России	Годовая
1.5.	Наличие жалоб (заявлений) родителей, обучающихся в части организации деятельности учреждения, качества предоставляемых образовательных услуг	Имеются - минус 2 балла (за каждое); Отсутствуют - 2 балла	Отчет руководителя	Квартальная
1.6.	Наличие предписаний надзорных органов на соответствие качества оказания государственных услуг нормам законодательства (нарушений требований пожарной безопасности, охраны труда, отсутствие необходимых правоустанавливающих документов на объекты недвижимости и т.п.), а также наличие случаев травматизма, заболеваний и несчастных случаев обучающихся, связанных с нарушением технических и санитарно-гигиенических норм	Предписания отсутствуют - 2 балла; Предписания устранены в установленные сроки - 0 баллов предписания не устранены - минус 2 балла (за каждое)	Отчет руководителя, акты, предписания надзорных органов	Квартальная
1.7.	Обеспечение информационной открытости учреждения: наличие в сети Интернет официального сайта учреждения и наличие в учреждении информационных стендов и их соответствие требованиям законодательства России	Наличие сайта - 1 балл Отсутствие сайта - минус 1 балл Наличие стенда - 1 балл Отсутствие стенда - минус 1 балл	Отчет руководителя, результаты мониторинга	Годовая
Совокупная значимость по первому разделу: 55 баллов
2. Финансово-экономическая деятельность
2.1.	Количество предлагаемых изменений в план финансово-хозяйственной деятельности в части финансового обеспечения выполнения государственного задания (не более 4 в год)	Без изменений - 4 балла Не более 2 изменений - 2 балла Не более 4 изменений - 1 балл Более 4 изменений - 0 баллов	Отчет руководителя, заявка учреждения	Квартальная
2.2.	Выполнение утвержденного плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения (при условии выполнения государственного задания)	Выполнен на 95% и более - 4 балла Выполнен менее 95% - 0 баллов	Отчет об исполнении плана финансово-хозяйственной деятельности по форме 0503737	Годовая
2.3.	Отсутствие необоснованной просроченной кредиторской задолженности и необоснованной просроченной дебиторской задолженности	Отсутствие - 4 балла Наличие - минус 4 балла	Отчет руководителя, отчет о задолженности по форме 0503769	Годовая Первый квартал
2.4.	Кассовое исполнение по состоянию на 1 октября отчетного года не менее 75%	75% и более - 4 балла Менее 75% - 0 баллов	Отчет руководителя, отчет о задолженности по форме 0503769	До 5 октября
2.5.	Целевое и эффективное использование бюджетных и внебюджетных средств на исполнение государственного задания и средств, полученных в виде субсидий на иные цели (отсутствие предписаний контролирующих органов по результатам проверок финансово-хозяйственной деятельности за отчетный период)	Отсутствие - 4 балла Наличие - минус 4 балла	Отчет руководителя, акты, предписания надзорных органов	Квартальная
Совокупная значимость по второму разделу: 20 баллов
3. Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами
3.1.	Соответствие образования и опыта работы кадрового состава педагогических работников и специалистов учреждения квалификационным требованиям по занимаемым должностям	90-100% - 4 балла От 80 до 90% - 3 балла От 70 до 80% - 2 балла От 50 до 70% - 1 балл Менее 50% - 0 баллов	Отчет руководителя	Годовая
3.2.	Доля педагогических работников, работающих в данном учреждении на основной работе, с первой и высшей квалификационной категорией от общей численности	От 90 до 100% - 5 баллов От 80 до 90% - 4 балла От 70 до 80% - 3 балла От 50 до 70% - 2 балла От 30 до 50% - 1 балл Менее 30% - 0 баллов	Отчет руководителя	Годовая
3.3.	Доля педагогических работников, работающих в данном учреждении на основной работе, прошедших в течение отчетного периода курсы повышения квалификации и профессиональной переподготовки, от общей численности	Свыше 30% - 3 балла От 10 до 30% - 2 балла До 10% - 1 балл Отсутствуют - 0 баллов	Отчет руководителя	Годовая
3.4.	Рост средней заработной платы работников учреждения по сравнению с прошлым финансовым годом за счет всех источников финансирования, в том числе за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности	Наличие роста свыше 10% - 3 балла Наличие роста до 10% - 2 балла Отсутствие роста - 0 баллов Снижение роста - минус 3 балла	Отчет о среднемесячной заработной плате работников	Квартальная
Совокупная значимость по третьему разделу: 15 баллов
4. Уровень исполнительской дисциплины
4.1.	Соблюдение установленных сроков представления годовых статистических отчетов, отчетов по исполнению государственного задания, бухгалтерской и иной финансовой отчетности, планов и иной информации	своевременно и качественно - до 5 баллов Несвоевременно и некачественно - минус 5 баллов	Информация структурных подразделений министерства	Годовая
4.2.	Своевременность выполнения и качества исполнения распоряжений, приказов и поручений Правительства РД и Минспорта РД	Без замечаний - 3 балла С замечаниями - минус 3 балла	Информация структурных подразделений министерства	Годовая
4.3.	Наличие дисциплинарных взысканий и административных наказаний в отношении руководителя учреждения	Отсутствие - 2 балла Наличие - минус 2 балла (за каждое)	Информация отдела организационной и кадровой работы	Годовая
Совокупная значимость по четвертому разделу: 10 баллов
Совокупная значимость всех критериев по всем разделам (итого): 100 баллов

	Баллы
1. Основная деятельность	55
2. Финансово-экономическая деятельность учреждения	20
3. Деятельность государственного учреждения, направленная на работу с кадрами	15
4. Уровень исполнительской дисциплины учреждения	10
сумма всех баллов	100