Часть 1

1. Внести в решение Тамбовской городской Думы Тамбовской области от 07.12.2007 N 503 "О Положении "О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в городском округе - город Тамбов" (газета "Наш город Тамбов", 2007, 10 декабря; 2008, 28 ноября; 2010, 22 октября; 2013, 12 марта; 2014, 13 мая, 07 ноября; 2015, 06 ноября; 2016, 02 августа; 2017, 01 августа, 08 декабря; официальный интернет-портал Тамбовской городской Думы Тамбовской области http://www.tambovduma.ru, 2013, 05 марта; 2014, 08 мая, 31 октября; 2015, 03 ноября; 2016, 02 августа; официальный интернет-портал городского округа - город Тамбов http://mo-tambov.ru, 2017, 28 июля, 07 декабря) следующее изменение:

в Положении "О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в городском округе - город Тамбов":

статью 7 изложить в следующей редакции:

"Статья 7

Для замещения должностей муниципальной службы предъявляются следующие квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:

для замещения высших должностей муниципальной службы - не менее четырёх лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

для замещения главных должностей муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки, за исключением случая, предусмотренного абзацем четвёртым настоящей статьи;

для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трёх лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

для замещения ведущих, старших и младших должностей муниципальной службы требования к стажу не предъявляются.".