Приложение

План
мероприятий ("дорожная карта") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования в Батыревском районе Чувашской Республики"

I. Изменения в дошкольном образовании, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования

1. Основные направления

Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в дошкольные образовательные организации, включает в себя:

использование субсидий из федерального бюджета на финансирование реализации комплекса мер по модернизации системы дошкольного образования;

создание дополнительных мест в муниципальных образовательных организациях различных типов, а также развитие вариативных форм дошкольного образования. Обеспечение содержания вновь создаваемых мест в дошкольных образовательных организациях и укомплектование этих организаций кадрами, учебно-методическим оборудованием;

оптимизация сети муниципальных дошкольных образовательных организаций Чувашской Республики;

обновление требований к условиям предоставления услуг дошкольного образования и мониторинг их выполнения;

создание условий для привлечения негосударственных организаций в сферу дошкольного образования;

обеспечение доступности дошкольного образования в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами дошкольного образования для всех категорий граждан независимо от социального и имущественного статуса и состояния здоровья;

перевод услуги по приему заявлений, постановке на учет и зачислению детей в образовательные организации, реализующие основную образовательную программу дошкольного образования, в электронный вид.

Обеспечение высокого качества услуг дошкольного образования включает в себя:

внедрение федеральных государственных образовательных стандартов (далее - ФГОС) дошкольного образования;

кадровое обеспечение системы дошкольного образования;

разработку и внедрение системы оценки качества дошкольного образования.

Введение эффективного контракта в дошкольном образовании (в соответствии с Программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 г. N 2190-р) включает в себя:

разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками дошкольных образовательных организаций;

разработку и внедрение мероприятий по проведению аттестации педагогических работников дошкольных образовательных организаций с последующим их переводом на эффективный контракт;

разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями дошкольных образовательных организаций в части установления взаимосвязи между показателями качества предоставляемых государственных (муниципальных) услуг организацией и эффективностью деятельности руководителя дошкольной образовательной организации;

Финансовое обеспечение мероприятий по повышению эффективности и качества услуг в сфере дошкольного образования, соотнесенных с этапами перехода к эффективному контракту, приведено в приложении к настоящему плану мероприятий ("дорожной карте") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования в Батыревском районе Чувашской Республики".

2. Ожидаемые результаты

Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в дошкольные образовательные организации, реализующие основные образовательные программы дошкольного образования, предусматривает обеспечение всех детей в возрасте от 3 до 7 лет возможностью получать услуги дошкольного образования, в том числе за счет развития негосударственного сектора дошкольного образования.

Обеспечение качества услуг дошкольного образования предусматривает:

обновление основных образовательных программ дошкольного образования с учетом требований стандартов дошкольного образования;

введение оценки деятельности дошкольных образовательных организаций на основе показателей эффективности их деятельности.

Введение эффективного контракта в дошкольном образовании предусматривает обеспечение обновления кадрового состава и привлечение молодых талантливых педагогов для работы в дошкольном образовании с учетом эффективного контракта и внедрения профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)".

3. Основные количественные характеристики системы дошкольного образования

	Единица измерения	2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
1	2	3	4	5	6	7	8	9
Численность детей в возрасте 1 - 7 лет	тыс. человек	2,58	2,62	2,70	2,78	2,84	2,89	2,93
Охват детей программами дошкольного образования	Процентов	78,06	80,9	82,22	83,5	84,1	84,6	85,5
Численность воспитанников дошкольных образовательных организаций	тыс. человек	1,840	1,972	1,985	1,998	2,011	2,038	2,054
Потребность в увеличении числа мест в дошкольных образовательных организациях	тыс. человек	0,085	0,049	0,062	0,071	0,073	0,078	0,081
Инструменты сокращения очереди в дошкольные образовательные организации (ежегодно) - всего в том числе:	тыс. мест	0,497	0,047		0,05
высокозатратные места, всего, из них:	тыс. мест	0,462	0,047		0,05
строительство новых зданий, пристроев к существующим зданиям	тыс. мест	0,186	0,047
реконструкция зданий под дошкольные образовательные организации	тыс. мест	0,276
приобретение зданий и помещений для реализации программ дошкольного образования	тыс. мест
за счет развития негосударственного сектора	тыс. мест
иные формы создания мест	тыс. мест	0,035			0,05
Численность работников дошкольных образовательных организаций - всего,	тыс. человек	0,456	0,456	0,459	0,461	0,461	0,461	0,461
в том числе педагогические работники	тыс. человек	0,178	0,173	0,178	0,180	0,180	0,180	0,180
Удельный вес численности работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в общей численности работников дошкольных образовательных организаций	процентов	57,1	55,9	55,8	55,7	55,6	55,5	55,4
Доля педагогических работников дошкольных образовательных организаций, которым при прохождении аттестации присвоена первая или высшая категория	процентов	33,1	45,2	47,6	53,2	56,8	57,4	59,0
Численность воспитанников дошкольных образовательных организаций в расчете на 1 педагогического работника	человек	10	11	11	11	11	11	11

4. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере дошкольного образования

N	Наименование мероприятия	Ответственные Исполнители	Срок реализации	Показатели
1	2	3	4	5
Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в дошкольные образовательные организации
1.	Использование субсидий из федерального бюджета на реализацию мероприятий по модернизации системы дошкольного образования Батыревского района Чувашской Республики	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2015 годы	отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году дошкольного образования
1.1.	Внесение изменений муниципальную программу Батыревского района Чувашской Республики "Развитие образования Батыревского района Чувашской Республики" на 2014 - 2020 годы в части дошкольного образования	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2015 годы	принятие постановления администрации Батыревского района Чувашской Республики о внесении изменений в муниципальную программу Батыревского района Чувашской Республики "Развитие образования Батыревского района Чувашской Республики" на 2014 - 2020 годы
1.2.	Оптимизация сети муниципальных дошкольных образовательных организаций Батыревского района Чувашской Республики	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района*	2014 - 2018 годы	удельный вес численности работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в общей численности работников дошкольных образовательных организаций
2.	Создание дополнительных мест в муниципальных образовательных организациях различных типов, а также развитие вариативных форм и негосударственного сектора дошкольного образования на территории Батыревского района Чувашской Республики (строительство зданий, которые могут быть использованы организациями как дошкольного, так и начального общего образования; реконструкция функционирующих дошкольных организаций, возврат и реконструкция ранее переданных зданий дошкольных образовательных организаций в субъектах Российской Федерации и др.)	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2018 годы	отношение численности детей 3-7 лет, которым предоставлена возможность получать услуги дошкольного образования, к численности детей в возрасте 3-7 лет, скорректированной на численность детей в возрасте 5-7 лет, обучающихся в школе
2.1.	Уточнение нормативных затрат на оказание муниципальных услуг в сфере дошкольного образования в связи с изменением требования СанПиНов	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2014 - 2017 годы
2.2.	Реализация плана мероприятий ("дорожной карты") по ликвидации очередности и максимальному охвату детей местами в дошкольных образовательных организациях в Батыревском районе	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, дошкольные образовательные организации	2013 - 2015 годы
3.	Обновление требований к условиям предоставления услуг дошкольного образования и мониторинг их выполнения:
3.1.	Обеспечение организации применения в Батыревском районе обновленных регулирующих документов (требований санитарных, строительных норм, пожарной безопасности и других) для обеспечения условий для развития разных форм дошкольного образования	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2018 годы	Обеспечение проведения обучающих семинаров по применению обновленных регулирующих документов - не менее 5 ежегодно
3.2.	Обеспечение организации сбора информации и анализ предписаний надзорных органов. Реализация предложений по обеспечению минимизации регулирующих требований к организации дошкольного образования при сохранении качества услуг и безопасности условий их предоставления	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2018 годы	Обеспечение проведения ежемесячного мониторинга выполнения предписаний надзорных органов по выявленным нарушениям
4.	Создание условий для развития негосударственного сектора дошкольного образования на территории Батыревского района Чувашской Республики	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2018 годы	удельный вес численности детей дошкольного возраста, посещающих негосударственные дошкольные образовательные организации, предоставляющие услуги дошкольного образования, в общей численности детей, посещающих дошкольные образовательные организации
4.1.	Использование методики расчета норматива на реализацию образовательных программ дошкольного образования	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2014 год	использование нормативных правовых актов в части финансового обеспечения получения гражданами дошкольного образования в имеющих лицензию негосударственных дошкольных образовательных организациях
4.2.	Использование методических рекомендаций для муниципальных образований Чувашской Республики по формированию методики расчета норматива на реализацию услуги по уходу и присмотру	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2014 год	использование методических рекомендаций в Батыревском районе Чувашской Республики
4.3.	Разработка нормативных правовых актов органа местного самоуправления, закрепляющих нормативные затраты на создание условий для реализации образовательного процесса	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2014 год	издание нормативных правовых документов органа местного самоуправления, закрепляющих нормативные затраты на создание условий для реализации образовательного процесса
Обеспечение высокого качества услуг дошкольного образования
5.	Обеспечение внедрения ФГОС дошкольного образования на территории Батыревского района Чувашской Республики	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, дошкольные образовательные организации	2013-2018 годы	отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году дошкольного образования
5.1.	Разработка и утверждение нормативных правовых актов администрации Батыревского района, обеспечивающих реализацию ФГОС дошкольного образования	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2014 - 2015 годы	приказ отдела образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района о реализации ФГОС дошкольного образования
5.2.	Реализация плана повышения величины норматива финансирования для обеспечения требований к условиям реализации основной образовательной программы (далее - ООП) в соответствии с ФГОС дошкольного образования	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2014 годы	реализация плана повышения величины норматива финансирования для обеспечения требований к условиям реализации ООП в соответствии с ФГОС дошкольного образования
5.3.	Разработка образовательных программ дошкольного образования, направленных на развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности дошкольников	Руководители дошкольных образовательных организаций*	2014 - 2016 годы	утверждение локальным актом дошкольной образовательной организации образовательной программы, направленной на развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности дошкольников
6.	Кадровое обеспечение системы дошкольного образования:
6.1.	Обеспечение условий подготовки, повышения квалификации и переподготовка педагогических работников дошкольного образования с учетом внедрения профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)"	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013-2018 годы	удельный вес численности педагогических работников дошкольных образовательных организаций, имеющих педагогическое образование, в общей численности педагогических работников дошкольных образовательных организаций к 2018 году 100%
6.2.	Внедрение персонифицированной модели повышения квалификации педагогических работников дошкольного образования с доведением средств по нормативу на повышение квалификации до дошкольных образовательных организаций	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013-2017 годы	доля педагогических и руководящих работников муниципальных дошкольных образовательных организаций, прошедших в течение последних 3 лет повышение квалификации или профессиональную переподготовку, в общей численности педагогических и руководящих работников дошкольных образовательных организаций: 2013 год - 60%; 2014 год - 78%; 2015 год - 98%; 2016 год - 100%; 2017 год - 100%";
6.3.	Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала. Дифференциация оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала, исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты труда организации не более 40%	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, дошкольные образовательные организации*	2014-2018 годы	отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников муниципальных образовательных организаций дошкольного образования к средней заработной плате в сфере общего образования Чувашской Республики; численность воспитанников организаций дошкольного образования в расчете на 1 педагогического работника
6.4.	Оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников, определенных указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и проводимых институциональных изменений
7.	Обеспечение внедрения системы оценки качества дошкольного образования в Батыревском районе Чувашской Республики
7.1.	Реализация мероприятий по развитию системы независимой оценки качества работы образовательных организаций	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2018 годы	удельный вес муниципальных образований Чувашской Республики, в которых оценка деятельности дошкольных образовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности подведомственных (муниципальных) дошкольных образовательных организаций - не менее чем в 80% муниципальных образований
7.2.	Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности муниципальных дошкольных образовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2014 годы
7.3.	Выполнение методических рекомендаций по формированию положений об оплате труда педагогических работников дошкольных образовательных организаций	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2014 годы
7.4.	Внедрение инструментария для оценки качества образовательных условий в дошкольных образовательных организациях, направленных на развитие способностей, стимулирующих инициативность, самостоятельность и ответственность дошкольников	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2015 годы
7.5.	Внедрение методических рекомендаций по подготовке экспертов для независимой аккредитации дошкольных образовательных организаций в соответствии с требованиями развития способностей, стимулирующих инициативность, самостоятельность и ответственность дошкольников	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2015 годы
7.6.	Разработка порядка формирования муниципального задания для дошкольных образовательных организаций, включая показатели качества предоставляемых услуг по дошкольному образованию	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2015 годы	издание распоряжения об утверждении порядка формирования муниципального задания для дошкольных образовательных организаций, включая показатели качества услуг по дошкольному образованию
Введение эффективного контракта в дошкольном образовании
8.	Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками дошкольных образовательных организаций
8.1.	Проведение мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовому договору (новых трудовых договоров) с педагогическими работниками дошкольных образовательных организаций в связи с введением эффективного контракта	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района с участием руководителей дошкольных образовательных организаций*	2013 - 2018 годы	составление ежеквартального аналитического отчета о мероприятиях по организации заключения дополнительных соглашений к трудовому договору (новых трудовых договоров)
8.2.	Совершенствование действующих моделей аттестации педагогических работников дошкольных образовательных организаций с последующим их переводом на эффективный контракт	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района с участием руководителей дошкольных образовательных организаций*	2014-2018 годы	отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников муниципальных образовательных организаций дошкольного образования к средней заработной плате в сфере общего образования Чувашской Республики; численность воспитанников организаций дошкольного образования в расчете на 1 педагогического работника
8.3	Проведение аттестации педагогических работников дошкольных образовательных организаций с последующим их переводом на эффективный контракт
9.	Поэтапное повышение оплаты труда педагогических работников дошкольных образовательных организаций в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2018 годы	отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников муниципальных образовательных организаций дошкольного образования к средней заработной плате в сфере общего образования Чувашской Республики
10.	Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями дошкольных образовательных организаций	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2014 годы	отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников государственных (муниципальных) образовательных организаций дошкольного образования к средней заработной плате в сфере общего образования Чувашской Республики
10.1.	Проведение мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовому договору (новых трудовых договоров) с руководителями дошкольных образовательных организаций в соответствии с типовой формой договора	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2014 годы	заключение дополнительных соглашений к трудовому договору (новых трудовых договоров) к 2014 году - 100%
11.	Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта			удовлетворенность населения доступностью и качеством реализации программ дошкольного образования
11.1.	Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в системе дошкольного образования (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия)	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района с участием руководителей дошкольных образовательных организаций*	2013 - 2018 годы	ежеквартальный аналитический отчет о внедрении эффективного контракта
11.2.	Мониторинг влияния внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг системы дошкольного образования и удовлетворенности населения качеством дошкольного образования, в том числе выявление лучших практик	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района с участием руководителей дошкольных образовательных организаций*	2015 год, 2017 год	удовлетворенность населения доступностью и качеством дошкольного образования

5. Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере дошкольного образования

N пп	Показатели	Единица измерения	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	Результаты
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10
1.	Отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году дошкольного образования	процентов	100	100	100	100	100	100	всем детям в возрасте от 3 до 7 лет, нуждающимся в предоставлении дошкольного образования и поставленным на учет по получению соответствующей услуги, будет предоставлена возможность получения дошкольного образования
2.	Удельный вес численности дошкольников, обучающихся по образовательным программам дошкольного образования, соответствующим требованиям стандартов дошкольного образования, в общем числе дошкольников, обучающихся по образовательным программам дошкольного образования	процентов	0,0	5,0	30,0	60,0	100,0	100,0	во всех дошкольных образовательных организациях будут реализовываться образовательные программы дошкольного образования, соответствующие требованиям федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования
3.	Удельный вес численности штатных педагогических работников дошкольных образовательных организаций со стажем работы менее 10 лет в общей численности штатных педагогических работников дошкольных образовательных организаций	процентов	32,69	34,15	35,61	37,08	38,54	40,0	повысится удельный вес численности штатных педагогических работников дошкольных образовательных организаций со стажем работы менее 10 лет в общей численности штатных педагогических работников дошкольных образовательных организаций
4.	Охват детей дошкольными образовательными организациями (отношение численности детей в возрасте от 0 до 3 лет, посещающих дошкольные образовательные организации, к общей численности детей в возрасте от 0 до 3 лет)	процентов	27,0	28,0	29.3	29.4	29,5	29,6	детям в возрасте до 3 лет будет предоставлена максимальная возможность получения дошкольного образования
5.	Удельный вес численности детей дошкольного возраста, посещающих негосударственные организации дошкольного образования, в общей численности детей, посещающих дошкольные образовательные организации	процентов	0	0	0	0	0	0	всем детям в возрасте от 3 до 7 лет будет предоставлена возможность получения дошкольного образования
6.	Удельный вес муниципальных образований, в которых оценка деятельности дошкольных образовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности подведомственных муниципальных организаций дошкольного образования	процентов		60	100	100	100	100	Во всех муниципальных образованиях будет внедрена система оценки деятельности дошкольных образовательных организаций
7.	Отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников государственных (муниципальных) дошкольных образовательных организаций к среднемесячной заработной плате в сфере общего образования Чувашской Республики	процентов	102,3	100	100	100	100	100	средняя заработная плата педагогических работников дошкольных образовательных организаций будет соответствовать средней заработной плате в сфере общего образования Чувашской Республики, повысится качество кадрового состава дошкольного образования
8.	Доля педагогических и руководящих работников муниципальных дошкольных образовательных организаций Батыревского района Чувашской Республики, прошедших в течение последних 3 лет повышение квалификации или профессиональную переподготовку, в общей численности педагогических и руководящих работников дошкольных образовательных организаций	процентов	69	83	98	100	100	100	повысится качество кадрового состава дошкольного образования

II. Изменения в общем образовании, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования

1. Основные направления

Обеспечение достижения школьниками в районе новых образовательных результатов включает в себя:

создание условий для введения ФГОС;

формирование системы мониторинга уровня подготовки и социализации школьников;

корректировку основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего общего образования с учетом российских и международных исследований образовательных достижений школьников;

реализацию мероприятий муниципальной программы Батыревского района Чувашской Республики "Развитие образования Батыревского района" на 2014 - 2020 годы по государственной поддержке молодых учителей в улучшении жилищных условий;

разработку и реализацию комплекса мер по совершенствованию профессиональной ориентации в общеобразовательных организациях;

осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала;

оптимизацию численности по отдельным категориям педагогических работников, определенных указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и производимых институциональных изменений;

внедрение профессиональных стандартов.

Обеспечение равного доступа к качественному образованию включает в себя:

разработку и внедрение системы оценки качества общего образования;

разработку и реализацию комплекса мер по повышению профессионального уровня педагогических работников общеобразовательных организаций;

разработку и реализацию комплекса мероприятий по поддержке общеобразовательных организаций и учителей, работающих в сложных социальных условиях.

Введение эффективного контракта в общем образовании включает в себя:

разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками общеобразовательных организаций;

совершенствование моделей аттестации педагогических работников общеобразовательных организаций с последующим их переводом на эффективный контракт;

разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями общеобразовательных организаций в части установления взаимосвязи между показателями качества предоставляемых организацией государственных (муниципальных) услуг и эффективностью деятельности руководителя общеобразовательной организации;

информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта.

Финансовое обеспечение мероприятий по повышению эффективности и качества услуг в сфере общего образования, соотнесенных с этапами перехода к эффективному контракту, приведено в приложении к настоящему плану.

2. Ожидаемые результаты

Обеспечение достижения новых образовательных результатов предусматривает:

обеспечение обучения всех школьников по новым ФГОС;

повышение качества подготовки школьников в Батыревском районе Чувашской Республики, которое оценивается в том числе по результатам их участия в международных сопоставительных исследованиях.

Обеспечение равного доступа к качественному образованию предусматривает:

введение оценки деятельности общеобразовательных организаций на основе показателей эффективности их деятельности;

сокращение отставания от среднереспубликанского уровня образовательных результатов выпускников школ, работающих в сложных социальных условиях.

Введение эффективного контракта в общем образовании предусматривает обновление кадрового состава и привлечение молодых талантливых педагогов для работы в школе.

3. Основные количественные характеристики системы общего образования

	Единица измерения	2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
Численность детей и молодежи 7 - 17 лет	человек	5037	4887	4680	4600	4620	4540	4600
Число общеобразовательных организаций	штук	31	30	30	28	27	26	26
Численность обучающихся в общеобразовательных организациях	человек	4711	4506	4370	4180	4421	4329	4372
Численность обучающихся в расчете на 1 педагогического работника	человек	11,2	10,8	10,7	10,6	11	11,5	12
Удельный вес численности обучающихся в общеобразовательных организациях, обучающихся по новым ФГОС (к 2018 году обучаться по ФГОС будут все учащиеся 1-8 классов)	процентов	16,6	25,4	35,4	47	55,6	67,7	77,6
Доля работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в общей численности работников общеобразовательных организаций	процентов	13,3	13,2	13,1	12	11,9	11,8	11,7
Доля педагогических работников общеобразовательных организаций, которым при прохождении аттестации присвоена первая или высшая категория	процентов	71,2	78,0	83,7	85	90	95	98
Удельный вес численности обучающихся в общеобразовательных организациях, охваченных мероприятиями профессиональной ориентации, в общей их численности	процентов	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0	100,0

4. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере общего образования

N пп	Наименование мероприятия	Ответственные исполнители	Срок реализации	Показатели
1	2	3	4	5
Достижение новых качественных образовательных результатов
1.	Комплекс мероприятий по обеспечению условий для внедрения ФГОС:
	начального общего образования: а) планирование и создание условий для обучения обучающихся по новому ФГОС начального общего образования: закупка оборудования и материалов, учебников и методических пособий, повышение квалификации педагогов, создание сетей по обмену передовым опытом; б) мониторинг введения ФГОС начального общего образования	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации	2013 - 2014 годы	удельный вес численности обучающихся общеобразовательных организаций по новым ФГОС в общей численности обучающихся по программам начального общего образования составит 75,3 процента в 2013 г., 100 процентов в 2014 году; приказы Министерства образования и молодежной политики Чувашской Республики о введении обучения по ФГОС начального общего образования в штатном режиме в 3 классах (2013 год), 4 классах (2014 год); проведение мониторинговых исследований
	основного общего образования: а) планирование и создание условий для обучения обучающихся по новому федеральному государственному образовательному стандарту основного общего образования: закупка оборудования и материалов, учебников и методических пособий, повышение квалификации педагогов, создание сетей по обмену передовым опытом; б) мониторинг введения федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации	2013 - 2018 годы	удельный вес численности обучающихся общеобразовательных организаций по новым федеральным государственным образовательным стандартам в общей численности обучающихся по программам основного общего образования в 2015 году -14,9 процентов; 2016 году - 28,5 процентов, 2017 году - 44,4 процента, 2018 году - 56 процентов; отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с худшими результатами единого государственного экзамена в 2013 году составит 1,3, в 2018 - 1,2; проведение мониторинговых исследований
2.	Внедрение системы мониторинга уровня подготовки и социализации школьников:	Администрация Батыревского района, отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации	2013 - 2018 годы	издание аналитических материалов по результатам мониторинговых исследований; методические рекомендации по результатам проведения мониторингов для органов местного самоуправления, образовательных организаций; соотношение результатов единого государственного экзамена по русскому языку и математике в 10 процентах школ с лучшими и в 10 процентах школ с худшими результатами (отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с худшими результатами единого государственного экзамена) в 2018 году составит 1,21 (в 2013 году - 1,3)
	организация проведения и анализ мониторинга готовности обучающихся к освоению программ начального общего, основного общего, среднего общего образования		2013 - 2018 годы
	организация проведения и анализ комплексного мониторинга готовности учащихся основной школы (8 класс) к выбору образовательной и профессиональной траектории		2015 - 2018 годы
	организация проведения и анализ мониторинга уровня социализации выпускников основных общеобразовательных организаций		2015 - 2018 годы
3.	Участие в российских и международных сопоставительных исследованиях образовательных достижений школьников	Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации	2013 - 2018 годы	методические рекомендации сопровождения введения ФГОС нового поколения в общеобразовательных организациях с учетом российских тенденций; соотношение результатов единого государственного экзамена по русскому языку и математике в 10 процентах школ с лучшими и в 10 процентах школ с худшими результатами (отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с худшими результатами единого государственного экзамена) в 2018 году составит 1,21 (в 2013 году - 1,3)
3.1.	Корректировка основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования с учетом внедрения федеральных государственных образовательных стандартов, а также российских и международных исследований образовательных достижений школьников	Минобразования Чувашии, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации	2013 - 2015 годы
4.	Разработка и реализация комплекса мер по повышению профессионального уровня педагогических работников общеобразовательных организаций, направленной в том числе на овладение ими современными образовательными технологиями и методиками обучения и воспитания, знаниями, умениями и навыками в целях обеспечения инклюзивного образования лиц с ограниченными возможностями здоровья и реализации адаптированных образовательных программ (в соответствии с федеральной программой повышения профессионального уровня педагогических работников общеобразовательных организаций)	общеобразовательные организации Батыревского района*	2014 - 2018 годы	удельный вес численности обучающихся по модернизированным программам среднего профессионального педагогического образования и высшего профессионального педагогического образования, а также по модернизированным программам переподготовки и повышения квалификации педагогических работников; численность молодых учителей в возрасте до 35 лет будет составлять не менее 24 процентов общей численности учителей общеобразовательных организаций
5.	Реализация мероприятий муниципальной программы Батыревского района Чувашской Республики "Развитие образования Батыревского района Чувашской Республики" на 2014 - 2020 годы по государственной поддержке молодых учителей в улучшении жилищных условий	Минобразования Чувашии, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации	2013 - 2018 годы
6.	Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала. Дифференциация оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала, исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем объеме фонда оплаты труда учреждения не более 40 процентов	Минобразования Чувашии, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации	2014 - 2018 годы	доля работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в общей численности работников общеобразовательных организаций; численность молодых учителей в возрасте до 35 лет будет составлять не менее 24 процентов общей численности учителей общеобразовательных организаций
7.	Оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников, определенных указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и производимых институциональных изменений
8.	Обеспечение контроля за выполнением мер по созданию прозрачного механизма оплаты труда руководителей муниципальных общеобразовательных организаций Чувашской Республики и с учетом установленных предельных соотношений средней заработной платы руководителей образовательных организаций и средней заработной платы работников данных организаций	Минобразования Чувашии, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации	2014 - 2018 годы	отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к средней заработной плате в Чувашской Республике - 100 процентов
9.	Подготовка и внедрение профессиональных стандартов	Минобразования Чувашии, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации	2014 - 2015 годы	повышение квалификации и переподготовки педагогических работников образовательных организаций с целью обеспечения соответствия работников современным квалификационным требованиям; соотношение результатов единого государственного экзамена по русскому языку и математике в 10 процентах школ с лучшими и в 10 процентах школ с худшими результатами (отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с худшими результатами единого государственного экзамена) в 2018 году составит 1,21 (в 2013 году - 1,3)
10.	Проведение совещаний (семинаров) с участием профсоюзных организаций, общественных объединений по вопросам реализации мероприятий "дорожных карт", в том числе мер, направленных на повышение оплаты труда педагогических работников	Минобразования Чувашии, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации*, Чувашское республиканское объединение организаций профсоюзов "Чувашрессовпроф"*	2014 - 2018 годы	удельный вес общеобразовательных организаций, оценка деятельности которых, а также их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности, - 100 процентов; отношение средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций к средней заработной плате по Чувашской Республике - 100 процентов
Обеспечение доступности качественного образования
11.	Развитие независимой системы оценки качества работы муниципальных общеобразовательных организациях Батыревского района Чувашской Республики	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации*, Чувашское республиканское объединение организаций профсоюзов "Чувашрессовпроф"*	2014 - 2018 годы	удельный вес общеобразовательных организаций, оценка деятельности которых, а также их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности
12.	Корректировка показателей эффективности деятельности государственных (муниципальных) общеобразовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников на основе методических рекомендаций Министерства образования и науки Российской Федерации	Минобразования Чувашии, заинтересованные органы исполнительной власти Чувашской Республики, органы местного самоуправления*, общеобразовательные организации*	2013 - 2018 годы	приказ Минобразования Чувашии об апробации инструментария оценки деятельности общеобразовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников исполняется на основании показателей эффективности деятельности с привлечением потребителей, общественных организаций и объединений педагогов; удельный вес общеобразовательных организаций, оценка деятельности которых, а также их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности в 2015 году составит 100 процентов
13.	Разработка и реализация комплекса мероприятий по поддержке общеобразовательных организаций и учителей, работающих в сложных социальных условиях	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации*,	2013 - 2018 годы	приказ Минобразования Чувашии о комплексе мероприятий по поддержке общеобразовательных организаций и учителей, работающих в сложных социальных условиях; проведение мониторинга и сравнительного анализа результатов единого государственного экзамена; соотношение результатов единого государственного экзамена по русскому языку и математике в 10 процентах школ с лучшими и в 10 процентах школ с худшими результатами (отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с худшими результатами единого государственного экзамена) в 2018 году составит 1,21 (в 2013 году - 1,3)
	мониторинг и сравнительный анализ результатов единого государственного экзамена выпускников школ, работающих в сложных социальных условиях, и выпускников остальных школ региона		2013 - 2018 годы
	пилотная апробация механизмов поддержки школ, работающих в сложных социальных условиях		2015 - 2015 годы
	распространение механизмов поддержки школ, работающих в сложных социальных условиях		2015 - 2018 годы
14.	Разработка и реализация комплекса мер по совершенствованию профессиональной ориентации в общеобразовательных организациях	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации*,	2014 - 2015 годы	удельный вес численности обучающихся в организациях общего образования, охваченных мероприятиями профессиональной ориентации, в общей их численности в 2018 году составит 100 процентов (в 2013 г. - 100%)
15.	Реализация мероприятий, направленных на обеспечение доступности общего образования в соответствии с современными стандартами	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации	2014 - 2018 годы	Удельный вес числа общеобразовательных организаций, соответствующих современным стандартам
16.	Оптимизация сети муниципальных общеобразовательных организаций Батыревского района Чувашской Республики	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2014 - 2018 годы	доля работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в общей численности работников общеобразовательных организаций
Введение эффективного контракта в общем образовании
17.	Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками в системе общего образования	Минобразования Чувашии, Чувашское республиканское объединение организаций профсоюзов "Чувашрессовпроф"*, Администрация Батыревского района, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации*	2013 год	заключение дополнительных соглашений к трудовому договору (новых трудовых договоров) в связи с введением эффективного контракта с 100 процентами работников общеобразовательных организаций до 2014 года; отношение средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций к средней заработной плате по Чувашской Республике; удельный вес численности учителей в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций
17.1	Совершенствование моделей аттестации педагогических работников общеобразовательных организаций с последующим их переводом на эффективный контракт	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района, общеобразовательные организации	2014 - 2018 годы	отношение средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций к средней заработной плате по Чувашской Республике; доля педагогических работников общеобразовательных организаций, которым при прохождении аттестации в соответствующем году присвоена первая или высшая категория
18.	Обеспечение повышения оплаты труда педагогических работников общеобразовательных организаций в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2018 годы	отношение средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций к средней заработной плате по Чувашской Республике; удельный вес численности учителей в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций
19.	Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями образовательных организаций общего образования	Минобразования Чувашии, Чувашское республиканское объединение организаций профсоюзов "Чувашрессовпроф"*, заинтересованные органы исполнительной власти Чувашской Республики, Администрация Батыревского района	2013 - 2018 годы	заключение дополнительных соглашений к трудовому договору (новых трудовых договоров) в связи с введением эффективного контракта с 100 процентами руководителей образовательных организаций общего образования; отношение средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций к средней заработной плате по Чувашской Республике, удельный вес численности учителей в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций
20.	Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта	Минобразования Чувашии, Администрация Батыревского района, Отдел образования, социального развития, информационного обеспечения и архивного дела администрации Батыревского района	2013 - 2018 годы	аналитический отчет о результатах мониторинга влияния внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг системы общего образования, в том числе выявление лучших практик внедрения эффективного контракта; доля населения, информированного о введении эффективного контракта в системе общего образования (результаты социологических опросов)

5. Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере общего образования

N пп	Показатели	Единица измерения	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	Результаты
1.	Соотношение результатов единого государственного экзамена по русскому языку и математике в 10 процентах школ с лучшими и в 10 процентах школ с худшими результатами (отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 1 предмет) в 10 процентах школ с худшими результатами единого государственного экзамена)		1,3	1,28	1,26	1,23	1,22	1,21	улучшатся результаты выпускников школ, в первую очередь тех школ, выпускники которых показывают низкие результаты единого государственного экзамена";
2.	Средний балл единого государственного экзамена в 10 процентах школ с худшими результатами единого государственного экзамена	баллов	46,73	31,8	33,5	38,0	40,0	42,0	улучшатся результаты выпускников школ, в первую очередь тех школ, выпускники которых показывают низкие результаты единого государственного экзамена";
3.	Удельный вес численности учителей в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций	процентов	10,8	11,0	11,6	12,4	14,5	19,0	численность молодых учителей в возрасте до 35 лет будет составлять не менее 19 процентов общей численности учителей общеобразовательных организаций
4.	Отношение средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций к средней заработной плате по Чувашской Республике	процентов	103,7	100	100	100	100	100	средняя заработная плата педагогических работников общеобразовательных организаций составит не менее 100 процентов средней заработной платы по Чувашской Республике
5.	Удельный вес общеобразовательных организаций, оценка деятельности которых, а также их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности	процентов	-	60	100	100	100	100	внедрена система оценки всех общеобразовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников на основании показателей эффективности деятельности

III. Изменения в дополнительном образовании детей, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования

1. Основные направления

Расширение потенциала системы дополнительного образования детей включает в себя:

разработку и реализацию программ (проектов) развития дополнительного образования детей;

совершенствование организационно-экономических механизмов обеспечения доступности услуг дополнительного образования детей;

реализацию республиканских и муниципальных моделей организации дополнительного образования детей;

создание условий для использования ресурсов негосударственного сектора в предоставлении услуг дополнительного образования детей;

разработку и внедрение системы оценки качества дополнительного образования детей.

Создание условий для развития молодых талантов и детей с высокой мотивацией к обучению включает в себя реализацию Концепции общенациональной системы выявления и развития молодых талантов.

Введение эффективного контракта в системе дополнительного образования детей включает в себя:

разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками организаций дополнительного образования;

разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями организаций дополнительного образования детей в части установления взаимосвязи между показателями качества предоставляемых организацией государственных (муниципальных) услуг и эффективностью деятельности руководителя организации дополнительного образования детей;

информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта;

совершенствование (модернизация) моделей аттестации педагогических работников дополнительного образования детей с последующим переводом их на эффективный контракт;

обеспечение качества кадрового состава сферы дополнительного образования детей.

Финансовое обеспечение мероприятий по повышению эффективности и качества услуг в сфере дополнительного образования детей приведено в приложении к настоящему плану.

2. Ожидаемые результаты

Не менее 75 процентов детей от 5 до 18 лет к 2020 году будут охвачены программами дополнительного образования детей.

3. Основные количественные характеристики системы дополнительного образования детей

	Единица измерения	2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
1	2	3	4	5	6	7	8	9
Численность детей и молодежи 5-18 лет	человек	6311	6101	6020	6072	6097	6027	6117
Доля детей, охваченных программами дополнительного образования детей, в общей численности детей и молодежи 5-18 лет	процентов	25,5	27,6	29,3	30,5	31,9	33,7	34,2
Численность педагогических работников организаций дополнительного образования детей	человек	75	73	76	82	86	90	95
Число детей в расчете на одного педагогического работника	человек	21,4	23	23,2	22,6	22,6	22,9	22
Доля педагогических работников дополнительного образования, которым при прохождении аттестации в соответствующем году присвоена первая или высшая категория	процентов	26,5	27	27,5	28	28,5	29	29,5

4. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере дополнительного образования детей

N пп	Наименование мероприятия	Ответственные исполнители	Срок реализации	Показатели
1	2	3	4	5
Расширение потенциала системы дополнительного образования детей
1.	Реализация мероприятий по модернизации системы воспитания детей и молодежи в Чувашской Республике подпрограммы "Муниц