В соответствии с пунктом 1 статьи 21 Федерального закона от 06 октября 1999 года N 184-ФЗ "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации", во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики":
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в распоряжение Правительства Архангельской области от 26 февраля 2013 года N 37-рп "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры Архангельской области".
2. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его подписания.
Исполняющий обязанности |
А.П. Гришков |
Изменения,
которые вносятся в распоряжение Правительства Архангельской области от 26 февраля 2013 года N 37-рп "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры Архангельской области"
(утв. распоряжением Правительства Архангельской области от 27 мая 2014 г. N 145-рп)
1. В пункте 2 слово "реализацию" заменить словами "предоставление в министерство труда, занятости и социального развития Архангельской области информации о реализации".
2. В плане мероприятий ("дорожной карте") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры Архангельской области", утвержденном указанным распоряжением:
1) в подпункте 2 пункта 1 раздела I после слов "подведомственных министерству культуры Архангельской области," дополнить словами "министерству по делам молодежи и спорту Архангельской области, агентству по делам архивов Архангельской области,";
2) в пункте 6 раздела IV:
а) в подпункте 1 цифры "60", "91,2" заменить соответственно цифрами "63,1" и "100";
б) подпункт 2 изложить в следующей редакции:
"2) численность работников учреждений:
(тыс. человек) | ||||||
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
|
5,413 |
5,413 |
5,278 |
5,143 |
5,007 |
4,872"; |
в) дополнить новыми подпунктами 2.1-2.3 следующего содержания:
"2.1) численность работников государственных учреждений культуры, подведомственных министерству культуры Архангельской области и муниципальных учреждений культуры муниципальных образований Архангельской области:
(тыс. человек) | |||||
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
5,216 |
5,216 |
5,181 |
5,048 |
4,915 |
4,782; . |
2.2) численность работников государственного учреждения культуры, подведомственного министерству по делам молодежи и спорту Архангельской области:
(тыс. человек) | |||||
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
0,097 |
0,097 |
- |
- |
- |
-; |
2.3) численность работников государственных учреждений культуры, подведомственных агентству по делам архивов Архангельской области:
(тыс. человек) | |||||
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
0,100 |
0,100 |
0,097 |
0,095 |
0,092 |
0,090"; |
г) подпункт 3 исключить;
3) приложение N 1 к указанному плану мероприятий ("дорожной карте") дополнить пунктами 17 и 18:
"17. |
Увеличение посещаемости государственных учреждений культуры Архангельской области, муниципальных учреждений культуры муниципальных образований Архангельской области по отношению к уровню 2012 года |
процентов |
- |
5 |
10 |
15 |
20 |
25 |
30 |
18. |
Увеличение количества предоставляемых дополнительных услуг государственными учреждениями культуры Архангельской области, муниципальными учреждениями культуры муниципальных образований Архангельской области |
процентов |
- |
5 |
10 |
15 |
20 |
25 |
30"; |
4) приложение N 2 к указанному плану мероприятий изложить в следующей редакции:
"Приложение N 2
к плану мероприятий ("дорожной карте")
"Изменения в отраслях социальной сферы,
направленные на повышение эффективности
сферы культуры Архангельской области"
(в ред. распоряжения Правительства
Архангельской области
от 27 мая 2014 г. N 145-рп)
Основные мероприятия,
направленные на повышение эффективности и качества предоставляемых услуг в сфере культуры Архангельской области, связанные с переходом на эффективный контракт
Наименование мероприятия |
Результат |
Ответственный исполнитель |
Сроки исполнения |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
|
I. Совершенствование системы оплаты труда | ||||
1.1. |
Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности государственных учреждений культуры Архангельской области, муниципальных учреждений культуры муниципальных образований Архангельской области (далее - учреждения) и их руководителей |
постановление Правительства Архангельской области, распоряжения исполнительных органов государственной власти Архангельской области (далее - ИОГВ), муниципальные правовые акты |
министерство культуры Архангельской области (далее - министерство культуры), министерство по делам молодежи и спорту Архангельской области (далее - министерство по делам молодежи и спорту), агентство по делам архивов Архангельской области (далее - агентство по делам архивов), органы местного самоуправления муниципальных образований Архангельской области (далее - ОМС) |
ежегодно |
1.2. |
Оценка эффективности деятельности учреждений и их руководителей |
аналитическая записка руководителю ИОГВ, руководителю ОМС |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС |
ежеквартально |
1.3. |
Внесение изменений в отраслевые примерные положения об оплате труда, обеспечивающих достижение показателей повышения оплаты труда в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" |
постановление Правительства Архангельской области, муниципальные правовые акты |
министерство культуры, ОМС |
ежегодно |
1.4. |
Внесение изменений в положения об оплате труда учреждений и коллективные договоры в части совершенствования системы оплаты труда |
локальные акты учреждений |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно, по мере необходимости |
1.5. |
Разработка (корректировка) методических рекомендаций для ОМС по разработке примерных положений по оплате труда работников муниципальных учреждений культуры муниципальных образований Архангельской области |
письмо министерства культуры |
министерство культуры |
ежегодно |
1.6 |
Проведение мероприятий по внедрению систем нормирования труда в учреждениях с учетом типовых (межотраслевых) норм труда, методических рекомендаций, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 сентября 2013 года N 504 "Об утверждении методических рекомендаций по разработке систем нормирования труда в государственных (муниципальных) учреждениях" |
постановление Правительства Архангельской области, муниципальные правовые акты, локальные акты учреждений |
министерство культуры, ОМС, учреждения |
2014-2018 годы |
1.7. |
Внедрение утвержденных типовых отраслевых норм труда работников учреждений: библиотек, музеев, культурно-досуговых учреждений и учреждений исполнительских искусств на основе методических рекомендаций Министерства культуры Российской Федерации с учетом необходимости качественного оказания государственных (муниципальных) услуг (выполнения работ) |
локальные акты учреждений |
учреждения |
2015-2018 годы |
1.8. |
Осуществление мероприятий по внедрению нормативно-подушевого финансирования в учреждениях |
распоряжения ИОГВ, муниципальные правовые акты |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС |
2014-2015 годы |
1.9. |
Проведение анализа и мониторинга расходов на содержание и функционирование учреждений, в целях привлечения средств за счет сокращения неэффективных расходов на повышение заработной платы |
аналитическая записка министру культуры Архангельской области, рекомендации главам муниципальных образований Архангельской области, информация в Министерство культуры Российской Федерации |
министерство культуры с участием министерства по делам молодежи и спорту, агентства по делам архивов, ОМС |
ежегодно |
1.10. |
Проведение мероприятий с учетом специфики отрасли по возможному привлечению на повышение заработной платы не менее одной трети средств, получаемых за счет реорганизации неэффективных учреждений, реструктуризации бюджетной сети; мероприятий, направленных на повышение эффективности бюджетных расходов и качества услуг в сфере культуры, а также по возможному привлечению средств от приносящей доход деятельности (включая мероприятия по максимальному использованию закрепленных площадей и имущества, расширению перечня платных услуг, повышению доступности информации об услугах учреждений) |
направление отчета в Министерство культуры Российской Федерации, министерство труда, занятости и социального развития Архангельской области (далее - министерство труда, занятости и социального развития) |
министерство культуры |
ежегодно, в установленные сроки |
направление отчета в министерство культуры |
министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно, в установленные сроки |
||
II. Создание прозрачного механизма и системы контроля оплаты труда руководителей учреждений | ||||
2.1. |
Организация мероприятий по представлению руководителями учреждений сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также граждан, претендующих на занятие соответствующих должностей и размещение их в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (далее - сеть "Интернет") |
постановление Правительства Архангельской области, муниципальные правовые акты, трудовые договоры с руководителями учреждений. Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера 100 процентов руководителей учреждений в сети "Интернет" |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно |
2.2. |
Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя учреждения, осуществляющего деятельность на территории Архангельской области, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также граждан, претендующих на занятие соответствующей должности |
акты проверок (справки, доклады) |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС |
ежегодно |
2.3. |
Заключение трудовых договоров (дополнительных соглашений к трудовым договорам) с руководителями учреждений в соответствии с типовой формой, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 года N 329 "О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения" |
приведение 100 процентов трудовых договоров с руководителями учреждений в соответствие с типовой формой |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно, по мере необходимости |
2.4. |
Соблюдение установленного соотношения средней заработной платы руководителей учреждений, и средней заработной платы работников учреждений культуры в кратности от 1 до 8 |
постановление Правительства Архангельской области, муниципальные правовые акты, поддержание уровня соотношения |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно |
направление отчета в Министерство культуры Российской Федерации, министерство труда, занятости и социального развития о поддержании уровня соотношения |
министерство культуры |
ежегодно, в установленные сроки |
||
направление отчета в министерство культуры о поддержании уровня соотношения |
министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно, в установленные сроки |
||
2.5. |
Разработка и утверждение методики оценки деятельности руководителя учреждения, осуществляющего деятельность на территории Архангельской области, для расчета премиальной выплаты, предусматривающей в качестве одного из критериев деятельности руководителя соотношение средней заработной платы работников данного учреждения со средней заработной платой в Архангельской области, и проведение мониторинга за соблюдением данного требования в учреждениях |
постановление Правительства Архангельской области, муниципальные правовые акты, локальные акты учреждений |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно |
III. Развитие кадрового потенциала работников учреждений | ||||
3.1. |
Разработка основных положений о порядке проведения аттестации работников муниципальных учреждений культуры муниципальных образований Архангельской области для ОМС |
письмо министерства культуры |
министерство культуры |
II квартал 2014 года |
3.2. |
Проведение аттестации работников учреждений с последующим их переводом на "эффективный контракт" в соответствии с рекомендациями, утвержденными приказом Минтруда России от 26 апреля 2013 года N 167н "Об утверждении рекомендаций по оформлению трудовых отношений с работниками государственного (муниципального) учреждения по введении в 2014-2015 годах "эффективного контракта" |
заключение аттестационной комиссии с последующим переводом работников на "эффективный контракт" |
учреждения |
ежегодно, начиная с 2014 года |
3.3. |
Проведение мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам (новых трудовых договоров) с работниками учреждений в связи с введением "эффективного контракта" |
трудовые договоры, дополнительные соглашения |
учреждения |
ежегодно, начиная с 2014 года |
3.4. |
Осуществление мероприятий по обеспечению соответствия работников учреждений обновленным квалификационным требованиям, в том числе на основе повышения квалификации и переподготовки работников |
направление отчета в министерство труда, занятости и социального развития |
министерство культуры
|
ежегодно, в установленные сроки |
направление отчета в министерство культуры |
министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно, в установленные сроки |
||
3.5. |
Разработка и внедрение показателей эффективности деятельности работников учреждений и дальнейшая их актуализация |
постановление Правительства Архангельской области, распоряжения ИОГВ, муниципальные правовые акты, локальные акты учреждений |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно |
3.6. |
Внедрение профессиональных стандартов |
постановление Правительства Архангельской области, муниципальные правовые акты, локальные акты учреждений |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения, профсоюзные организации, иные заинтересованные организации |
2015-2018 годы |
3.7. |
Обеспечение дифференциации оплаты труда основного и прочего персонала, оптимизация расходов на административно-управленческий и вспомогательный персонал учреждений, с учетом предельной доли расходов на оплату их труда в фонде оплаты труда учреждения не более 40 процентов |
постановление Правительства Архангельской области, муниципальные правовые акты, локальные акты учреждений, поддержание установленной доли |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно |
3.8. |
Проведение мероприятий по обеспечению соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала учреждений до 1:0,7-1:0,5 (с учетом типа учреждения) |
направление отчета в Правительство Архангельской области, министерство труда, занятости и социального развития о поддержании установленного уровня соотношения |
министерство культуры |
ежегодно, в установленные сроки
|
направление отчета в министерство культуры о поддержании установленного уровня соотношения |
министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно, в установленные сроки |
||
3.9. |
Анализ лучших практик внедрения эффективного контракта (показателей эффективности деятельности работников учреждений) |
направление отчета в Правительство Архангельской области, министерство труда, занятости и социального развития |
министерство культуры |
ежегодно, в установленные сроки
|
направление отчета в министерство культуры |
министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно, в установленные сроки |
||
IV. Мониторинг достижения целевых показателей средней заработной платы отдельных категорий работников, определенных Указом Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" | ||||
4.1. |
Создание постоянно действующей рабочей группы министерства культуры по оценке результатов реализации плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры Архангельской области" (далее - "дорожная карта") |
распоряжение министерства культуры |
министерство культуры |
2013 год |
4.2. |
Обеспечение деятельности постоянно действующей рабочей группы министерства культуры Архангельской области по оценке реализации мероприятий по повышению оплаты труда работников учреждений, и оценке результатов реализации "дорожной карты" |
протоколы заседаний рабочей группы |
министерство культуры с участием министерства по делам молодежи и спорту, агентства по делам архивов, иных ИОГВ, ОМС, учреждений, иных заинтересованных организаций по согласованию |
ежегодно |
4.3. |
Проведение предварительного анализа уровня и динамики заработной платы работников учреждений, повышение заработной платы которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" (далее - Указ N 597), с учетом ситуации на рынке труда, в том числе в части дефицита (избытка) кадров, с целью недопущения отставания от установленных Планом мероприятий ("дорожной картой") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры", утвержденным распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2012 года N 2606-р, и региональной "дорожной картой" целевых показателей динамики повышения заработной платы работников учреждений |
направление результатов мониторинга в Министерство культуры Российской Федерации |
министерство культуры с участием министерства по делам молодежи и спорту, агентства по делам архивов, иных ИОГВ, ОМС, учреждений |
ежеквартально, с 2014 года |
4.4. |
Расчет дополнительной потребности и учет при формировании бюджета Архангельской области расходов на повышение оплаты труда работников учреждений, в соответствии с Указом N 597 |
распоряжение Правительства Архангельской области, распоряжение ИОГВ, муниципальные правовые акты, проекты нормативных правовых актов Архангельской области (муниципальных правовых актов), устанавливающих расходные обязательства Архангельской области (муниципальных образований Архангельской области) |
министерство культуры с участием министерства по делам молодежи и спорту, агентства по делам архивов, иных органов исполнительной власти Архангельской области, ОМС |
2014-2017 годы |
4.5. |
Уточнение потребности в дополнительных ресурсах на повышение заработной платы работников учреждений с учетом возможного привлечения не менее трети средств за счет реорганизации неэффективных учреждений и программ |
направление информации в министерство труда, занятости и социального развития |
министерство культуры с участием министерства по делам молодежи и спорту, агентства по делам архивов, ОМС |
один раз в полугодие |
4.6. |
Разработка и утверждение форм мониторинга реализации мероприятий и достижения целевых показателей (индикаторов) "дорожной карты" |
распоряжение министерства культуры, муниципальные правовые акты |
министерство культуры, ОМС |
2014 год |
4.7. |
Проведение мониторинга реализации мероприятий, предусмотренных "дорожной картой", и достижения целевых показателей (индикаторов) "дорожной карты" |
аналитическая записка министру культуры Архангельской области |
министерство культуры с участием министерства по делам молодежи и спорту, агентства по делам архивов, ОМС, учреждений |
ежеквартально |
4.8. |
Проведение мониторинга реализации мероприятий по повышению оплаты труда, предусмотренных "дорожной картой" |
направление отчета в Министерство культуры Российской Федерации, министерство труда, занятости и социального развития |
министерство культуры |
ежегодно, в установленные сроки |
направление отчета в министерство культуры |
министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно, в установленные сроки |
||
4.9. |
Информационное сопровождение "дорожной карты" - организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах учреждений, семинаров и других мероприятий, публикация в средствах массовой информации |
проведение семинаров, совещаний и других мероприятий, публикация в средствах массовой информации, сети "Интернет" |
министерство культуры с участием министерства по делам молодежи и спорту, агентства по делам архивов, ОМС, учреждений, профсоюзных организации, иных заинтересованных организаций |
ежегодно |
V. Независимая система оценки качества работы учреждений | ||||
5.1. |
Обеспечение функционирования независимой системы оценки качества работы учреждений в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30 марта 2013 года N 286 "О формировании независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги" |
распоряжение Правительства Архангельской области, распоряжения ИОГВ, муниципальные правовые акты |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения, заинтересованные организации |
ежегодно |
5.2. |
Обеспечение координации работы по реализации в Архангельской области независимой системы оценки качества работы учреждений |
распоряжения ИОГВ, муниципальные правовые акты об уполномоченном органе по проведению независимой оценки |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения, заинтересованные организации |
I полугодие 2014 года |
5.3. |
Завершение с участием общественных организаций, профессиональных сообществ, независимых экспертов формирования общественных советов по проведению независимой оценки качества работы учреждений и составлению рейтингов |
распоряжение министерства культуры Архангельской области от 02 июля 2013 года N 115-р "Об утверждении Положения об Общественном совете по независимой оценке качества работы государственных учреждений, подведомственных министерству культуры Архангельской области", распоряжения ИОГВ, муниципальные правовые акты о создании общественного совета, утверждение его состава и положения |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения, заинтересованные организации |
I полугодие 2014 года |
5.4. |
Обеспечение организационно-технического сопровождения деятельности общественного совета |
распоряжения ИОГВ, муниципальные правовые акты о создании общественного совета, утверждение его состава и положения |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения, заинтересованные организации |
4 квартал 2014 года |
5.5. |
Активизация участия социально ориентированных некоммерческих организаций в проведении независимой оценки |
проведение совместной работы по формированию и функционированию системы независимой оценки качества работы учреждений |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения, заинтересованные организации |
2 полугодие 2014 года |
5.6. |
Обеспечение открытости и доступности информации о деятельности всех учреждений |
создание официальных сайтов во всех учреждениях |
учреждения |
2014 года |
размещение учреждениями информации о своей деятельности на официальном сайте www.bus.gov.ru |
учреждения |
ежегодно |
||
5.7. |
Проведение мониторинга работы учреждений, формирование независимой оценки качества работы учреждений, составление рейтингов их деятельности в соответствии с принятыми нормативными и методическими документами |
публикация рейтингов деятельности учреждений в СМИ, в том числе сети "Интернет" |
министерство культуры |
ежегодно |
разработка и утверждение планов по улучшению качества работы учреждений (по каждому учреждению) |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС, учреждения |
ежегодно |
||
5.8. |
Проведение информационной кампании в средствах массовой информации, в том числе с использованием сети "Интернет" о функционировании независимой системы оценки качества учреждений |
повышение информированности потребителей услуг и общественности о проведении независимой системы оценки качества работы учреждений |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС |
ежегодно |
5.9. |
Проведение мониторинга функционирования независимой системы оценки качества работы учреждений |
направление отчета о реализации независимой системы оценки качества работы учреждений в министерство труда, занятости и социального развития |
министерство культуры |
ежегодно, в установленные сроки |
направление отчета о реализации независимой системы оценки качества работы учреждений в министерство культуры |
министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС |
ежегодно, в установленные сроки |
||
VI. Сопровождение "дорожной карты" | ||||
6.1. |
Разработка и утверждение министерством культуры плана мероприятий "дорожной карты" по повышению эффективности деятельности государственных учреждений культуры Архангельской области, подведомственных министерству культуры Архангельской области |
распоряжение министерства культуры |
министерство культуры |
II квартал 2013 год |
6.2. |
Разработка и утверждение государственными учреждениями культуры Архангельской области, подведомственными министерству культуры, планов мероприятий по повышению эффективности деятельности учреждений в части оказания государственных услуг (выполнения работ) на основе целевых показателей их деятельности, совершенствованию системы оплаты труда, включая мероприятия по повышению оплаты труда соответствующих категорий работников (по согласованию с учредителями) |
локальный акт государственного учреждения культуры Архангельской области, подведомственного министерству культуры |
государственные учреждения культуры Архангельской области, подведомственные министерству культуры |
II квартал 2013 год |
6.3. |
Утверждение министерством по делам молодежи и спорту, агентством по делам архивов по согласованию с министерством культуры "дорожных карт" в сфере культуры в отношении подведомственных государственных учреждений культуры Архангельской области и соответствующих категорий работников |
распоряжение министерства по делам молодежи и спорту, агентства по делам архивов |
министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов |
II квартал 2014 года |
6.4. |
Разработка и утверждение государственными учреждениями культуры Архангельской области, за исключением подведомственных министерству культуры, планов мероприятий по повышению эффективности деятельности учреждений в части оказания государственных услуг (выполнения работ) на основе целевых показателей их деятельности, совершенствованию системы оплаты труда, включая мероприятия по повышению оплаты труда соответствующих категорий работников (по согласованию с учредителями) |
локальный акт государственного учреждения культуры, подведомственного министерству по делам молодежи и спорту, агентству по делам архивов |
государственные учреждения культуры Архангельской области, подведомственные министерству по делам молодежи и спорту, агентству по делам архивов |
II квартал 2014 год |
6.5. |
Обсуждение хода реализации "дорожной карты" на заседаниях трехсторонней комиссии |
протокол заседания трехсторонней комиссии |
министерство культуры, министерство по делам молодежи и спорту, агентство по делам архивов, ОМС |
один раз в полугодие |
6.6. |
Обеспечение министерством культуры методического сопровождения разработки ОМС "дорожных карт" в сфере культуры |
письмо министерства культуры |
министерство культуры |
I квартал 2013 года"; |
5) дополнить план новым приложением N 3 следующего содержания:
"Приложение N 3
к плану мероприятий ("дорожной карте")
"Изменения в отраслях социальной сферы,
направленные на повышение эффективности
сферы культуры Архангельской области"
(в ред. распоряжения Правительства
Архангельской области
от 27 мая 2014 г. N 145-рп)
Показатели
нормативов плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры Архангельской области"
Номер строки |
Наименование показателей |
2012 год |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
2014-2016 годы |
2013-2018 годы |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
1 |
Норматив числа получателей услуг на 1 работника отдельной категории (по среднесписочной численности работников) |
208 |
213 |
211 |
215 |
219 |
223 |
227 |
х |
х |
2 |
Число получателей услуг, чел. |
1 165 300 |
1 154 133 |
1 143 620 |
1 133 695 |
1 124 435 |
1 115 639 |
1 107 302 |
х |
х |
3 |
Среднесписочная численность отдельной категории работников, чел. |
5 608,2 |
5 413,3 |
5 413,0 |
5 278,0 |
5 143,0 |
5 007,0 |
4 872,0 |
х |
х |
4 |
Численность населения Архангельской области, чел. |
1 165 300 |
1 154 133 |
1 143 620 |
1 133 695 |
1 124 435 |
1 115 639 |
1 107 302 |
х |
Х |
5 |
Соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры и средней заработной платы в субъекте Российской Федерации, процентов |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
6 |
по Программе поэтапного совершенствования систем оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, процентов |
49,0 |
53,0 |
59,0 |
65,0 |
74,0 |
85,0 |
100,0 |
х |
х |
7 |
по плану мероприятий ("дорожной карте") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры", процентов |
х |
70,3 |
70,3 |
73,7 |
82,4 |
100,0 |
100,0 |
х |
х |
8 |
по Архангельской области, процентов |
45,2 |
63,1 |
64,9 |
73,7 |
82,4 |
100,0 |
100,0 |
х |
х |
9 |
Средняя заработная плата работников по субъекту Российской Федерации, рублей |
26 373,70 |
30 197,60 |
32 744,98* |
36 397,14* |
40 602,03* |
45 081,58 |
49 747,53 |
х |
х |
10 |
Темп роста к предыдущему году, процентов |
115,3 |
114,5 |
108,4 |
111,2 |
111,6 |
111,0 |
110,4 |
х |
х |
11 |
Среднемесячная заработная плата работников учреждений культуры, рублей |
11 927,15 |
19 048,67 |
21 251,49 |
26 824,69 |
33 456,07 |
45 081,58 |
49 747,53 |
х |
х |
12 |
Темп роста к предыдущему году, процентов |
х |
159,7 |
111,6 |
126,2 |
124,7 |
134,7 |
110,4 |
х |
х |
13 |
Доля от средств деятельности, приносящей доход, в фонде заработной платы по работникам учреждений культуры, процентов |
х |
4,5 |
4,5 |
4,5 |
4,0 |
3,5 |
3,5 |
х |
х |
14 |
Размер начислений на фонд оплаты труда, процентов |
1,302 |
1,302 |
1,302 |
1,302 |
1,302 |
1,302 |
1,302 |
х |
х |
15 |
Фонд оплаты труда с начислениями, |
1 045,1 |
1 611,1 |
1 797,3 |
2 212,0 |
2 688,4 |
3 526,7 |
3 786,8 |
6 697,7 |
14 011,2 |
16 |
Прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2013 году, млн. рублей в том числе: |
х |
566,0** |
186,2 |
600,9 |
1 077,3 |
1 915,6 |
2 175,7 |
1 864,4 |
5 955,7 |
17 |
за счет средств консолидированного бюджета субъекта Российской Федерации, включая дотацию из федерального бюджета, млн. рублей |
х |
х |
177,8 |
573,9 |
1 034,2 |
1 848,6 |
2 099,6 |
1 785,9 |
5 734,1 |
18 |
включая средства, полученные за счет проведения мероприятий по оптимизации из них: |
х |
х |
26,0 |
82,7 |
167,3 |
312,2 |
446,8 |
276,0 |
1 035,0 |
19 |
от реструктуризации сети, млн. рублей |
х |
х |
0,1 |
0,1 |
0,1 |
0,1 |
0,1 |
0,3 |
0,5 |
20 |
от оптимизации численности персонала, в том числе административно-управленческого персонала, млн. рублей |
х |
х |
- |
56,7 |
141,3 |
286,2 |
420,8 |
198,0 |
905,0 |
21 |
от сокращения и оптимизации расходов на содержание учреждений, млн. рублей |
х |
х |
25,9 |
25,9 |
25,9 |
25,9 |
25,9 |
77,7 |
129,5 |
22 |
за счет средств от приносящей доход деятельности, млн. рублей |
х |
35,4 |
8,4 |
27,0 |
43,1 |
67,0 |
76,1 |
78,5 |
221,6 |
23 |
за счет иных источников (решений), включая корректировку консолидированного бюджета субъекта Российской Федерации на соответствующий год, млн. рублей |
х |
х |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
24 |
Итого объем средств, предусмотренный на повышение оплаты труда, млн. рублей (стр. 17 + 22 + 23) |
х |
566,0 |
186,2 |
600,9 |
1 077,3 |
1 915,6 |
2 175,7 |
1 864,4 |
5 955,7 |
25 |
Соотношение объема средств от оптимизации к сумме объема средств, предусмотренного на повышение оплаты труда, процентов (стр. 18/стр. 24 х 100%) |
х |
х |
14,0 |
13,8 |
15,5 |
16,3 |
20,5 |
14,8 |
17,4 |
___________
* Прогнозируемая средняя заработная плата по Архангельской области на 2014-2016 годы определена в соответствии с распоряжением Правительства Архангельской области от 11 октября 2013 года N 493-рп "О прогнозах социально-экономического развития Архангельской области, Ненецкого автономного округа и Архангельской области, включая Ненецкий автономный округ на 2014 год и плановый период 2015 и 2016 годов".
** Прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2012 году.".
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Распоряжение Правительства Архангельской области от 27 мая 2014 г. N 145-рп "О внесении изменений в распоряжение Правительства Архангельской области от 26 февраля 2013 года N 37-рп"
Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его подписания
Текст распоряжения опубликован на официальном сайте Правительства Архангельской области (http://www.dvinaland.ru) 23 марта 2015 г.