Приложение N 1. Порядок расходования бюджетных средств на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста в Амурской области

Приложение N 1
к постановлению Правительства
Амурской области
от 28.12.2018 N 652

Порядок
расходования бюджетных средств на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста в Амурской области

1. Настоящий Порядок определяет цели и порядок расходования бюджетных средств на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования (далее - мероприятия) лиц предпенсионного возраста.

2. Реализация мероприятий осуществляется в рамках федерального проекта "Разработка и реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения "Старшее поколение" национального проекта "Демография" с целью повышения конкурентоспособности на рынке труда лиц предпенсионного возраста, защиты их прав и интересов, создания условий для активного участия в жизни общества.

3. Участниками мероприятий являются лица предпенсионного возраста, работодатели, образовательные организации, государственные казенные учреждения Амурской области центры занятости населения (далее - центры занятости населения).

4. Понятие "лица предпенсионного возраста", используемое в настоящем Порядке, означает категорию граждан предпенсионного возраста за 5 лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе назначаемую досрочно), состоящих в трудовых отношениях или ищущих работу и обратившихся за услугой по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию в органы службы занятости (далее - граждане предпенсионного возраста).

5. Финансирование мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста осуществляет управление занятости населения Амурской области (далее - управление) путем доведения бюджетных ассигнований центрам занятости населения.

6. Расходы бюджетных средств на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование включают:

оплату стоимости курса профессионального обучения и дополнительного профессионального образования в образовательной организации;

выплату стипендии.

При направлении центрами занятости населения граждан предпенсионного возраста на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование финансовая поддержка, включающая оплату стоимости проезда к месту обучения и обратно, суточные расходы за время следования к месту обучения и обратно, оплату найма жилого помещения на время обучения, не предусмотрена.

7. Продолжительность курса профессионального обучения и дополнительного профессионального образования определяется конкретной программой обучения. Средний период профессионального обучения и дополнительного профессионального образования не должен превышать 3 месяца.

8. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование осуществляется в образовательных организациях, осуществляющих образовательную деятельность на территории Амурской области, имеющих лицензии на право ведения соответствующей образовательной деятельности (далее - образовательные организации).

9. Отбор образовательных организаций Амурской области для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.

10. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц предпенсионного возраста осуществляется в соответствии с Правилами направления лиц предпенсионного возраста для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования на основе:

1) государственных контрактов на оказание образовательных услуг гражданам предпенсионного возраста, заключенных между центром занятости населения и образовательной организацией по результатам отбора;

2) двухстороннего договора об организации прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста между центром занятости населения и гражданином предпенсионного возраста (для граждан, ищущих работу) или трехстороннего договора об организации прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста между центром занятости населения, работодателем и гражданином предпенсионного возраста (для граждан, состоящих в трудовых отношениях).

11. Типовые формы договоров, указанных в подпункте 2 пункта 10 настоящего Порядка, утверждаются приказами управления.

12. Размер стипендии, выплачиваемой гражданам предпенсионного возраста в период профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, равен величине минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом от 19.06.2000 N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда", увеличенного на районный коэффициент.

13. Основанием для выплаты стипендии гражданам, указанным в пункте 10 настоящего Порядка, в период профессионального обучения и дополнительного профессионального образования являются следующие документы:

1) заявление гражданина предпенсионного возраста о назначении стипендии согласно приложению к настоящему Порядку;

2) копия приказа (выписка из приказа) образовательной организации о зачислении гражданина предпенсионного возраста на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, предоставляемая образовательной организацией не позднее 3 дней после начала обучения;

3) справка о посещении занятий лицом, проходящим профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, предоставляемая образовательной организацией до 5 числа месяца, следующего за отчетным.

14. В течение 3 рабочих дней со дня поступления всех документов, указанных в пункте 13 настоящего Порядка, центр занятости населения принимает в форме приказа решение о выплате либо отказе в выплате стипендии гражданину предпенсионного возраста.

15. Центр занятости населения в течение 5 рабочих дней со дня принятия положительного решения о выплате гражданину предпенсионного возраста стипендии перечисляет стипендию на лицевой счет гражданина предпенсионного возраста, указанный в заявлении о назначении стипендии.

16. Основаниями для отказа в выплате стипендии гражданину предпенсионного возраста в период профессионального обучения или дополнительного профессионального образования являются:

а) непредставление документов, предусмотренных пунктом 13 настоящего Порядка;

б) непосещение гражданином предпенсионного возраста занятий без уважительных причин (листок временной нетрудоспособности и т.д.);

в) прекращение профессионального обучения или дополнительного профессионального образования гражданином предпенсионного возраста независимо от причин.

17. В случае отказа гражданину предпенсионного возраста в выплате стипендии центр занятости населения в течение 5 рабочих дней со дня принятия указанного решения направляет гражданину копию приказа.

18. Выплата стипендий гражданам предпенсионного возраста в период профессионального обучения или дополнительного профессионального образования осуществляется не реже одного раза в месяц.

19. В случае самовольного прекращения профессионального обучения или дополнительного профессионального образования без уважительных причин, непосещения занятий финансовые средства, полученные гражданином в виде стипендии, подлежат возврату на лицевой счет управления.

Центр занятости населения в течение 3 рабочих дней со дня выявления нарушений направляет гражданину в письменном виде уведомление о необходимости возврата денежных средств в течение 30 календарных дней со дня получения уведомления.

В случае невозврата средств в добровольном порядке в течение 30 календарных дней управление вправе обратиться в суд с целью принудительного их взыскания в установленном законодательством порядке.

20. Управлением осуществляется мониторинг реализации мероприятий, указанных в пункте 6 настоящего Порядка.