Постановление Правительства Белгородской области от 16 июля 2018 г. N 264-пп "О внесении изменений в постановление Правительства Белгородской области от 24 февраля 2014 года N 51-пп"

В соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 11 сентября 2017 года N 667н "О внесении изменений в приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 13 ноября 2012 года N 524н "Об утверждении федерального государственного стандарта государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников" Правительство Белгородской области постановляет:

1. Внести изменения в постановление Правительства Белгородской области от 24 февраля 2014 года N 51-пп "Об утверждении административного регламента управления по труду и занятости населения Белгородской области предоставления государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников":

- в пункте 2 постановления слова "Полевой И.Н." заменить словами "Нерубенко С.Ф.";

- в пункте 4 постановления слова "Сергачёв В.А." заменить словами "Павлова О.А.";

- в административный регламент управления по труду и занятости населения Белгородской области предоставления государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников (далее - Административный регламент), утвержденный в пункте 1 названного постановления:

- абзацы восемнадцатый, двадцатый пункта 2.7.1 подраздела 2.7 раздела 2 Административного регламента исключить;

- абзацы девятнадцатый, двадцать первый - двадцать второй пункта 2.7.1 подраздела 2.7 раздела 2 Административного регламента считать соответственно абзацами восемнадцатым, девятнадцатым - двадцатым;

- пункт 2.7.1 подраздела 2.7 раздела 2 Административного регламента дополнить абзацем шестнадцатым следующего содержания:

"постановлением Правительства Российской Федерации от 26 марта 2016 года N 236 "О требованиях к предоставлению в электронной форме государственных и муниципальных услуг ("Российская газета", N 75, 08 апреля 2016 года, "Собрание законодательства РФ", 11 апреля 2016 года, N 15, ст. 2084)";

- абзацы шестнадцатый - двадцатый подраздела 2.7 раздела 2 Административного регламента считать соответственно абзацами семнадцатым - двадцать первым;

- подпункт "3" пункта 2.8.1 подраздела 2.8 раздела 2 Административного регламента изложить в следующей редакции:

"3) граждане, относящиеся к категории инвалидов, вправе по собственной инициативе представить индивидуальную программу реабилитации или абилитации инвалида, выданную в установленном порядке и содержащую рекомендации по трудоустройству (доступные виды труда и трудовые действия (функции), выполнение которых затруднено) и условиям труда. В случае непредоставления индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида государственное учреждение службы занятости населения осуществляет запрос указанных сведений, которые предоставляются в электронной форме с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия в порядке, установленном в субъекте Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" и приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 16 ноября 2015 года N 872н "Об утверждении Порядка, формы и сроков обмена сведениями между органами службы занятости и федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы";";

- абзац первый подпункта "3" пункта 2.8.2 подраздела 2.8 раздела 2 Административного регламента изложить в следующей редакции:

"3) заполненного бланка "Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)", если работодатель не размещал предварительно сведения о потребности в работниках в информационно-аналитической системе Общероссийская база вакансий "Работа в России" (приложение N 4 к настоящему административному регламенту). В случае, если работодатель на основании информации о вакансиях, размещенных им в информационно-аналитической системе, обратился с использованием информационно-аналитической системы в органы службы занятости за предоставлением государственной услуги, информация о работодателе, а также сведения о потребности в работниках поступают в автоматическом режиме в регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения.";

- подраздел 2.17 раздела 2 Административного регламента дополнить пунктом 2.17.3 следующего содержания:

"2.17.3. Заявителям обеспечивается возможность оценить доступность и качество предоставления государственной услуги на Едином портале или региональном портале.

Оценка заявителем качества предоставления услуги в электронной форме не является обязательным условием для продолжения предоставления государственной услуги.".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Губернатор Белгородской области

Е. Савченко