Постановление Администрации Александровского муниципального района Пермского края
от 25 декабря 2015 г. N 1875
"О внесении изменений в Положение о системе оплаты труда и стимулирования работников муниципальных общеобразовательных организаций Александровского муниципального района, утвержденное постановлением администрации района от 15.01.2015 г. N 10"
В целях приведения нормативно-правовых актов в соответствие действующему законодательству, администрация Александровского муниципального района постановляет:
1. Внести в Положение о системе оплаты труда и стимулирования работников муниципальных общеобразовательных организаций Александровского муниципального района, утвержденное постановлением администрации Александровского муниципального района от 15.01.2015 г. N 10 следующие изменения:
1.1. пункт 3.3. изложить в следующей редакции:
"3.3. Заработная плата педагогического работника, непосредственно осуществляющего учебный процесс (далее - ЗППп), определяется следующим образом:
1-й вариант:
ЗППп=БЧЗПп + СЧЗПп, где
БЧЗПп - базовая часть заработной платы педагогического персонала;
СЧЗПп - стимулирующая часть заработной платы педагогического персонала, определяемая по методике, приведенной в разделе 7 настоящего Положения.
Базовая часть заработной платы педагогического персонала, непосредственно осуществляющего учебный процесс (далее - БЧЗПп), определяется по формуле:
БЧЗПп = ((Сан x У x Чу x Кнед) x (1 + А + Ксп + Кстаж + Н)) + Мо, где
Сан - расчетная стоимость аудиторной нагрузки (руб./ученико-час), определяется в разрезе городской и сельской местности, а также в разрезе ступеней обучения по следующей формуле:
Сан = С / (Ч x Кнед. x Сн), где
С - рекомендуемая базовая сумма не более 5965 рублей (без учета % повышения надбавок); размер базовой суммы устанавливается локальным нормативным актом муниципальной общеобразовательной организации и включает в себя размер денежной компенсации на обеспечение книгоиздательской продукции и периодическим изданиями;
При условии ведения педагогической работы в классе, скомплектованном из детей с ограниченными возможностями здоровья, при индивидуальном обучении на дому, при обучении учащихся в классах с углубленным изучением предметов, минимальная базовая сумма повышается на процент компенсационных выплат, установленных настоящим Положением;
Ч - количество часов в неделю;
Кнед. - среднее количество недель в месяце (Кнед. = 4,345);
Сн - нормативная наполняемость класса:
в общеобразовательных учреждениях:
городская местность - 25 человек,
сельская местность - 15 человек,
в общеобразовательных организациях при очно-заочной форме обучения:
в классах - 25 человек,
в группах - 9 человек,
в специальных (коррекционных) общеобразовательных организациях для детей с ограниченными возможностями здоровья - до 12 человек, в соответствии с видом общеобразовательной организации, в общеобразовательных организациях, осуществляющих лечение, оздоровление и (или) отдых - 20 человек;
У - фактическое количество учащихся по предмету в каждом классе.
Педагогическим работникам, работающим в классе, скомплектованном из учащихся I-IV классов, численность учащихся учитывается суммарно.
По предметам, допускающим деление классов на группы, при расчете заработной платы педагогического персонала, непосредственно осуществляющего учебный процесс, необходимо учитывать полную численность учащихся класса, без деления его по группам;
Чу - количество часов по предмету по учебному плану за неделю в каждом классе;
Кнед. - среднее количество недель в месяце (Кнед. = 4,345);
А - коэффициент, учитывающий квалификацию педагогического персонала, непосредственно осуществляющего учебный процесс;
Ксп - коэффициент, учитывающий сложность предмета;
Кстаж - коэффициент, учитывающий стаж педагогической работы;
Н - доплаты за ученую степень доктора наук, кандидата наук, почетное звание СССР или Российской Федерации определяются в размерах, указанных в разделе 7 "Выплаты стимулирующего характера".
Данная доплата начисляется по одному из оснований при условии соответствия ученой степени, звания профилю преподавания;
Мо - доплаты, учитывающие работу по руководству методическими объединениями. Доплаты устанавливаются для руководителей методических объединений в размере 500 руб. Индексация размера доплаты производится в случае индексации стоимости ученико-часа.
2-й вариант:
ЗППп=БЧЗПп + СЧЗПп,
БЧЗПп = ((Ст. / Нчас. x Ч) x (1 + А + Ксп + Кстаж + Н)) + Мо, где
Ст. - размер ставки аудиторной нагрузки в размере не более 5965 рублей (без учета % повышения надбавок); размер базовой суммы устанавливается локальным нормативным актом муниципальной общеобразовательной организации и включает в себя размер денежной компенсации на обеспечение книгоиздательской продукции и периодическими изданиями.
Нчас. - норма часов преподавательской работы за ставку (нормируемая часть педагогической работы);
Ч - количество часов в неделю по тарификации.
При условии ведения педагогической работы в классе, скомплектованном из детей с ограниченными возможностями здоровья, при индивидуальном обучении на дому, при обучении учащихся в классах с углубленным изучением предметов, размер ставки повышается на процент выплат, установленных настоящим Положением.
А - коэффициент, учитывающий квалификацию педагогического персонала, непосредственно осуществляющего учебный процесс;
Ксп - коэффициент, учитывающий сложность предмета;
Кстаж - коэффициент, учитывающий стаж педагогической работы;
Н - доплаты за ученую степень доктора наук, кандидата наук, почетное звание СССР или Российской Федерации определяются в размерах, указанных в разделе 7 "Выплаты стимулирующего характера".
Данная доплата начисляется по одному из оснований при условии соответствия ученой степени, звания профилю преподавания;
Мо - доплаты, учитывающие работу по руководству школьными методическими объединениями. Доплаты устанавливаются для руководителей методических объединений в размере 500 руб. Индексация размера доплаты производится в случае индексации стоимости ученико-часа.";
1.2. абзац первый пункта 5.4. изложить в следующей редакции:
"Группа по оплате труда руководителя устанавливается ежегодно до 01 марта текущего финансового года постановлением администрации района конкретно для каждой общеобразовательной организации по состоянию на 01 января текущего финансового года. Основанием её установления являются объемные показатели за учебный год по данным отчёта формы ОШ-1, составленной по состоянию на 01 сентября предыдущего финансового года.";
1.3. пункт 5.9. изложить в следующей редакции:
"5.9. Конкретный размер кратности в разрезе общеобразовательных организаций устанавливается до 01 марта текущего финансового года постановлением администрации района по состоянию на 01 января текущего финансового года.";
1.4. пункт 5.17. изложить в следующей редакции:
"5.17. Руководителю общеобразовательной организации с учетом условий их труда могут устанавливаться выплаты стимулирующего характера. Виды, размеры, порядок и условия назначения выплат стимулирующего характера устанавливаются нормативно-правовым актом учредителя.";
1.5. пункт 5.18. исключить;
1.6. пункт 8.2. изложить в следующей редакции:
"8.2. В пределах фонда оплаты труда руководителю общеобразовательной организации могут производиться выплаты социального характера. Порядок установления, размеры и условия осуществления выплат социального характера устанавливаются нормативно-правовым актом учредителя.";
1.7. пункт 8.4. исключить.
2. Настоящее постановление подлежит размещению на официальном сайте Александровского муниципального района www.aleksraion.ru, опубликованию в газете "Боевой путь".
3. Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации района по экономическому развитию М.Г. Степанову.
Глава муниципального района - глава администрации Александровского муниципального района |
А.Б. Шицын |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Александровского муниципального района Пермского края от 25 декабря 2015 г. N 1875 "О внесении изменений в Положение о системе оплаты труда и стимулирования работников муниципальных общеобразовательных организаций Александровского муниципального района, утвержденное постановлением администрации района от 15.01.2015 г. N 10"
Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования
Текст постановления официально опубликован не был
Постановлением Администрации Александровского муниципального района от 12 октября 2020 г. N 554 настоящий документ признан утратившим силу с 1 января 2021 г.