В соответствии со статьей 179 Бюджетного кодекса Российской Федерации, пунктом 1 статьи 21 Федерального закона от 06 октября 1999 года N 184-ФЗ "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации", пунктом "а" статьи 31.2 Устава Архангельской области, Порядком разработки и реализации государственных программ Архангельской области, утвержденным постановлением Правительства Архангельской области от 10 июля 2012 года N 299-пп, Правительство Архангельской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в государственную программу Архангельской области "Содействие занятости населения Архангельской области, улучшение условий и охраны труда (2014-2020 годы)", утвержденную постановлением Правительства Архангельской области от 08 октября 2013 года N 466-пп (далее - изменения).
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Первый заместитель Губернатора |
А.В. Алсуфьев |
Изменения,
которые вносятся в государственную программу Архангельской области "Содействие занятости населения Архангельской области, улучшение условий и охраны труда (2014-2020 годы)"
(утв. постановлением Правительства Архангельской области от 13 октября 2017 г. N 422-пп)
1. В паспорте государственной программы:
1) в позиции "Подпрограммы государственной программы":
а) в абзаце четвертом цифры "2017" заменить цифрами "2020";
б) дополнить новым абзацем шестым следующего содержания:
"Подпрограмма N 7 "Содействие занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и последующем трудоустройстве, а также инвалидов, нуждающихся в сопровождаемом содействии их занятости (2018-2020 годы)";
2) позицию, касающуюся объемов и источников финансирования государственной программы, изложить в следующей редакции:
"Объемы и источники финансирования государственной программы |
- |
общий объем финансирования государственной программы составляет 7 276 948,3 тыс. рублей, в том числе: средства федерального бюджета - 3 128 318,2 тыс. рублей; средства областного бюджета - 3 052 453,9 тыс. рублей; внебюджетные средства - 1 096 176,2 тыс. рублей". |
2. Раздел I дополнить абзацем пятым следующего содержания:
"организацию сопровождения инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве;".
3. В разделе II:
1) позицию, касающуюся объемов и источников финансирования подпрограммы паспорта подпрограммы N 1, изложить в следующей редакции:
"Объемы и источники финансирования подпрограммы |
- |
общий объем финансирования составляет 5 977 185,1 тыс. рублей, в том числе: средства федерального бюджета - 3 033 067,1 тыс. рублей; средства областного бюджета - 2 944 118,0 тыс. рублей"; |
2) позицию, касающуюся объемов и источников финансирования подпрограммы, паспорта подпрограммы N 2 изложить в следующей редакции:
"Объемы и источники финансирования подпрограммы |
- |
общий объем финансирования составляет 1 121 997,0 тыс. рублей, в том числе: средства областного бюджета - 70 247,0 тыс. рублей; средства внебюджетных источников - 1 051 750,0 тыс. рублей"; |
3) в паспорте подпрограммы N 5:
а) по тексту паспорта подпрограммы цифры "2017" заменить цифрами "2020";
б) позицию, касающуюся объемов и источников финансирования подпрограммы, изложить в следующей редакции:
"Объемы и источники финансирования подпрограммы |
- |
общий объем финансирования составляет 154 821,5 тыс. рублей, в том числе: средства федерального бюджета - 84 355,4 тыс. рублей; средства областного бюджета - 25 973,4 тыс. рублей; средства внебюджетных источников - 44 426,2 тыс. рублей; в том числе средства работодателей - 44 426,2 тыс. рублей"; |
в) в подразделе "Общая характеристика инвестиционных проектов, предполагаемых к реализации в рамках подпрограммы N 5 государственной программы" подраздела 2.14 после таблицы N 10:
в абзаце первом после слов "по 100 человек" дополнить словами ", в 2018-2020 годах - по 50 человек";
дополнить новыми абзацами шестым-восьмым следующего содержания:
"2018 год - 17 000 тыс. рублей (из них 11 475,0 тыс. рублей - средства федерального бюджета, 1275,0 тыс. рублей - средства областного бюджета, 4250 тыс. рублей - средства работодателя);
2019 год - 17 000 тыс. рублей (из них 11 475,0 тыс. рублей - средства федерального бюджета, 1275,0 тыс. рублей - средства областного бюджета, 4250 тыс. рублей - средства работодателя);
2020 год - 17 000 тыс. рублей (из них 11 475,0 тыс. рублей - средства федерального бюджета, 1275,0 тыс. рублей - средства областного бюджета, 4250 тыс. рублей - средства работодателя).";
абзац шестой считать абзацем девятым, изложив его в следующей редакции:
"Объем бюджетных ассигнований, предусмотренный на 2018-2020 годы будет уточнен при формировании областного бюджета на очередной финансовый год и плановый период.";
4) позицию, касающуюся объемов и источников финансирования подпрограммы, паспорта подпрограммы N 6 изложить в следующей редакции:
"Объемы и источники финансирования подпрограммы |
- |
общий объем финансирования составляет 9 459,0 тыс. рублей, в том числе: средства федерального бюджета - 8 508,9 тыс. рублей; средства областного бюджета - 950,1 тыс. рублей"; |
5) дополнить новыми подразделами 2.21 - 2.23 следующего содержания:
"2.21. Паспорт
подпрограммы N 7 "Содействие занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и последующем трудоустройстве, а также инвалидов, нуждающихся в сопровождаемом содействии их занятости (2018-2020 годы)"
Наименование подпрограммы |
- |
подпрограмма N 7 "Содействие занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и последующем трудоустройстве, а также инвалидов, нуждающихся в сопровождаемом содействии их занятости (2018-2020 годы)" (далее - подпрограмма N 7) |
Ответственный исполнитель подпрограммы |
- |
министерство труда, занятости и социального развития |
Соисполнители подпрограммы |
- |
нет |
Участники подпрограммы |
- |
центры занятости населения; работодатели |
Цель подпрограммы |
- |
повышение уровня занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста. Перечень целевых показателей подпрограммы приведен в приложении N 1 к настоящей государственной программе |
Задачи подпрограммы |
- |
реализация дополнительных мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов, в том числе сопровождение инвалидов молодого возраста (задача N 1) |
Сроки и этапы реализации подпрограммы |
- |
2018-2020 годы. Подпрограмма N 7 реализуется в один этап |
Объемы и источники финансирования подпрограммы |
- |
общий объем финансирования составляет 10 677,6 тыс. рублей, в том числе: средства областного бюджета - 10 677,6 тыс. рублей |
2.22. Характеристика сферы реализации подпрограммы N 7, описание основных проблем
По данным государственного учреждения - Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области, численность инвалидов трудоспособного возраста (женщины - старше 16 лет, не достигшие 55 лет; мужчины - старше 16 лет, не достигшие 60 лет) в Архангельской области составляла:
на 1 января 2016 года - 24 493 человека;
на 1 января 2017 года - 22 065 человек;
на 30 июня 2017 года - 22 451 человек.
Из них численность работающих инвалидов трудоспособного возраста составляла:
на 1 января 2016 года - 4988 человек (20,4 процента);
на 1 января 2017 года - 5238 человек (23,7 процента);
на 30 июня 2017 года - 4912 человек (21,9 процента).
Распоряжением Правительства Российской Федерации от 10 мая 2017 года N 893-р утвержден план мероприятий по повышению уровня занятости инвалидов на 2017-2020 годы. Целевые показатели по численности работающих инвалидов трудоспособного возраста: в 2017 году - 30 процентов, в 2018 году - 35 процентов, в 2019 году - 40 процентов, в 2020 году - 50 процентов.
Достижение целевых показателей требует реализации дополнительных мероприятий в сфере занятости граждан с инвалидностью путем направления на трудоустройство незанятых инвалидов и сохранения рабочих мест для работающих инвалидов.
В современных условиях вопросы трудовой (экономической) самореализации молодежи, в том числе из числа инвалидов, становятся наиболее актуальными. В 2017 году на рынок труда в Архангельской области предполагается выход 50 молодых специалистов, прошедших обучение, имеющих инвалидность, в том числе 8 человек - по образовательным программам высшего образования, 15 человек - по программам подготовки специалистов среднего звена, 8 человек - по программам подготовки квалифицированных рабочих, служащих, 19 человек - по программам профессиональной подготовки. Данная категория граждан испытывает особые трудности в поиске работы из-за отсутствия опыта работы. Затруднения в трудоустройстве выпускников с инвалидностью дополнительно обусловлены необходимостью сопровождения при их трудоустройстве, адаптации и закреплении на рабочих местах. Трудоустроены в настоящее время 6 выпускников, планируют продолжить обучение 17 человек, планируют трудоустройство в ближайшее время на конкретное рабочее место 4 молодых инвалида. Осуществляет поиск работы, рассматривает варианты трудоустройства 21 человек. Не осуществляют поиск работы по причине текущего состояния здоровья 2 человека.
Организации Архангельской области сокращают свои издержки, в том числе за счет сокращения численности или штата работников организации. Инвалиды также подвержены угрозе увольнения. Специализированные организации, в которых численность работников с инвалидностью составляет более 50 процентов от числа всех сотрудников данных организаций, на протяжении ряда лет обеспечивают стабильную занятость инвалидов, но испытывают трудности по обеспечению конкурентоспособности выпускаемой продукции, в том числе из-за достаточно высокой ее себестоимости. Это определяется тем, что в организациях работают инвалиды, в большей части производственного процесса применяется ручной труд, работа выполняется в меньших объемах, чем здоровыми людьми тех же профессий. Организации несут дополнительные затраты, связанные с сокращенным по норме рабочим днем, увеличенным по продолжительности отпуском инвалидов и прочими дополнительными затратами.
По оценке мониторинга, ожидается увеличение количества обращений в центры занятости населения граждан, относящихся к категории инвалидов, до 1500 человек (в 2016 году - обратилось 1312 человек, в первом полугодии 2017 года - 756 инвалидов). В условиях высокой конкуренции им будет сложнее трудоустроиться.
В связи со значительными ограничениями жизнедеятельности часть инвалидов трудоспособного возраста не способна самостоятельно решать задачи по трудоустройству, профессиональному обучению, закреплению на рабочих местах. Они нуждаются в сопровождаемом содействии их занятости. Одним из эффективных методов адаптации инвалида на рабочем месте является организация наставничества.
Решение проблемы занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, инвалидов, нуждающихся в сопровождаемом содействии их занятости, возможно через стимулирование работодателей на создание и сохранение для них рабочих мест, организацию наставничества при адаптации инвалида на рабочем месте, реализацию мероприятий по организации сопровождаемой занятости.
2.23. Механизм реализации мероприятий подпрограммы N 7
Реализация мероприятия 1.1 перечня мероприятий подпрограммы N 7 (приложение N 2 к государственной программе) осуществляется министерством труда, занятости и социального развития и центрами занятости населения самостоятельно.
В рамках реализации мероприятия 1.1 организуется сопровождаемое содействие занятости инвалидов молодого возраста с учетом рекомендуемых в индивидуальной программе реабилитации или абилитации инвалида показанных (противопоказанных) видов трудовой деятельности, включающее в себя следующие мероприятия:
информационное обеспечение реализации мероприятий по сопровождению инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействию в последующем трудоустройстве;
формирование базы данных об инвалидах молодого возраста, обучающихся в профессиональных образовательных организациях и организациях высшего образования, в целях организации персонифицированного учета (в том числе в случае переезда молодого инвалида в другой субъект Российской Федерации, обеспечение передачи данных о нем в соответствующий субъект Российской Федерации);
установление контакта с инвалидом молодого возраста в целях уточнения его пожеланий и готовности к реализации мер по трудоустройству, выявления барьеров, препятствующих трудоустройству, и оказания содействия в трудоустройстве;
анализ вакансий и проведение необходимых консультаций с работодателями для подбора возможных предложений по трудоустройству инвалида молодого возраста;
планирование мероприятий, направленных на сопровождение инвалида молодого возраста при получении им профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве, с учетом рекомендаций индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида в зависимости от пожеланий инвалида молодого возраста, уровня его профессиональной подготовки, индивидуальных способностей и опыта предыдущей профессиональной деятельности;
информирование об имеющихся возможностях содействия занятости, о положении на рынке труда в Архангельской области;
организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;
предоставление сведений об имеющихся свободных рабочих местах и вакантных должностях, в том числе квотируемых работодателями в Архангельской области;
консультирование по вопросам использования интерактивного портала министерства в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (www.arhzan.ru), а также информационного портала Федеральной службы по труду и занятости "Работа в России" (www.trudvsem.ru) в целях самостоятельного ознакомления с вакансиями, заявленными работодателями Архангельской области;
содействие в составлении резюме, его направлении работодателям, а также размещении на интерактивном портале министерства в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (www.arhzan.ru) и информационном портале Федеральной службы по труду и занятости "Работа в России" (www.trudvsem.ru);
содействие в поиске подходящей работы с учетом рекомендуемых в индивидуальной программе реабилитации или абилитации инвалида показанных (противопоказанных) видов трудовой деятельности;
организация взаимодействия с представителем работодателя на собеседовании, при трудоустройстве;
формирование и помощь в освоении доступного маршрута передвижения до места работы и на территории работодателя;
взаимодействие с работодателем (при необходимости) по вопросам обеспечения доступности для инвалида молодого возраста необходимых служебных помещений и информации, определения мероприятий по оснащению (оборудованию) специального рабочего места, определения особенностей распорядка рабочего дня, адаптации на рабочем месте;
организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования инвалида молодого возраста, признанного в установленном порядке безработным, с учетом рекомендуемых в индивидуальной программе реабилитации или абилитации инвалида показанных (противопоказанных) видов трудовой деятельности;
организация и проведение ярмарок (мини-ярмарок) вакансий для инвалидов молодого возраста, детей-инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья из числа выпускников профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования с участием работодателей Архангельской области;
организация работы консультационных пунктов на базе профессиональных образовательных организаций, образовательных организаций высшего образования, в которых обучаются инвалиды молодого возраста, дети-инвалиды;
мониторинг трудоустройства инвалидов молодого возраста и их закрепляемости на рабочем месте;
подготовка предложений профессиональным образовательным организациям, образовательным организациям высшего образования, а также исполнительным органам государственной власти Архангельской области и органам местного самоуправления Архангельской области, осуществляющим государственное управление в сфере образования, о рекомендуемых органами занятости населения направлениях подготовки инвалидов молодого возраста, исходя из возможности их трудоустройства по определенной профессии, специальности и направлению подготовки.
Мероприятие 1.2 перечня мероприятий подпрограммы N 7 (приложение N 2 к государственной программе) реализуется за счет средств областного бюджета. Предоставление и расходование финансовых средств на реализацию мероприятий по пункту 1.2 перечня мероприятий подпрограммы N 7 (приложение N 2 к государственной программе) осуществляется в соответствии с Порядком предоставления и расходования субсидии на реализацию мероприятия по содействию трудоустройству незанятых инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, утвержденным настоящим постановлением. Мероприятия, планируемые для реализации в муниципальных образованиях, осуществляются через заключение между центрами занятости населения и работодателями договоров о создании специальных рабочих мест для трудоустройства данных категорий граждан.
Предоставление и расходование субсидий на реализацию мероприятия пункта 1.3 перечня мероприятий подпрограммы N 7 (приложение N 2 к государственной программе) осуществляется в соответствии с Порядком предоставления и расходования субсидии на реализацию мероприятия по возмещению затрат по оплате труда инвалидов, утвержденным настоящим постановлением.
Реализация мероприятий пунктов 1.4 и 1.5 перечня мероприятий подпрограммы N 7 (приложение N 2 к государственной программе) осуществляется центрами занятости населения самостоятельно.
В рамках реализации мероприятия 1.5 обеспечивается организация сопровождаемой занятости инвалидов, зарегистрированных в центре занятости населения в качестве безработных либо зарегистрированных в целях поиска подходящей работы, признанных решением центра занятости нуждающимися в сопровождаемом содействии их занятости.
В ходе организации сопровождаемого содействия занятости инвалидов оказывается индивидуальная помощь нуждающимся в дополнительных мерах содействия принимаемым и принятым на работу гражданам из числа инвалидов при формировании и освоении доступного для них маршрута передвижения до места работы и на территории организации работодателя, оснащении, оборудовании специального рабочего места, освоении профессиональных знаний, умений и трудовых действий. Решение об осуществлении сопровождаемого содействия занятости инвалида принимается центром занятости населения после оформления его заявления с учетом рекомендаций, содержащихся в индивидуальной программе реабилитации или абилитации инвалида.
Предоставление и расходование субсидии на реализацию мероприятия 1.6 перечня мероприятий подпрограммы N 7 (приложение N 2 к государственной программе) осуществляется в соответствии с Порядком предоставления и расходования субсидии на реализацию мероприятия по организации наставничества при адаптации инвалида на рабочем месте, утвержденным настоящим постановлением.
Ресурсное обеспечение подпрограммы N 7 государственной программы за счет средств областного бюджета приведено в приложении N 3 к государственной программе.
Перечень мероприятий подпрограммы N 7 государственной программы приведен в приложении N 2 к государственной программе.".
4. Раздел III "Ожидаемые результаты реализации государственной программы" дополнить абзацем девятым следующего содержания:
"Реализация мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов, возмещению затрат по оплате труда инвалидов позволит в течение трех лет сохранять 40 рабочих мест для инвалидов организациям, в которых численность работающих инвалидов составляет не менее 50 процентов от общей численности работающих, а также создавать (оснащать) по 30 рабочих мест ежегодно в период с 2018 по 2020 годы для трудоустройства незанятых инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста.".
5. В разделе I приложения N 1 к указанной государственной программе:
1) пункт 5 изложить в следующей редакции:
2) дополнить новым пунктом 7 следующего содержания:
"7. Доля работающих инвалидов трудоспособного возраста в общей численности инвалидов трудоспособного возраста |
министерство труда, занятости и социального развития |
процентов |
- |
- |
- |
- |
- |
35 |
40 |
50"; |
3) дополнить новым подразделом N 7 следующего содержания:
"Подпрограмма N 7 "Содействие занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и последующем трудоустройстве, а также инвалидов, нуждающихся в сопровождаемом содействии их занятости (2018-2020 годы)" | |||||||||||
40. Количество созданных (оснащенных) специальных рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста |
министерство труда, занятости и социального развития |
единиц |
- |
- |
- |
- |
- |
30 |
30 |
30 |
|
41. Численность инвалидов, трудоустроенных и (или) сохранивших рабочие места |
министерство труда, занятости и социального развития |
человек |
- |
- |
- |
- |
- |
40 |
40 |
40 |
|
42. Доля трудоустроенных инвалидов из числа выпускников в общей численности инвалидов из числа выпускников |
министерство труда, занятости и социального развития |
процентов |
- |
- |
- |
- |
- |
60 |
70 |
75 |
|
43. Численность инвалидов, которым организовано наставничество при адаптации на рабочем месте |
министерство труда, занятости и социального развития |
человек |
- |
- |
- |
- |
- |
4 |
4 |
4"; |
4) раздел II дополнить новым пунктом 7 следующего содержания:
"7. Доля работающих инвалидов трудоспособного возраста в общей численности инвалидов трудоспособного возраста |
численность работающих инвалидов трудоспособного возраста делится на общую численность инвалидов трудоспособного возраста по состоянию на конец отчетного периода, умножается на 100 процентов |
информационное письмо Пенсионного фонда Российской Федерации". |
6. В приложении N 2 к указанной государственной программе:
1) в подпрограмме N 1:
а) пункты 1.1-1.6 изложить в следующей редакции:
б) пункты 3.1 и 3.2 изложить в следующей редакции:
в) пункты 4.1-4.3 изложить в следующей редакции:
г) пункт 5.2 изложить в следующей редакции:
д) пункты 6.1-6.2 изложить в следующей редакции:
е) позицию "Всего по подпрограмме N 1"Активная политика занятости и социальная поддержка безработных граждан (2014-2020 годы)" изложить в следующей редакции:
2) в подпрограмме N 2:
а) позицию 2.1 изложить в следующей редакции:
б) позицию "Всего по подпрограмме N 2 "Улучшение условий и охраны труда в Архангельской области (2014-2020 годы)" изложить в следующей редакции:
3) в подпрограмме N 5:
а) в наименовании подпрограммы цифры "2017" заменить цифрами "2020";
б) пункт 1.3 изложить в следующей редакции:
в) позицию "Всего по подпрограмме N 5 "Повышение мобильности трудовых ресурсов (2015-2017 годы)" изложить в следующей редакции:
4) в подпрограмме N 6:
а) пункт 2.1 изложить в следующей редакции:
б) позицию "Всего по подпрограмме N 6 "Оказание содействия добровольному переселению в Архангельскую область соотечественников, проживающих за рубежом (2016-2020 годы)" изложить в следующей редакции:
5) дополнить новым разделом "Подпрограмма N 7 "Содействие занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и последующем трудоустройстве, а также инвалидов, нуждающихся в сопровождаемом содействии их занятости (2018-2020 годы)" следующего содержания:
6) позицию "Итого по государственной программе" изложить в следующей редакции:
____________
(1) Объем финансирования из федерального бюджета подлежит уточнению при утверждении федерального бюджета на очередной финансовый год и плановый период.".
7. Приложение N 3 к указанной государственной программе изложить в следующей редакции:
"Приложение N 3
к государственной программе
Архангельской области "Содействие занятости населения
Архангельской области, улучшение условий и
охраны труда (2014-2020 годы)"
(в редакции постановления Правительства
Архангельской области
от 13 октября 2017 г. N 422-пп)
Ресурсное обеспечение
реализации государственной программы Архангельской области "Содействие занятости населения Архангельской области, улучшение условий и охраны труда (2014-2020 годы)" за счет средств областного бюджета
Ответственный исполнитель - министерство труда, занятости и социального развития Архангельской области (далее - министерство труда, занятости и социального развития).
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Финансирование государственной программы "Содействие занятости населения Архангельской области, улучшение условий и охраны труда (2014-2020 годы)" сокращено на 94 259,0 тыс. рублей. Так, сокращено финансирование информационного обеспечения политики занятости, организации ярмарок вакансий, учебных рабочих мест, оплачиваемых общественных работ, временного трудоустройства, содействия самозанятости, профобучения и дополнительного профобразования безработных, выплаты пособий по безработице, стипендий и материальной помощи в период прохождения профобучения и получения дополнительного профобразования, обеспечения деятельности министерства труда, занятости и социального развития и центров занятости населения, предоставления бюджетных средств для реализации органами местного самоуправления переданных полномочий в сфере охраны труда. При этом увеличено финансирование социальной адаптации безработных на рынке труда, организации профориентации, прохождения профобучения и получения дополнительного профобразования, психологической поддержки безработных, возмещения затрат за пенсии, назначенные по предложениям центров занятости населения, организации содействия в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению центров занятости населения, обеспечения перечисления средств финансовой поддержки работодателям, привлекающим трудовые ресурсы из субъектов РФ, не включённых в перечень приоритетных, осуществления единовременной денежной выплаты на потребительские нужды участникам госпрограммы переселения в РФ соотечественников из-за рубежа.
Кроме того, в состав государственной программы включена подпрограмма "Содействие занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и последующем трудоустройстве, а также инвалидов, нуждающихся в сопровождаемом содействии их занятости (2018-2020 годы)", на которую планируется потратить 10 677,6 тыс. рублей.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Постановление Правительства Архангельской области от 13 октября 2017 г. N 422-пп "О внесении изменений в государственную программу Архангельской области "Содействие занятости населения Архангельской области, улучшение условий и охраны труда (2014-2020 годы)"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст постановления опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 20 октября 2017 г.