Постановление Администрации г. Костромы от 12 февраля 2015 г. N 321 "Об утверждении изменений в Устав муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения города Костромы "Детский сад N 69" (утратило силу)

Постановление Администрации г. Костромы
от 12 февраля 2015 г. N 321
"Об утверждении изменений в Устав муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения города Костромы "Детский сад N 69"

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации г. Костромы от 3 марта 2017 г. N 481 настоящее постановление признано утратившим силу

В целях приведения Устава муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения города Костромы "Детский сад N 69" в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь статьями 42, 44, частью 1 статьи 57 Устава муниципального образования городского округа город Кострома, постановляю:

1. Утвердить прилагаемые изменения в Устав муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения города Костромы "Детский сад N 69" (далее - Устав учреждения), утвержденный постановлением Администрации города Костромы от 15 ноября 2011 года N 2632 (с изменениями, внесенными постановлением Администрации города Костромы от 17 января 2014 года N 83).

2. Заведующему муниципальным бюджетным дошкольным образовательным учреждением города Костромы "Детский сад N 69" Е.В. Кораблевой:

2.1. представить изменения, вносимые в Устав учреждения, на регистрацию в Инспекцию Федеральной налоговой службы России по городу Костроме в установленном порядке;

2.2. заверенную копию изменений, вносимых в Устав учреждения, и документы, подтверждающие регистрацию изменений, представить в Управление территориального планирования, городских земель, градостроительства, архитектуры и муниципального имущества Администрации города Костромы и Комитет образования, культуры, спорта и работы с молодёжью Администрации города Костромы.

Глава Администрации города Костромы

В.В. Емец

Изменения
в Устав муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения города Костромы "Детский сад N 69", утвержденный постановлением Администрации города Костромы от 15 ноября 2011 года N 2632, зарегистрированный Инспекцией Министерства Российской Федерации по налогам и сборам по городу Костроме 25 ноября 2011 года, ИНН 4443020660, ОГРН 1024400523157
(утв. постановлением Администрации г. Костромы от 12 февраля 2015 г. N 321)

1. В пункте 2.6:

1.1. абзац первый изложить в следующей редакции:

"2.6. Учреждение вправе осуществлять за счет средств физических и (или) юридических лиц платные образовательные услуги, не предусмотренные установленным муниципальным заданием либо соглашением о предоставлении субсидии на возмещение затрат, на одинаковых при оказании одних и тех же услуг условиях:";

1.2. в подпункте "д" слово "курсы" заменить словом "занятия";

1.3. дополнить новым подпунктом "к" следующего содержания:

"к) организовывать в соответствии с порядком, установленным Учредителем, группы выходного (праздничного) дня.".

2. В пункте 3.2 слова "и договором между Учреждением и Учредителем" исключить.

3. Подпункт "ж" пункта 3.3 признать утратившим силу.

4. Пункт 4.5 изложить в следующей редакции:

"4.5. Правила приема в Учреждение в части, не урегулированной законодательством об образовании, устанавливаются Учреждением самостоятельно.".

5. Подпункт "д" пункта 4.7 изложить в следующей редакции:

"д) медицинского заключения (при приеме детей, впервые поступающих в Учреждение).".

6. В пункте 4.18 слово "Учредителем" заменить словами "локальным актом Учреждения".

7. Пункт 7.5 дополнить новым абзацем вторым следующего содержания:

"Основания и порядок снижения стоимости платных образовательных услуг устанавливаются локальным нормативным актом Учреждения в соответствии с рекомендациями Учредителя.".

8. Пункт 8.3 изложить в следующей редакции:

"8.3. В случае отсутствия заведующего на срок до двух месяцев по причине отпуска, командировки, болезни или иным причинам, от имени Учреждения полномочия работодателя осуществляет Комитет в части определения работника Учреждения, уполномоченного исполнять обязанности заведующего, а также поощрения и привлечения к дисциплинарной ответственности указанного работника и установления условия такого исполнения обязанностей путем заключения дополнительного соглашения к трудовому договору.".