Глава 2. Порядок и условия оплаты труда работников

Глава 2. Порядок и условия оплаты труда работников

1. Система оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций Солигаличского муниципального района Костромской области (далее - муниципальные образовательные организации) устанавливается с учетом:

1) единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих;

2) единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих;

3) государственных гарантий по оплате труда;

4) базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам;

5) окладов (должностных окладов), ставок заработной платы;

6) перечня выплат компенсационного характера в муниципальных образовательных организациях;

7) перечня выплат стимулирующего характера в муниципальных образовательных организациях;

8) рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;

9) с учетом мнения представительного органа работников муниципальных образовательных организаций.

2. Оклад (должностной оклад) работника устанавливается руководителем муниципальной образовательной организации на уровне величины базового оклада с учетом соответствующего коэффициента по должности.

3. Размеры базовых окладов работников муниципальных образовательных организаций установлены на основе отнесения занимаемых ими должностей к профессиональным квалификационным группам (приложение N 1 к настоящему Положению).

Коэффициент по должности (Кд) устанавливается работникам муниципальных образовательных организаций в зависимости от значения должности внутри квалификационного уровня профессиональной квалификационной группы согласно приложению N 1 к настоящему Положению.

4. С учетом условий труда работникам образовательных организаций устанавливаются выплаты компенсационного характера.

Выплаты компенсационного характера устанавливаются в виде коэффициентов к окладам (должностным окладам) работникам муниципальных образовательных организаций в соответствии с Перечнем выплат компенсационного характера в муниципальных образовательных организациях Солигаличского муниципального района Костромской области (приложение N 2 к настоящему Положению) или в абсолютном размере.

Выплаты компенсационного характера устанавливаются руководителем муниципальной образовательной организации.

5. Работникам муниципальных образовательных организаций с учетом критериев, позволяющих оценить результативность и качество их работы, устанавливаются выплаты стимулирующего характера, согласно Перечню стимулирующих выплат в муниципальных образовательных учреждениях Солигаличского муниципального района Костромской области (приложение N 4 к настоящему Положению).

Размер выплат стимулирующего характера может определяться как с применением коэффициентов к базовому окладу (ставке) по соответствующим профессиональным квалификационным группам и квалификационным уровням работника, так и в абсолютном размере, за исключением надбавки за работу в сельской местности, которая устанавливается в процентном отношении к базовому окладу (ставке).

Выплаты стимулирующего характера осуществляются в пределах фонда оплаты труда. Размер и условия выплат стимулирующего характера работникам муниципальных образовательных устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, с учетом мнения представительных органов работников.

Выплаты стимулирующего х