Приложение N 3. Порядок назначения государственной академической стипендии, государственной социальной стипендии студентам, государственной стипендии аспирантам и предоставления других мер социальной поддержки студентов и аспирантов, обучающихся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований бюджета Тамбовской области в областных государственных профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования

Приложение N 3
Утвержден
постановлением
администрации области
от 01.03.2018 N 202

Порядок
назначения государственной академической стипендии, государственной социальной стипендии студентам, государственной стипендии аспирантам и предоставления других мер социальной поддержки студентов и аспирантов, обучающихся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований бюджета Тамбовской области в областных государственных профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования

1. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок определяет правила назначения государственной академической стипендии, государственной социальной стипендии студентам, государственной стипендии аспирантам и предоставления других мер социальной поддержки студентов и аспирантов, обучающихся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований бюджета Тамбовской области.

1.2. Государственная академическая и государственная социальная стипендия студентам, государственная стипендия аспирантам выплачиваются в размерах, определяемых областной государственной организацией, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и (или) высшего образования (далее - организации), с учетом мнения совета обучающихся этой организации и выборного органа первичной профсоюзной организации (при наличии такого органа) в пределах средств, выделяемых организации на стипендиальное обеспечение обучающихся (стипендиальный фонд). Порядок распределения стипендиального фонда по видам стипендии определяется организацией с учетом мнения совета обучающихся и выборного органа первичной профсоюзной организации (при наличии такого органа).

1.3. Размеры государственной академической и государственной социальной стипендии студентам, государственной стипендии аспирантам, определяемые организацией, не могут быть меньше нормативов, установленных настоящим постановлением по каждому уровню профессионального образования и категориям обучающихся.

2. Назначение и выплата государственной академической стипендии студентам, государственной социальной стипендии студентам, государственной стипендии аспирантам

2.1. Государственная академическая стипендия назначается студентам в зависимости от успехов в учебе на основании результатов промежуточной аттестации в соответствии с календарным учебным графиком с первого числа месяца, следующего за месяцем ее окончания, не реже двух раз в год.

Студент, которому назначается государственная академическая стипендия, должен соответствовать следующим требованиям:

отсутствие по итогам промежуточной аттестации оценки "удовлетворительно";

отсутствие академической задолженности.

В период с начала учебного года по месяц окончания первой промежуточной аттестации в соответствии с календарным учебным графиком государственная академическая стипендия выплачивается всем студентам первого курса, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований бюджета Тамбовской области.

2.2. Государственная социальная стипендия назначается студентам, являющимся лицами, указанными в части 5 статьи 36 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации".

2.3. Государственная стипендия аспирантам назначается в зависимости от успешности освоения программ подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре на основании результатов промежуточной аттестации в соответствии с календарным учебным графиком с первого числа месяца, следующего за месяцем ее окончания.

Аспирант, которому назначается государственная стипендия, должен соответствовать следующим требованиям:

отсутствие по итогам промежуточной аттестации оценки "удовлетворительно";

отсутствие академической задолженности.

В период с начала учебного года по месяц окончания первой промежуточной аттестации в соответствии с календарным учебным графиком государственная стипендия выплачивается всем аспирантам первого года обучения, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований бюджета Тамбовской области.

2.4. Государственная академическая стипендия студентам и государственная стипендия аспирантам назначаются распорядительным актом руководителя организации на период по месяц окончания очередной промежуточной аттестации в соответствии с календарным учебным графиком (в случае отсутствия такой промежуточной аттестации - до окончания обучения).

2.5. Выплата государственной академической стипендии студентам, в том числе повышенной государственной академической стипендии, государственной социальной стипендии студентам, государственной стипендии аспирантам осуществляется организацией ежемесячно.

2.6. Государственная социальная стипендия назначается студенту распорядительным актом руководителя организации со дня представления в организацию документа, подтверждающего соответствие одной из категорий граждан, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, по месяц прекращения действия основания ее назначения, за исключением категории лиц, получивших государственную социальную помощь в соответствии с Законом области от 06.02.2012 N 113-З "О государственной социальной помощи".

В случае если документ, подтверждающий соответствие одной из категорий граждан, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка (за исключением категории лиц, получивших государственную социальную помощь), является бессрочным, государственная социальная стипендия назначается студенту до окончания обучения.

Студентам, относящимся к категории лиц, получивших государственную социальную помощь, государственная социальная стипендия назначается распорядительным актом руководителя организации со дня представления в организацию документа, подтверждающего назначение государственной социальной помощи, на один год со дня назначения указанной государственной социальной помощи.

2.7. Выплата государственной академической и государственной социальной стипендии студентам, государственной стипендии аспирантам прекращается со дня отчисления студента из организации.

В этом случае размер государственной академической и государственной социальной стипендии студентам, государственной стипендии аспирантам, выплачиваемой за месяц, в котором происходит отчисление, определяется пропорционально количеству дней с первого числа месяца до даты отчисления.

2.8. Выплата государственной академической стипендии студентам прекращается с первого числа месяца, следующего за месяцем получения студентом оценки "удовлетворительно" во время прохождения промежуточной аттестации, или образования у студента академической задолженности.

2.9. В случае предоставления обучающемуся по его заявлению каникул после прохождения итоговой аттестации (государственной итоговой аттестации) выплата назначенной государственной академической стипендии студентам, государственной стипендии аспирантам продолжается в период указанных каникул до момента отчисления обучающегося из организации.

2.10. Нахождение обучающегося в академическом отпуске, а также отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет не является основанием для прекращения выплаты (назначения) государственной социальной стипендии.

Выплата государственной академической стипендии студентам, государственной стипендии аспирантам приостанавливается с первого числа месяца, следующего за месяцем предоставления академического отпуска, а так же отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, и возобновляется с первого числа месяца выхода из академического отпуска, а также отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет по результатам промежуточной аттестации, имевшимся на дату предоставления академического отпуска, а также отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, с учетом периода обучения, за который государственная академическая стипендия студентам, в том числе повышенная государственная академическая стипендия, государственная стипендия аспирантам была выплачена до предоставления академического отпуска, а также отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Нахождение обучающегося в академическом отпуске, а также отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, которые были предоставлены ему до вступления в силу настоящего Порядка, не является основанием для приостановления выплаты назначенной в установленном порядке обучающемуся государственной академической стипендии студентам, государственной стипендии аспирантам.

2.11. Студенты, получающие государственную социальную стипендию, имеют право претендовать на получение государственной академической стипендии на общих основаниях.

3. Оказание материальной поддержки нуждающимся студентам

3.1. Организациям за счет бюджетных ассигнований бюджета Тамбовской области выделяются средства на оказание материальной поддержки нуждающимся студентам в размере 25 процентов предусматриваемого им размера части стипендиального фонда, предназначенной на выплаты государственных академических стипендий студентам и государственных социальных стипендий студентам.

3.2. Решение об оказании материальной поддержки принимается руководителем организации на основании личного заявления студента.

3.3. Материальная поддержка студентам выплачивается в размерах и порядке, которые определяются локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения совета обучающихся и представительных органов обучающихся.

4. Предоставление ежемесячной компенсационной выплаты

4.1. Студентам областных государственных профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования, аспирантам, обучающимся по очной форме обучения по программам подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре, в областных государственных образовательных организациях высшего образования и находящимся в академических отпусках по медицинским показаниям, устанавливается ежемесячная компенсационная выплата в размере 50 рублей.

4.2. Заявление о назначении ежемесячной компенсационной выплаты подается в образовательную организацию по месту учебы. К заявлению прилагается копия приказа организации о предоставлении академического отпуска по медицинским показаниям.

4.3. Решение о назначении ежемесячной компенсационной выплаты принимается руководителем организации в 10-дневный срок со дня поступления документов, указанных в пункте 4.2 Порядка.

В случае отказа в назначении ежемесячной компенсационной выплаты студент (аспирант) письменно извещается об этом в 5-дневный срок после принятия соответствующего решения с указанием причины отказа.

4.4. Ежемесячная компенсационная выплата назначается с месяца, в котором предоставлен академический отпуск по медицинским показаниям, по месяц его окончания, если обращение за нею последовало не позднее 6 месяцев со дня предоставления указанного отпуска.

При обращении за назначением ежемесячной компенсационной выплаты по истечении 6 месяцев со дня предоставления академического отпуска по медицинским показаниям она назначается и выплачивается за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев с месяца, в котором подано заявление о назначении этих выплат со всеми документами.

4.5. Выплата ежемесячной компенсационной выплаты осуществляется за счет стипендиального фонда организации в сроки, установленные для выплаты государственных стипендий.

4.6. Ежемесячные компенсационные выплаты, не выплаченные, своевременно по вине организации, выплачиваются за прошлое время без ограничения каким-либо сроком.

5. Предоставление других мер социальной поддержки студентов и аспирантов

5.1. Областным государственным профессиональным образовательным организациям и областным государственным образовательным организациям высшего образования выделяются средства для организации культурно- массовой, физкультурной и спортивной, оздоровительной работы со студентами:

профессиональным образовательным организациям в размере месячного размера части стипендиального фонда, предназначенной на выплаты государственных академических стипендий студентам и государственных социальных стипендий студентам;

образовательным организациям высшего образования в размере двукратного месячного размера части стипендиального фонда, предназначенной на выплаты государственных академических стипендий студентам и государственных социальных стипендий студентам.

5.2. Порядок распределения средств для организации культурно-массовой, физкультурной и спортивной, оздоровительной работы со студентами определяется организацией самостоятельно с учетом мнения совета обучающихся и представительных органов обучающихся.

5.3. Аспирантам очной формы обучения не позднее 15 ноября текущего учебного года выдается ежегодное пособие на приобретение научной литературы в размере двукратной государственной стипендии аспирантам, определенной исходя из установленных настоящим постановлением нормативов для формирования стипендиального фонда.

5.4. Студентам областных государственных профессиональных образовательных организаций, обучающихся по программам подготовки квалифицированных рабочих, служащих, в период теоретических, практических занятий и производственной практики предоставляется горячее питание из расчета стоимости питания, установленной статьей 3 Закона области 28.06.2014 N 426-З "О мерах стимулирования и социальной поддержки студентов и аспирантов областных государственных профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования".

5.5. В случае отсутствия специально оборудованного помещения для предоставления горячего питания образовательные организации ежемесячно выплачивают студентам денежные средства на питание из расчета стоимости питания в день за дни теоретических и практических занятий.

5.6. Во время прохождения производственной практики вне образовательных организаций студентам выплачиваются денежные средства на питание из расчета стоимости питания в день за период производственной практики.

5.7. Списки студентов, обеспечивающихся горячим питанием за счет средств бюджета Тамбовской области, утверждаются приказом руководителя организации.