Постановление администрации города Белгорода от 9 октября 2018 г. N 149 "О внесении изменений в постановление администрации города Белгорода от 08 декабря 2016 года N 224"

В целях приведения ресурсного обеспечения мероприятий программы в соответствие с показателями расходной части бюджета городского округа "Город Белгород" на 2018 год, в соответствии с решением Белгородского городского Совета от 24 июля 2018 года N 693 "О внесении изменений в решение Белгородского городского Совета от 25 декабря 2017 года N 589 "О бюджете городского округа "Город Белгород" на 2018 год и на плановый период 2019 - 2020 годов" постановляю:

1. Внести в постановление администрации города Белгорода от 08 декабря 2016 года N 224 "Об утверждении муниципальной программы "Муниципальное управление и развитие муниципальной кадровой политики городского округа "Город Белгород" на 2017 - 2020 годы" (в редакции постановлений администрации города Белгорода от 10.03.2017 г. N 61, от 11.12.2017 г. N 246, от 15.06.2018 г. N 76) (далее - муниципальная программа) следующие изменения:

1.1. В заголовке постановления, в пункте 1 постановления, в наименовании, по тексту, в паспорте муниципальной программы и приложениях к муниципальной программе слова "на 2017 - 2020 годы" исключить.

1.2. В пункте 3 постановления слова "2017 - 2020 годах" заменить словами "2017 - 2025 годах".

1.3. По тексту, в паспорте муниципальной программы слова "Стратегия развития города Белгорода до 2025 года" заменить словами "Стратегия социально-экономического развития города Белгорода на период до 2025 года" в соответствующих падежах.

1.4. В паспорте муниципальной программы строки 8, 9, 10, 10.1, 10.2 изложить в новой редакции:

8.	Этапы и сроки реализации муниципальной программы	Муниципальная программа реализуется в период с 2017 по 2025 годы включительно. Этапы реализации муниципальной программы: I этап - 2017 - 2020 годы, II этап - 2021 - 2025 годы
9.	Объем бюджетных ассигнований муниципальной программы за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород", а также прогнозный объем средств, привлекаемых из других источников	Планируемый общий объем финансирования программы в 2017 - 2025 годах составит 533673 тыс. рублей, в том числе по годам: 2017 год - 47439 тыс. рублей; 2018 год - 54328 тыс. рублей; 2019 год - 55079 тыс. рублей; 2020 год - 57080 тыс. рублей; 2021 год - 59368 тыс. рублей; 2022 год - 61597 тыс. рублей; 2023 год - 63874 тыс. рублей; 2024 год - 66231 тыс. рублей; 2025 год - 68677 тыс. рублей. Средства бюджета городского округа "Город Белгород" - 531873 тыс. рублей, в том числе по годам: 2017 год - 45639 тыс. рублей; 2018 год - 54328 тыс. рублей; 2019 год - 55079 тыс. рублей; 2020 год - 57080 тыс. рублей; 2021 год - 59368 тыс. рублей; 2022 год - 61597 тыс. рублей; 2023 год - 63874 тыс. рублей; 2024 год - 66231 тыс. рублей; 2025 год - 68677 тыс. рублей. Средства областного бюджета - 1800 тыс. рублей (2017 год): 2017 год - 1800 тыс. рублей
10.	Показатели результата муниципальной программы:	К 2026 году планируется достижение следующих результатов:
10.1.	Показатели конечного результата (в соответствии со Стратегией социально-экономического развития города Белгорода на период до 2025 года)	1. Повышение удовлетворенности населения деятельностью органов местного самоуправления городского округа "Город Белгород" до 87% к 2025 году. 2. Доля муниципальных служащих, ежегодно участвующих в обучающих мероприятиях, не менее 70%. 3. Доля граждан, имеющих доступ к получению государственных и муниципальных услуг по принципу "одного окна" по месту пребывания, в том числе в многофункциональных центрах предоставления государственных и муниципальных услуг, не менее 90% ежегодно
10.2.	Показатели эффективности реализации программных мероприятий	1. Сохранение доли лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы на конкурсной основе, от общего количества вакантных должностей, включенных в перечень должностей муниципальной службы, при назначении на которые проводится конкурс, на уровне 100%. 2. Сохранение доли лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы из кадрового резерва, от общего количества вакантных должностей, на которые сформирован кадровый резерв, на уровне 50%. 3. Обеспечение не менее 500 работников администрации города Белгорода должностными знаками. 4. Сохранение общесписочной численности муниципальных служащих, прошедших обучение, - 2000 человек ежегодно. 5. Увеличение количества фактически проведенных обучающих мероприятий до 41 в 2025 году. 6. Обеспечение ежегодного проведения двух профессиональных конкурсов. 7. Сохранение доли своевременно присвоенных классных чинов от количества поступивших от муниципальных служащих заявлений на уровне 100%. 8. Сохранение доли прошедших аттестацию муниципальных служащих от общего числа муниципальных служащих, подлежащих аттестации, на уровне 80%. 9. Сохранение доли муниципальных служащих, своевременно сдавших сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, от общего количества утвержденных перечнем должностей, при замещении которых предоставляются указанные сведения, на уровне 100%. 10. Сохранение доли материалов, рассмотренных на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, руководителей муниципальных учреждений города и урегулированию конфликта интересов в администрации города, к общему количеству материалов, подлежащих рассмотрению, на уровне 100%. 11. Ежегодное проведение заседаний межведомственной комиссии по противодействию коррупции в органах местного самоуправления города Белгорода - не менее 4. 12. Сохранение доли проектов нормативных правовых актов администрации города, прошедших антикоррупционную экспертизу в отчетном периоде, от общего количества проектов нормативных правовых актов, подлежащих антикоррупционной экспертизе в отчетном периоде, на уровне 100%. 13. Ежегодное проведение не менее 3 обучающих мероприятий по антикоррупционной тематике. 14. Ежеквартальное обновление информационных материалов о реализации антикоррупционных мероприятий на сайте органов местного самоуправления в отчетном периоде. 15. Ежегодное проведение анкетирования муниципальных служащих администрации города Белгорода по вопросам противодействия коррупции - не менее 1. 16. Организация проведения социологических опросов населения в области противодействия коррупции в органах местного самоуправления города Белгорода - не менее 1 в отчетном периоде. 17. Ежегодное создание роликов антикоррупционной направленности - не менее 1. 18. Размещение социальной рекламы по противодействию коррупции - не менее 1. 19. Увеличение количества электронных баз данных до 5 в 2025 году. 20. Сохранение уровня 100%-го достижения показателей муниципального задания. 21. Ежегодное количество подготовленных методических рекомендаций для органов местного самоуправления - не менее 2. 22. Доля реализованных обращений граждан, поступивших в муниципальную информационную систему "Активный горожанин", - не менее 80%. 23. Обеспечение выхода 6 плановых выпусков печатной продукции. 24. Увеличение количества разработки до 3 в 2025 году образовательных программ по проблемам муниципального управления. 25. Количество услуг, предоставленных на площадке МАУ "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг города Белгорода", к 2025 году - не менее 105000

1.5. В разделе 2 "Цели, задачи, показатели достижения целей и решения задач, описание сроков и этапов реализации муниципальной программы":

1.5.1. Абзац третий изложить в новой редакции:

"1. Формирование и эффективное использование кадрового потенциала в системе муниципального управления.".

1.5.2. Абзацы шестой - восьмой изложить в новой редакции:

"Уровень достижения целей и задач муниципальной программы характеризуется выполнением показателей результата программы. Так, до 2025 года планируется достижение следующих значений стратегических показателей результата:

1. Повышение удовлетворенности населения деятельностью органов местного самоуправления городского округа "Город Белгород" до 87% к 2025 году.

2. Доля муниципальных служащих, ежегодно участвующих в обучающих мероприятиях, не менее 70%.".

1.6. Раздел 6 "Ресурсное обеспечение муниципальной программы" изложить в новой редакции:

"6. Ресурсное обеспечение муниципальной программы

Расходы на реализацию муниципальной программы формируются за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород".

Планируемый общий объем финансирования программы в 2017 - 2025 годах составит 533673 тыс. рублей, в том числе по годам:

2017 год - 47439 тыс. рублей;

2018 год - 54328 тыс. рублей;

2019 год - 55079 тыс. рублей;

2020 год - 57080 тыс. рублей;

2021 год - 59368 тыс. рублей;

2022 год - 61597 тыс. рублей;

2023 год - 63874 тыс. рублей;

2024 год - 66231 тыс. рублей;

2025 год - 68677 тыс. рублей.

Средства бюджета городского округа "Город Белгород" - 531873 тыс. рублей, в том числе по годам:

2017 год - 45639 тыс. рублей;

2018 год - 54328 тыс. рублей;

2019 год - 55079 тыс. рублей;

2020 год - 57080 тыс. рублей;

2021 год - 59368 тыс. рублей;

2022 год - 61597 тыс. рублей;

2023 год - 63874 тыс. рублей;

2024 год - 66231 тыс. рублей;

2025 год - 68677 тыс. рублей.

Средства областного бюджета 1800 тыс. рублей (2017 год):

2017 год - 1800 тыс. рублей.

Ресурсное обеспечение реализации муниципальной программы за счет всех источников финансирования приведено в приложении N 2 к муниципальной программе, за счет средств городского округа "Город Белгород" - в приложении N 3 к муниципальной программе.".

1.7. В паспорте подпрограммы 1 "Развитие системы муниципальной кадровой политики" строки 6, 7, 8, 8.1, 8.2 изложить в новой редакции:

6.	Этапы и сроки реализации подпрограммы	Срок реализации: 2017 - 2025 годы. Этапы реализации: I этап - 2017 - 2020 годы, II этап - 2021 - 2025 годы
7.	Объем бюджетных ассигнований муниципальной подпрограммы 1 за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород", а также прогнозный объем средств, привлекаемых из других источников (с расшифровкой плановых объемов финансирования подпрограммы по годам ее реализации)	Планируемый объем финансирования подпрограммы 1 в 2017 - 2025 годах за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород" составит 141131, в том числе по годам: 2017 год - 11840 тыс. рублей; 2018 год - 14880 тыс. рублей; 2019 год - 14607 тыс. рублей; 2020 год - 15099 тыс. рублей; 2021 год - 15710 тыс. рублей; 2022 год - 16323 тыс. рублей; 2023 год - 16929 тыс. рублей; 2024 год - 17549 тыс. рублей; 2025 год - 18194 тыс. рублей
8.	Показатели эффективности реализации программных мероприятий	К 2026 году планируется достижение следующих результатов
8.1.	Показатели конечного результата (в соответствии со Стратегией социально-экономического развития города Белгорода на период до 2025 года)	1. Повышение удовлетворенности населения деятельностью органов местного самоуправления городского округа "Город Белгород" до 87% к 2025 году. 2. Доля муниципальных служащих, ежегодно участвующих в обучающих мероприятиях, не менее 70%
8.2.	Показатели эффективности реализации программных мероприятий	1. Сохранение доли лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы на конкурсной основе, от общего количества вакантных должностей, включенных в перечень должностей муниципальной службы, при назначении на которые проводится конкурс, на уровне 100%. 2. Сохранение доли лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы из кадрового резерва, от общего количества вакантных должностей, на которые сформирован кадровый резерв, на уровне 50%. 3. Обеспечение не менее 500 работников администрации города Белгорода должностными знаками. 4. Сохранение общесписочной численности муниципальных служащих, прошедших обучение, - 2000 человек ежегодно. 5. Увеличение количества фактически проведенных обучающих мероприятий до 41 в 2025 году. 6. Обеспечение ежегодного проведения двух профессиональных конкурсов. 7. Сохранение доли своевременно присвоенных классных чинов от количества поступивших от муниципальных служащих заявлений на уровне 100%. 8. Сохранение доли прошедших аттестацию муниципальных служащих от общего числа муниципальных служащих, подлежащих аттестации, на уровне 80%. 9. Сохранение доли муниципальных служащих, своевременно сдавших сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, от общего количества утвержденных перечнем должностей, при замещении которых предоставляются указанные сведения, на уровне 100%. 10. Сохранение доли материалов, рассмотренных на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, руководителей муниципальных учреждений города и урегулированию конфликта интересов в администрации города, к общему количеству материалов, подлежащих рассмотрению, на уровне 100%. 11. Ежегодное проведение заседаний межведомственной комиссии по противодействию коррупции в органах местного самоуправления города Белгорода - не менее 4. 12. Сохранение доли проектов нормативных правовых актов администрации города, прошедших антикоррупционную экспертизу в отчетном периоде, от общего количества проектов нормативных правовых актов, подлежащих антикоррупционной экспертизе в отчетном периоде, на уровне 100%. 13. Ежегодное проведение не менее 3 обучающих мероприятий по антикоррупционной тематике. 14. Ежеквартальное обновление информационных материалов о реализации антикоррупционных мероприятий на сайте органов местного самоуправления в отчетном периоде. 15. Ежегодное проведение анкетирования муниципальных служащих администрации города Белгорода по вопросам противодействия коррупции - не менее 1. 16. Организация проведения социологических опросов населения в области противодействия коррупции в органах местного самоуправления города Белгорода - не менее 1 в отчетном периоде. 17. Ежегодное создание роликов антикоррупционной направленности - не менее 1. 18. Размещение социальной рекламы по противодействию коррупции - не менее 1. 19. Увеличение количества электронных баз данных до 5 в 2025 году. 20. Сохранение уровня 100%-го достижения показателей муниципального задания. 21. Ежегодное количество подготовленных методических рекомендаций для органов местного самоуправления - не менее 2. 22. Доля реализованных обращений граждан, поступивших в муниципальную информационную систему "Активный горожанин", - не менее 80%. 23. Обеспечение выхода 6 плановых выпусков печатной продукции. 24. Увеличение количества разработки до 3 в 2025 году образовательных программ по проблемам муниципального управления

1.8. В разделе 2 "Цель, задачи, сроки и этапы реализации подпрограммы 1":

1.8.1. Абзац первый изложить в новой редакции:

"Целью подпрограммы 1 является формирование и эффективное использование кадрового потенциала в системе муниципального управления.".

1.8.2. Абзац седьмой изложить в новой редакции:

"Срок реализации подпрограммы - на протяжении всего периода реализации муниципальной программы (2017 - 2025 годы).".

1.8.3. Дополнить новыми абзацами восьмым - десятым следующего содержания:

"Этапы реализации:

I этап - 2017 - 2020 годы,

II этап - 2021 - 2025 годы.".

1.9. В разделе 4 "Прогноз показателей результата подпрограммы 1":

1.9.1. Абзац шестой изложить в новой редакции:

"- увеличить количество фактически проведенных обучающих мероприятий с 30 до 41;".

1.9.2. Абзац восьмой изложить в новой редакции:

"- сохранить долю прошедших аттестацию муниципальных служащих от общего числа муниципальных служащих, подлежащих аттестации, на уровне 80% ежегодно;".

1.9.3. Абзац двадцатый изложить в новой редакции:

"- увеличить количество электронных баз данных с 3 в 2017 году до 5 в 2025 году;".

1.9.4. Абзац двадцать пятый изложить в новой редакции:

"- увеличение количества разработки до 3 в 2025 году образовательных программ по проблемам муниципального управления.".

1.10. Раздел 5 "Ресурсное обеспечение подпрограммы 1" изложить в новой редакции:

"5. Ресурсное обеспечение подпрограммы 1

Планируемый объем финансирования подпрограммы 1 в 2017 - 2025 годах за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород" составит 141131, в том числе по годам:

2017 год - 11840 тыс. рублей;

2018 год - 14880 тыс. рублей;

2019 год - 14607 тыс. рублей;

2020 год - 15099 тыс. рублей;

2021 год - 15710 тыс. рублей;

2022 год - 16323 тыс. рублей;

2023 год - 16929 тыс. рублей;

2024 год - 17549 тыс. рублей;

2025 год - 18194 тыс. рублей.

Объем финансового обеспечения подпрограммы 1 подлежит ежегодному уточнению в рамках подготовки проекта бюджета городского округа "Город Белгород" на очередной финансовый год и плановый период.

Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов на реализацию мероприятий подпрограммы 1 в разделе главных распорядителей средств бюджета городского округа "Город Белгород", в том числе по годам реализации подпрограммы, приводятся в приложениях N 2 и N 3 к муниципальной программе.".

1.11. В паспорте подпрограммы 2 "Повышение качества и доступности предоставления государственных и муниципальных услуг по принципу "одного окна" строки 6, 7, 8, 8.1, 8.2 изложить в новой редакции:

6.	Этапы и сроки реализации подпрограммы	Срок реализации: с 2017 по 2025 годы: I этап - 2017 - 2020 годы, II этап - 2021 - 2025 годы
7.	Объем бюджетных ассигнований муниципальной подпрограммы 2 за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород", а также прогнозный объем средств, привлекаемых из других источников (с расшифровкой плановых объемов финансирования подпрограммы по годам ее реализации)	Планируемый объем финансирования подпрограммы 2 в 2017 - 2025 годах составит 392542 тыс. рублей, в том числе по годам: 2017 год - 35599 тыс. рублей; 2018 год - 39448 тыс. рублей; 2019 год - 40472 тыс. рублей; 2020 год - 41981 тыс. рублей; 2021 год - 43658 тыс. рублей; 2022 год - 45274 тыс. рублей; 2023 год - 46945 тыс. рублей; 2024 год - 48682 тыс. рублей; 2025 год - 50483 тыс. рублей. Средства бюджета городского округа "Город Белгород" - 390742 тыс. рублей, в том числе по годам: 2017 год - 33799 тыс. рублей; 2018 год - 39448 тыс. рублей; 2019 год - 40472 тыс. рублей; 2020 год - 41981 тыс. рублей; 2021 год - 43658 тыс. рублей; 2022 год - 45274 тыс. рублей; 2023 год - 46945 тыс. рублей; 2024 год - 48682 тыс. рублей; 2025 год - 50483 тыс. рублей. Средства областного бюджета - 1800 тыс. рублей (2017 год): 2017 год - 1800 тыс. рублей
8.	Показатели результата подпрограммы 2:	К 2026 году планируется достижение следующих показателей результата:
8.1.	Показатели конечного результата (в соответствии со Стратегией социально-экономического развития города Белгорода на период до 2025 года)	Доля граждан, имеющих доступ к получению государственных и муниципальных услуг по принципу "одного окна" по месту пребывания, в том числе в многофункциональных центрах предоставления государственных и муниципальных услуг, не менее 90% ежегодно
8.2.	Показатели эффективности реализации программных мероприятий	Количество услуг, предоставленных на площадке МАУ "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг города Белгорода", к 2025 году - не менее 105000

1.12. В разделе 2 "Цель (цели), задачи, сроки и этапы реализации подпрограммы 2":

1.12.1. Абзац третий исключить.

1.12.2. Абзацы четвертый - пятый изложить в новой редакции:

"Программа 2 рассчитана на 2017 - 2025 годы.

Этапы реализации подпрограммы 2:".

1.12.3. Дополнить новыми абзацами шестым - седьмым следующего содержания:

"I этап - 2017 - 2020 годы;

II этап - 2021 - 2025 годы.".

1.13. Раздел 4 "Прогноз показателей результата подпрограммы 2" изложить в новой редакции:

"4. Прогноз показателей результата подпрограммы 2

Реализация мероприятий подпрограммы 2 позволит достичь количества услуг, предоставленных на площадке МАУ "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг города Белгорода", в:

- 2017 году - 62,5 тыс.;

- 2018 году - 75,0 тыс.;

- 2019 году - 87,5 тыс.;

- 2020 году - 100,0 тыс.;

- 2021 году - 101,0 тыс.;

- 2022 году - 102,0 тыс.;

- 2023 году - 103,0 тыс.;

- 2024 году - 104,0 тыс.;

- 2025 году - 105,0 тыс.

Прогноз показателей результата подпрограммы 2 представлен в приложении N 1 к муниципальной программе.".

1.14. Раздел 5 "Ресурсное обеспечение подпрограммы 2" изложить в новой редакции:

"5. Ресурсное обеспечение подпрограммы 2

Планируемый объем финансирования подпрограммы 2 в 2017 - 2025 годах составит 392542 тыс. рублей, в том числе по годам:

2017 год - 35599 тыс. рублей;

2018 год - 39448 тыс. рублей;

2019 год - 40472 тыс. рублей;

2020 год - 41981 тыс. рублей;

2021 год - 43658 тыс. рублей;

2022 год - 45274 тыс. рублей;

2023 год - 46945 тыс. рублей;

2024 год - 48682 тыс. рублей;

2025 год - 50483 тыс. рублей.

Средства бюджета городского округа "Город Белгород" - 390742 тыс. рублей, в том числе по годам:

2017 год - 33799 тыс. рублей;

2018 год - 39448 тыс. рублей;

2019 год - 40472 тыс. рублей;

2020 год - 41981 тыс. рублей;

2021 год - 43658 тыс. рублей;

2022 год - 45274 тыс. рублей;

2023 год - 46945 тыс. рублей;

2024 год - 48682 тыс. рублей;

2025 год - 50483 тыс. рублей.

Средства областного бюджета - 1800 тыс. рублей (2017 год):

2017 год - 1800 тыс. рублей.

Объем финансового обеспечения подпрограммы 2 подлежит ежегодному уточнению в рамках подготовки проекта бюджета городского округа "Город Белгород" на очередной финансовый год и плановый период.

Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов на реализацию мероприятий подпрограммы 2 в разделе главных распорядителей средств бюджета городского округа "Город Белгород", в том числе по годам реализации подпрограммы, приводятся в приложениях N 2 и N 3 к муниципальной программе.".

1.15. Приложения NN 1, 2 и 3 к муниципальной программе изложить в новой редакции согласно приложениям к настоящему постановлению.

1.16. В четвертой строке пятого столбца в приложении N 5 к муниципальной программе цифры "13059" заменить цифрами "13419".

2. Комитету финансов и бюджетных отношений администрации города предусмотреть финансирование за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород" мероприятий муниципальной программы с учетом внесенных настоящим постановлением изменений.

3. Управлению по взаимодействию со СМИ (Русинова Л.А.) обеспечить опубликование настоящего постановления в газете "Наш Белгород" и на официальном сайте органов местного самоуправления города Белгорода в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города по внутренней и кадровой политике Миськова А.Е.

Глава администрации города Белгорода

К. Полежаев