Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 5
к решению Муниципального
совета Чернянского района
от 12 октября 2018 г. N 16
Положение
о выплате единовременной денежной премии в связи с поощрениями Губернатора Белгородской области
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение о выплате единовременной денежной премии в связи с поощрениями Губернатора Белгородской области (далее - Положение) определяет порядок и условия выплаты премии работникам органов местного самоуправления Чернянского района в связи с поощрениями Губернатора Белгородской области (далее - единовременная денежная премия) и разработано на основании постановления Губернатора Белгородской области от 14.03.2016 г. N 26 "О поощрениях Губернатора Белгородской области".
1.2. Единовременная денежная премия является выплатой стимулирующего характера, выплачивается работникам органов местного самоуправления Чернянского района в случае их поощрения Благодарственным письмом, Благодарностью или Почетной грамотой Губернатора Белгородской области за высокие достижения в экономике, образовании, здравоохранении и в других областях трудовой деятельности, а также в связи с профессиональными праздниками и юбилейными датами.
1.3. Премирование производится из фонда заработной платы и оформляется распоряжением администрации Чернянского района или председателя Муниципального совета Чернянского района (в зависимости от места работы премируемого работника).
1.4. В настоящем Положении под единовременной денежной премией следует понимать выплату работникам органов местного самоуправления Чернянского района денежных сумм сверх размера заработной платы, включающей должностной оклад и надбавки, установленные Положениями об оплате труда.
1.5. Настоящее положение распространяется на работников органов местного самоуправления Чернянского района, замещающих (занимающих) должности в соответствии со штатным расписанием, работающих по основному месту работы.
2. Порядок установления и выплаты
2.1. Выплата единовременной денежной премии работникам органов местного самоуправления Чернянского района осуществляется по месту основной работы представленного к поощрению лица.
2.2. Размер премии устанавливается в размере одного должностного оклада представленного к поощрению лица.
2.3. Единовременная денежная премия не является ежемесячной, носит персональный характер.
3. Условия выплаты
3.1. Необходимым условием для выплаты работникам органов местного самоуправления Чернянского района единовременной денежной премии является распоряжение Губернатора Белгородской области о поощрении.
3.2. Выплата премии работникам органов местного самоуправления Чернянского района производится на основании распоряжения администрации Чернянского района или председателя Муниципального совета Чернянского района (в зависимости от места работы премируемого работника).
4. Заключительные положения
4.1. Контроль за соблюдением порядка и условий выплаты премии осуществляется управлением организационно-контрольной и кадровой работы администрации Чернянского района (в случае выплаты премии администрацией Чернянского района), соответствующим сотрудником, обеспечивающим деятельность Муниципального совета Чернянского района (в случае выплаты премии Муниципальным советом Чернянского района).
4.2. Ответственность за своевременное начисление и выплату премии несет соответствующее структурное подразделение органа местного самоуправления Чернянского района по вопросам финансов и бухгалтерского учета.
4.3. Копия правового акта о выплате премии органом местного самоуправления Чернянского района, издавшим распоряжение о выплате премии, направляется в управление финансов и бюджетной политики администрации Чернянского района.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.