Постановление Администрации города Лысьвы Пермского края от 9 сентября 2015 г. N 2047 "О внесении изменений в муниципальную программу "Экономическое развитие и инновационная экономика", утвержденную постановлением администрации города Лысьвы от 30.10.2014 N 2238 (в редакции постановлений администрации города Лысьвы от 27.01.2015 N 112, от 20.02.2015 N 368, от 20.08.2015 N 1892)" (утратило силу)

Постановление Администрации города Лысьвы Пермского края
от 9 сентября 2015 г. N 2047
"О внесении изменений в муниципальную программу "Экономическое развитие и инновационная экономика", утвержденную постановлением администрации города Лысьвы от 30.10.2014 N 2238 (в редакции постановлений администрации города Лысьвы от 27.01.2015 N 112, от 20.02.2015 N 368, от 20.08.2015 N 1892)"

В соответствии со статьей 179 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 06 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", решением Лысьвенской городской Думы от 16 июня 2014 г. N 754 "Об утверждении Концепции муниципальной программы Лысьвенского городского округа "Экономическое развитие и инновационная экономика", постановлением администрации города Лысьвы от 25 февраля 2014 г. N 380 "Об утверждении Порядка разработки, реализации и оценки эффективности реализации муниципальных программ на территории Лысьвенского городского округа", постановлением администрации города Лысьвы от 20 мая 2014 г. N 1054 "Об утверждении Перечня муниципальных программ Лысьвенского городского округа" Администрация города Лысьвы постановляет:

1. Внести в муниципальную программу "Экономическое развитие и инновационная экономика", утвержденную постановлением администрации города Лысьвы от 30 октября 2014 г. N 2238 (в редакции постановлений администрации города Лысьвы от 27.01.2015 N 112, от 20.02.2015 N 368, от 20.08.2015 N 1892), следующие изменения:

1.1. Паспорт муниципальной программы изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению;

ГАРАНТ:

Пункт 1.2 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 11 ноября 2014 г.

1.2. пункт 2.1 изложить в следующей редакции:

"2.1. Приоритеты реализуемой в Лысьвенском городском округе государственной политики в сфере реализации Программы сформированы на основе положений проекта Стратегии социально-экономического развития Лысьвенского городского округа до 2030 года, положений Программы социально-экономического развития Лысьвенского городского округа на 2013 - 2017 годы.

К числу приоритетов отнесены следующие направления:

- обеспечение роста объема инвестиций в экономику муниципального образования;

- увеличение поступления НДФЛ в бюджет путем роста фонда оплаты труда;

- создание условий для организации конкурентного рынка трудовых ресурсов;

- создание благоприятных условий, стимулирующих высокие темпы экономического роста Лысьвенского городского округа;

- рост числа субъектов малого и среднего предпринимательства на территории муниципального образования.

Программа позволит определить мероприятия, направленные на достижение поставленных целей, выявить целевые показатели оценки данных мероприятий, определить источники и размер финансирования.

Приоритетными отраслями (направлениями) развития малого и среднего предпринимательства в Лысьвенском городском округе являются:

- производственная и инновационная сфера;

- строительная отрасль;

- транспортная отрасль;

- жилищно-коммунальное хозяйство;

- ремесленная деятельность;

- сельское хозяйство;

- социальная сфера;

- торговля и общественное питание;

- сфера услуг.

Приоритетной целевой группой начинающих субъектов малого предпринимательства является группа субъектов малого предпринимательства, в которую входят:

- зарегистрированные безработные;

- молодые семьи, имеющие детей, в том числе неполные молодые семьи, состоящие из одного молодого родителя и одного и более детей, при условии, что возраст каждого из супругов либо одного родителя в неполной семье не превышает 35 лет, неполные семьи, многодетные семьи, семьи, воспитывающие детей-инвалидов;

- работники, находящиеся под угрозой массового увольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпуска без сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников);

- работники градообразующих предприятий;

- военнослужащие, уволенные в запас в связи с сокращением Вооруженных Сил Российской Федерации;

- физические лица в возрасте до 30 лет (включительно), юридические лица, в уставном капитале которых доля, принадлежащая физическим лицам, составляет более 50%;

- субъекты малого предпринимательства, относящиеся к социальному предпринимательству;

- индивидуальные предприниматели, являющиеся лицами с ограниченными физическими возможностями (инвалиды);

- и другие.".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

3. Пункт 1.2 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 11 ноября 2014 г.

4. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации по экономике и развитию территорий Шилова А.Б.

Глава Лысьвенского городского округа

В.В. Шувалов