Приложение. План мероприятий по противодействию коррупции в Ибресинском районе Чувашской Республики на 2017 год

Информация об изменениях:

Приложение изменено с 12 октября 2017 г. - Постановление Администрации Ибресинского района Чувашской Республики от 10 октября 2017 г. N 583

См. предыдущую редакцию

Приложение
к постановлению
администрации
Ибресинского района
от 23.12.2016 г. N 693

План
мероприятий по противодействию коррупции в Ибресинском районе Чувашской Республики на 2017 год

С изменениями и дополнениями от:

10 октября 2017 г.

N пп	Наименование мероприятия	Срок исполнения	Ответственное структурное подразделение
1	2	3	4
1.	Обеспечение деятельности:
1.1.	Совета по противодействию коррупции в Ибресинском районе Чувашской Республики;	ежеквартально	отдел организационной работы
1.2.	Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы: в Ибресинском районе; в сельских (городском) поселениях Ибресинского района; в контрольно-счетном органе Ибресинского района, сельских (городском) поселений Ибресинском района; в Собрании депутатов Ибресинского района	по мере необходимости	отдел организационной работы, администрация Ибресинского городского поселения
1.3.	Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, осуществляющих полномочия представителя нанимателя (работодателя), и урегулированию конфликта интересов	по мере необходимости	отдел организационной работы
2.	Совершенствование муниципальных правовых актов по вопросам противодействия коррупции в администрации Ибресинского района	в течение года	юридический сектор
3.	Разработка и утверждение:
3.1.	программы по противодействию коррупции в Ибресинском районе;	до 1 марта 2017 г.	юридический сектор, отдел организационной работы
3.2.	программы по антикоррупционному просвещению в Ибресинском районе
4.	Обеспечение исполнения нормативных правовых актов Российской Федерации, нормативных правовых актов Чувашской Республики, муниципальных правовых актов по вопросам профилактики коррупционных правонарушений	в течение года	юридический сектор, отдел организационной работы
5.	Проведение мониторинга:
5.1.	правоприменения положений муниципальных правовых актов Ибресинского района, связанных с повседневными потребностями граждан, с целью выявления противоречий, избыточного регулирования и сложных для восприятия положений, которые способствуют проявлениям коррупции и тормозят развитие правовой грамотности граждан;	в течение года	юридический сектор
5.2.	хода реализации мер по противодействию коррупции в администрации Ибресинского района, администрациях сельских (городского) поселений и направление информации в Управление государственной гражданской службы, кадровой политики и государственных наград Администрации Главы Чувашской Республики; публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в органах местного самоуправления Ибресинского района	ежеквартально до 1 числа месяца, следующего за отчетным кварталом в течение года	отдел организационной работы
5.3.	правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судом о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) органов местного самоуправления и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений	ежеквартально	юридический сектор
6.	Проведение семинаров-совещаний, круглых столов:
6.1.	с муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, по вопросам профилактики коррупционных правонарушений;	ежеквартально	юридический сектор, отдел организационной работы
6.2.	с муниципальными служащими, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в администрациях сельских (городском) поселениях Ибресинского района	ежеквартально	юридический сектор, отдел организационной работы
7.	Разработка методических и информационно-разъяснительных материалов об антикоррупционных стандартах поведения для муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, а также работников подведомственных администрации Ибресинского района организаций, на которых распространены антикоррупционные стандарты поведения	в течение года	отдел информатизации и социального развития, отдел организационной работы
8.	Организация работы администрации Ибресинского района по реализации мероприятий подпрограммы "Противодействие коррупции в Чувашской Республике" государственной программы Чувашской Республики "Развитие потенциала государственного управления", утвержденной постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 11 ноября 2011 г. N 501	в течение года	юридический сектор, отдел организационной работы
9.	Размещение информационных стендов, посвященных антикоррупционному просвещению, в администрации Ибресинского района и организациях, находящихся в ведении администрации Ибресинского района, а также в местах предоставления гражданам муниципальных услуг	в течение года	отдел организационной работы
10.	Доведение до муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, положений законодательства Российской Федерации, законодательства Чувашской Республики, муниципальных правовых актов Ибресинского района о противодействии коррупции, в том числе об ответственности за совершение коррупционных правонарушений (за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве), об увольнении в связи с утратой доверия	в течение года	отдел организационной работы
11.	Информирование (консультирование) граждан о порядке предоставления администрацией Ибресинского района муниципальных услуг в порядке, предусмотренном административным регламентом	в течение года	структурные подразделения администрации Ибресинского района
12.	Проведение проверок:
12.1.	соблюдения муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, ограничений и запретов, требований о предотвращении и урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации" и другими федеральными законами;	в течение года	отдел организационной работы
12.2.	соблюдения законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции в муниципальных учреждениях и организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед администрацией Ибресинского района, а также реализации в этих учреждениях и организациях мер по профилактике коррупционных правонарушений	в течение года	отдел организационной работы
13.	Обеспечение контроля за применением предусмотренных мер юридической ответственности в каждом случае несоблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов	в течение года	отдел организационной работы
14.	Обеспечение проведения работы по предупреждению коррупции в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед администрацией Ибресинского района	в течение года	отдел организационной работы
15.	Направление муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, в должностные обязанности которых входят участие в противодействии коррупции, проведение антикоррупционной экспертизы муниципальных правовых актов и их проектов, осуществление муниципальных закупок, на обучение по соответствующим программам	в течение года	отдел организационной работы
16.	Организация проведения анализа сведений, содержащихся в личных делах лиц, замещающих муниципальные должности в Ибресинском районе, муниципальных служащих, замещающих должности в администрации Ибресинского района, материалах служебных проверок, актах проверок финансовых органов, материалах, представленных правоохранительными органами, на предмет наличия в них информации о фактах коррупции	в течение года	отдел организационной работы, отдел образования, финансовый отдел
17.	Организация доведения до лиц, замещающих муниципальные должности в Ибресинском районе, муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе об ответственности за совершение коррупционных правонарушений	в течение года	отдел организационной работы, отдел образования, финансовый отдел
18.	Обеспечение выполнения муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, обязанности: уведомления представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов;		отдел организационной работы, отдел образования, финансовый отдел
18.1.	уведомления представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений;	в течение года
18.2.	уведомления о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта;	в течение года
18.3.	сообщения в случаях, установленных федеральными законами, о получении ими подарка в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей	в течение года
19.	Оказание лицам, замещающим муниципальные должности в Ибресинском районе, муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, гражданам консультативной помощи по вопросам, связанным с применением законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, а также с подготовкой сообщений о фактах коррупции	в течение года	отдел организационной работы, отдел образования, финансовый отдел
20.	Организация систематического проведения оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации структурными подразделениями администрации Ибресинского района своих функций, и внесение при необходимости уточнений в перечень должностей муниципальной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками	в течение года	отдел организационной работы
21.	Обеспечение своевременного представления лицами, замещающими муниципальные должности в Ибресинском районе, муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера	до 30 апреля	отдел организационной работы, отдел образования, финансовый отдел
22.	Проведение анализа:
22.1.	ситуаций, при которых возникает или может возникнуть конфликт интересов на муниципальной службе, в том числе при рассмотрении обращений граждан;	в течение года	отдел организационной работы совместно со структурными подразделениями администрации Ибресинского района
22.2.	сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района;	с 1 июня по 31 июля	отдел организационной работы, отдел образования, финансовый отдел
22.3.	обращений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции со стороны муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, и принятие по его результатам организационных мер, направленных на предупреждение подобных фактов;	в течение года	отдел организационной работы совместно со структурными подразделениями администрации Ибресинского района
22.4.	соблюдения муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся получения подарков, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений	в течение года	отдел организационной работы
23.	Проведение работы по выявлению случаев несоблюдения лицами, замещающими муниципальные должности в Ибресинском районе, должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие муниципальные должности в Ибресинском районе, должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района	в течение года	отдел организационной работы
24.	Обеспечение проверки:
24.1.	достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в администрации Ибресинского района;	по мере необходимости	отдел организационной работы, финансовый отдел
24.2.	достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также достоверности и полноты иных сведений, представляемых указанными лицами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами Чувашской Республики;	с 1 июня по 31 декабря
24.3.	соблюдения лицами, замещающими муниципальные должности в Ибресинском районе и должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции;	в течение года
24.4.	соблюдения гражданами, замещавшими должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, ограничений при заключении ими после увольнения с муниципальной службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами	в течение года
25.	Подготовка предложений о направлении запросов о проведении оперативно-розыскных мероприятий Главе Чувашской Республики в соответствии с постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 23 мая 2012 г. N 192 "Об утверждении Порядка проверки достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Чувашской Республике, и муниципальными служащими в Чувашской Республике, и соблюдения муниципальными служащими в Чувашской Республике требований к служебному поведению"	по мере необходимости	отдел организационной работы, финансовый отдел
26.	Подготовка предложений о направлении запросов в кредитные организации, налоговые органы Российской Федерации и органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, при проведении проверочных мероприятий	по мере необходимости	отдел организационной работы, финансовый отдел
27.	Подготовка предложений о применении конкретной меры ответственности к муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, по каждому установленному факту несоблюдения ими ограничений и запретов, требований о предотвращении и урегулировании конфликта интересов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе с использованием процедуры увольнения в связи с утратой доверия	по мере необходимости	отдел организационной работы, финансовый отдел
28.	Проведение антикоррупционной экспертизы муниципальных правовых актов Ибресинского района	в течение года	юридический сектор
29.	Обеспечение возможности проведения независимой антикоррупционной экспертизы муниципальных правовых актов и их проектов	в течение года	структурные подразделения администрации Ибресинского района
30.	Взаимодействие с правоохранительными и иными государственными органами по вопросам противодействия коррупции	в течение года	отдел организационной работы совместно со структурными подразделениями администрации Ибресинского района
31.	Мониторинг цен товаров, работ, услуг при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд в администрации Ибресинского района	в течение года	отдел экономики и управления имуществом
32.	Обеспечение эффективности бюджетных расходов при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд в администрации Ибресинского района	в течение года	отдел экономики и управления имуществом, финансовый отдел
33.	Проведение мероприятий по устранению случаев участия на стороне поставщиков продукции для обеспечения муниципальных нужд в администрации Ибресинского района близких родственников муниципальных служащих, а также лиц, которые могут оказать прямое влияние на процесс формирования, размещения и контроля за осуществлением закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд администрации Ибресинского района	в течение года	отдел экономики и управления имуществом
34.	Организация и обеспечение проведения конкурсов:
34.1.	на замещение вакантных должностей муниципальной службы в администрации Ибресинского района и для включения в кадровый резерв администрации Ибресинского района;	по мере необходимости	отдел организационной работы
34.2.	на замещение вакантных должностей руководителей организаций, находящихся в ведении администрации Ибресинского района		отдел организационной работы, отдел образования
35.	Проведение работы по антикоррупционному просвещению среди кандидатов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в администрации Ибресинского района и для включения в кадровый резерв администрации Ибресинского района	в течение года	отдел организационной работы
36.	Проведение работы по разъяснению муниципальным служащим, увольняющимся с муниципальной службы в администрации Ибресинского района о необходимости соблюдения ограничений при заключении ими после увольнения с муниципальной службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами	в течение года	отдел организационной работы, финансовый отдел
37.	Регулярное освещение вопросов кадровой политики в администрации Ибресинского района на официальном сайте Ибресинского района в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"	в течение года	отдел организационной работы совместно с отделом информатизации и социального развития
38.	Направление в средства массовой информации для опубликования полученных от правоохранительных органов материалов, пропагандирующих недопустимость коррупционного поведения, а также информации о результатах расследования конкретных правонарушений коррупционной направленности и вынесенных по ним судебных решениях	в течение года	отдел организационной работы совместно с отделом информатизации и социального развития
39.	Проведение комплекса мероприятий, приуроченных к Международному дню борьбы с коррупцией 9 декабря	декабрь месяц	отдел организационной работы
40.	Повышение эффективности информационно-пропагандистских и просветительских мер, направленных на создание в обществе атмосферы нетерпимости к коррупционным проявлениям	в течение года	отдел организационной работы совместно с отделом информатизации и социального развития
41.	Проведение работы по формированию у муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, отрицательного отношения к коррупции	в течение года	отдел организационной работы, финансовый отдел
42.	Привлечение институтов гражданского общества и граждан к участию в проводимых администрацией Ибресинского района заседаниях совещательных органов по вопросам противодействия коррупции	в течение года	отдел организационной работы совместно со структурными подразделениями администрации Ибресинского района
43.	Обеспечение содействия некоммерческим организациям, участвующим в правовом и антикоррупционном просвещении граждан	в течение года	структурные подразделения администрации Ибресинского района
44.	Обновление на официальном сайте Ибресинского района в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" раздела по противодействию коррупции	в течение года	отдел организационной работы совместно с отделом информатизации и социального развития
45.	Размещение на официальном сайте Ибресинского района в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет:
45.1.	актуальной информации о проводимой администрацией Ибресинского района работе по противодействию коррупции, в том числе материалов, раскрывающих содержание принятых мер по противодействию коррупции и достигнутые результаты;	в течение года	отдел организационной работы совместно с отделом информатизации и социального развития
45.2.	сведений о вакантных должностях муниципальной службы в администрации Ибресинского района, руководителей подведомственных администрации Ибресинского района организаций;	ежемесячно	отдел организационной работы совместно со структурными подразделениями администрации Ибресинского района
45.3.	информации о проведении конкурсов и результатах конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в администрации Ибресинского района и для включения в кадровый резерв администрации Ибресинского района;	в течение года	отдел организационной работы совместно с отделом информатизации и социального развития
45.4.	сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности, должности муниципальной службы в администрации Ибресинского района, а также членов их семей	в течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для их подачи	отдел организационной работы, финансовый отдел совместно с отделом информатизации и социального развития
46.	Обеспечение функционирования "горячей линии" для приема обращений граждан Российской Федерации по фактам коррупции в Ибресинском районе	в течение года	отдел информатизации и социального развития