В целях приведения нормативных правовых актов в соответствие законодательству Правительство Амурской области
постановляет:
Внести в постановление Правительства Амурской области от 27.06.2012 N 337 "Об утверждении типовой формы трудового договора с руководителем государственного унитарного предприятия Амурской области" (в редакции постановления Правительства Амурской области от 24.06.2013 N 284) следующие изменения:
1. В преамбуле постановления слова "в соответствии с постановлением губернатора области от 17.11.2006 N 621 "Об оплате труда руководителей государственных унитарных предприятий Амурской области"" заменить словами "в соответствии с постановлением губернатора области от 10.04.2015 N 96 "Об условиях оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий Амурской области"".
2. В типовой форме трудового договора с руководителем государственного унитарного предприятия Амурской области:
1) раздел IV изложить в следующей редакции:
"IV. Оплата труда и социальные гарантии Руководителя
4.1. Заработная плата Руководителя состоит из должностного оклада и
выплат компенсационного и стимулирующего характера, устанавливаемых в
соответствий с настоящим трудовым договором.
Оплата труда Руководителя осуществляется в соответствии с
Положением об условиях оплаты труда руководителей государственных
унитарных предприятий Амурской области, утвержденным постановлением
губернатора области.
4.2. Должностной оклад Руководителя устанавливается в размере
_____________________ рублей в месяц.
4.3. Руководителю производятся следующие выплаты компенсационного
характера:
Наименование выплаты |
Условия осуществления выплаты |
Размер выплаты (рублей) |
|
|
|
|
|
|
4.4. Руководителю устанавливаются следующие выплаты стимулирующего
характера:
Наименование выплаты |
Условия осуществления выплаты |
Размер выплаты при достижении условий ее осуществления (рублей, процентов) |
|
|
|
|
|
|
4.5. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по результатам
достижения Предприятием показателей экономической эффективности его
деятельности, утвержденных Отраслевым органом, за соответствующий период
с учетом личного вклада Руководителя в осуществление основных задач и
функций, определенных уставом Предприятия.
Размер и периодичность выплат стимулирующего характера определяются
Отраслевым органом с учетом достижения показателей экономической
эффективности деятельности Предприятия.
4.6. Заработная плата выплачивается Руководителю в сроки,
установленные для выплаты (перечисления) заработной платы работникам
Предприятия.
4.7. Заработная плата ______________________________________________
(выплачивается Руководителю по месту работы, переводится на
указанный Руководителем счет, открытый
в кредитной организации - указать нужное).
4.8. Ежегодный отпуск Руководителя составляет:
основной - ________________________ календарных дней;
дополнительный (в календарных днях):
за работу в местностях с особыми климатическими условиями - ________
за ненормированный рабочий день - __________________________________
другие виды дополнительных отпусков ________________________________
(указать какие и в соответствии с
_________________________________________________________________________
каким нормативным актом предоставляются).
Ежегодный отпуск может быть предоставлен. Руководителю как
полностью, так и по частям. Конкретные сроки предоставления ежегодного
отпуска определяются Руководителем по согласованию с Отраслевым
органом в порядке, предусмотренном пунктом 2.3.25 настоящего трудового
договора.
4.9. Руководителю предоставляется социальное страхование,
непосредственно связанное с трудовой деятельностью, в случаях и порядке,
установленных законодательством.";
2) примечания <2> и <3> признать утратившими силу.
Губернатор Амурской области |
А.А. Козлов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Амурской области от 5 октября 2015 г. N 473 "О внесении изменений в постановление Правительства Амурской области от 27.06.2012 N 337"
Текст постановления опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 7 октября 2015 г.