Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
- Главная
- Приказ Министерства здравоохранения Московской области от 8 октября 2008 г. N 610 "О критериях оценки деятельности работников ГУЗ МО ТЦМК и ГУ МЦ "Резерв"
- Приложение N 17. Критерии оценки работы психолога ЛПФО ГУЗ МО ТДМК
Приложение N 17. Критерии оценки работы психолога ЛПФО ГУЗ МО ТДМК
Приложение N 17
к приказу
Министерства здравоохранения
Московской области
от 8 октября 2008 г. N 610
Критерии оценки работы психолога ЛПФО ГУЗ МО ТДМК
|
N |
Наименование показателей |
Источник информации |
Единицы измерения |
Норматив |
Оценка в баллах |
Частота оценки |
Отв. Исполнители |
|
1 |
Обработка материалов обследования без ЭВМ. |
Отчёты |
Количество тестовых методик для обработки. |
нет |
2 |
ежемесячно |
Психолог ЛПФО ГУЗ МО ТЦМК |
|
2 |
Участие в учебно-тренировочных и обучающих мероприятиях |
Отчёты |
Штатное расписание |
|
2 |
ежемесячно |
Психолог ЛПФО: ГУЗЙО ТЦМК |
|
3 |
Участие в медицинском обеспечении массовых мероприятий |
Приказы, Указания. |
Каждая позиция отдельно |
нет |
2 |
ежемесячно |
Психолог ЛПФО ГУЗ МО ТЦМК |
|
4 |
Работа по оказанию психологической помощи ликвидаторам, пострадавшим и их родственниками при ликвидации последствий аварийных ситуаций и ЧС |
Отчёты |
Каждая позиция отдельно |
нет |
5 |
ежемесячно |
Психолог ЛПФО ГУЗ МО ТЦМК |
|
5 |
Организация и психофизиологического обеспечения при ликвидации последствий аварийных ситуаций и ЧС |
Отчёты |
Каждая позиция отдельно |
нет |
2 |
ежемесячно |
Психолог ЛПФО ГУЗ МО ТЦМК |
|
6 |
Выходы на рабочее место по производственной необходимости (ранний выход, дополнительный выход). |
Приказы, Указания. |
Каждая позиция отдельно |
нет |
5 |
ежемесячно |
Психолог ЛПФО ГУЗ МО ТЦМК |
|
7 |
Успешное |